探究推動(dòng)國企健康發(fā)展的基礎(chǔ)動(dòng)力系統(tǒng)

《探究:推動(dòng)國企健康發(fā)展的基礎(chǔ)動(dòng)力系統(tǒng)》

主講：侯勝

試圖借此梳理一下國企管理在“道、理、情、法、術(shù)”等實(shí)踐方面的千頭萬緒。重點(diǎn)探討
擺在國企經(jīng)理人面前四個(gè)需要回答的問題：

一是國企經(jīng)理應(yīng)該扮演哪種關(guān)鍵角色？

二是國企經(jīng)理應(yīng)該關(guān)注哪類重點(diǎn)問題？

三是國企經(jīng)理應(yīng)該具備哪項(xiàng)核心能力？

四是國企經(jīng)理應(yīng)該完成哪些規(guī)定動(dòng)作？

其具體內(nèi)容包括：

第一節(jié)、從國企中的官僚作風(fēng)談起；

第二節(jié)、國企經(jīng)理人應(yīng)扮演哪種關(guān)鍵角色？

第三節(jié)、國企經(jīng)理人應(yīng)承擔(dān)哪些主要職責(zé)？

第四節(jié)、影響人生的重要因素是什么？

第五節(jié)、卓越企業(yè)的成功密碼是什么？

第六節(jié)、基業(yè)長青的正確邏輯是什么？

第七節(jié)、如何提升國企的組織學(xué)習(xí)力？

第八節(jié)、如何增強(qiáng)國企的組織溝通力？

第九節(jié)、如何優(yōu)化國企的資源整合力？

第十節(jié)、通過規(guī)定動(dòng)作步入職業(yè)生涯；

第十一節(jié)、學(xué)習(xí)古人開發(fā)國企基礎(chǔ)動(dòng)力；

第十二節(jié)、落實(shí)國企經(jīng)理人的規(guī)定動(dòng)作。

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