教練技術(shù)一二三階段

教練技術(shù)一二三階段

對象

企業(yè)董事長、總經(jīng)理及所有中高管，社會各界精英及所有追求改變提升的人士

目的

◆理清個人目標(biāo)，企業(yè)目標(biāo)，構(gòu)建企業(yè)愿景，學(xué)會創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”，掌握現(xiàn)代管理新理念?◆學(xué)會如何激發(fā)團(tuán)隊潛能、創(chuàng)造一支敢于負(fù)責(zé)、敢于承擔(dān)、敢于突破的高效團(tuán)隊?◆突破性提升個人領(lǐng)導(dǎo)力、感染力、感召力與影響力?◆提升有效溝通能力，明白如何與他人建立深入且優(yōu)質(zhì)的人際關(guān)系?◆提升個人情緒與目標(biāo)管理能力?◆激發(fā)個人激情、自信、責(zé)任心與持久行動力?◆突破固有思維、情緒、行為反應(yīng)模式，解除心理困惑，調(diào)整、完善心智模式?◆改善家庭溝通模式，提升親子教育水平，學(xué)會以負(fù)責(zé)任的態(tài)度積極面對生活和工作，從而提升家庭生活品質(zhì)和幸福指數(shù)

內(nèi)容

心靈探索-突破性領(lǐng)導(dǎo)力體驗式研討會

暨 打造自動自發(fā)的卓越團(tuán)隊

? ?——教練技術(shù)課程

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? ? ? ? ? ???二十一世紀(jì)企業(yè)的競爭是領(lǐng)導(dǎo)力的競爭，教練技術(shù)！

? ? ? ? ? ? 一個風(fēng)靡世界500強(qiáng)的訓(xùn)練體系。

? ? ? ? ? ? 一個讓微軟亞洲總裁一生難忘的經(jīng)歷和體驗，你了解嗎？

如果你讀過《逆風(fēng)飛揚》，你一定記得，當(dāng)吳士宏來到微軟時，為了組建一支優(yōu)秀的團(tuán)隊，她請來了一位企業(yè)教練，這位企業(yè)教練通過一系列的激勵、啟發(fā)、鞭策和訓(xùn)練，果然為她鑄造了一支金子般的團(tuán)隊。

吳士宏這樣評價這段經(jīng)歷：“我有過很多難忘的團(tuán)隊回記，但沒有如此濃縮的類比，在無喘息余地的危難之中把顆顆金沙淬煉成金，把自己熔煉成金子團(tuán)隊的領(lǐng)袖，那是無法描述的驚心動魄的壯美。今后我還會不斷有新的管理經(jīng)驗方面的領(lǐng)悟，但是，這一段的經(jīng)驗是永遠(yuǎn)無可替代的……”

企業(yè)教練技術(shù)上世紀(jì)90年代起源于歐美，現(xiàn)在成為歐美企業(yè)提高生產(chǎn)力的最新管理技術(shù)，被譽(yù)為本世紀(jì)具有革命性效能的管理理念與技術(shù)，受到眾多世界500強(qiáng)企業(yè)的親睞。

您本人在生活和工作中是否遇到以下問題？

? ? ◆您積極充實管理方面的知識與技能，但運用起來總是力不從心嗎？

? ? ◆您重視團(tuán)隊和諧，可是總會遇到幾個異己的破壞嗎？

? ? ◆您覺得公司不能一天沒有你嗎？

? ? ◆您是否常覺得自己的壓力太重，責(zé)任太多，而其中的付出沒有人了解？

? ? ◆您日夜為公司操心，員工卻不愿意幫一些忙，您是否覺得寒心？

? ?【建華管理】根據(jù)風(fēng)靡歐美的“教練技術(shù)”而專門為中國企業(yè)精心打造的體驗式研討會。通過參加者的親身參與訓(xùn)練，您將會成為一個脫胎換骨的優(yōu)秀企業(yè)人。

這是一個體驗式的課程。在這里，【建華管理】導(dǎo)師不會給您任何標(biāo)準(zhǔn)的答案，這里沒有說教和理論技巧的演講灌輸，課程里所發(fā)生的一切和您收獲的多少，全憑您自己去體會。

? ?對大多數(shù)中國企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者來說，這是一個您從未參加和體驗過的課程。如果您不僅僅是從內(nèi)心想提高領(lǐng)導(dǎo)力，而且是從行動上真正地開創(chuàng)嶄新的自己，在這個課程當(dāng)中，您敢于冒險挑戰(zhàn)，開放自我，您就會有真正意義上的提升。

? ?課程之所以風(fēng)靡歐美，在中國深圳、北京、上海眾多大型企業(yè)和中小型民營企業(yè)也被紛紛引進(jìn)，是因為從嚴(yán)格意義上來說，它不是一堂演講課，而是真正激發(fā)您內(nèi)在動力的訓(xùn)練課。

? “如果您要發(fā)現(xiàn)新大陸，那么您就必須暫時將您的船駛離海岸?！蔽覀冎?，您每天都很忙，很累，有做不完的工作和忙不完的應(yīng)酬。但不妨停下幾天的時間，借此培訓(xùn)期間用眼看看自己、用耳聽聽自己、用心體會自己。放下自己原來的形象，突破自我，把握自己對人的影響力、感召力，進(jìn)而產(chǎn)生卓越的突破性的領(lǐng)導(dǎo)才能。

什么是教練：

? 教練是一面鏡子，真實的照出你的虛偽、你的自以為是、你的恐懼、你的能力、你過去的人生，并幫助你修復(fù)你曾經(jīng)的創(chuàng)傷、改善你現(xiàn)今虛偽的人際關(guān)系、改善你現(xiàn)今公司的不如意狀況。

? 好的教練可以沒有運動員厲害，卻造就了比自己厲害千倍的運動員。好的教練幫助您及您的企業(yè)走向真實；幫助您打破固有的意識和思維模式去思考問題，尋找新的可能性；幫助您學(xué)會如何運用教練技術(shù)去激發(fā)員工潛能、提高個人素質(zhì)；幫助您創(chuàng)建 “學(xué)習(xí)型的企業(yè)”！

什么是教練技術(shù)：

教練技術(shù)是一種全新的體驗式學(xué)習(xí)模式，課程循序漸進(jìn)，由訓(xùn)練有素的導(dǎo)師和教練引導(dǎo)，互動、游戲和理論相結(jié)合，運用多種訓(xùn)練模式，改變了以往培訓(xùn)比較枯燥且“培訓(xùn)結(jié)束效果也結(jié)束”的弊端，讓您不知不覺地走完整個課程，又能體驗到人生中曾有或難得的震撼！更多時候該課程會像一面鏡子一樣，讓您看到自己的盲點和潛能，讓您從中找到生活和工作的靈感和啟迪，因此對各個層面人都有巨大的作用。教練技術(shù)深刻體驗和學(xué)習(xí)，使得凡是接觸過的人都重新認(rèn)知人生、生活、事業(yè)的價值與意義，最終碩果累累。

打造自動自發(fā)的卓越團(tuán)隊是一次別開生面的訓(xùn)練，一次個人生命的震撼，一次團(tuán)隊精神的凝聚；同時，它又是一次信念的洗禮，一次心智模式的突破，一次潛能的挖掘，一次人性的感動。“人生最大的敵人是自己”一句話道破人生真諦，所以重要的不是知道了什么，而是做了什么，更重要的是：是否有足夠的勇氣挑戰(zhàn)自我、突破自我、戰(zhàn)勝自我、永遠(yuǎn)向不可能挑戰(zhàn)！本課程采用體驗式培訓(xùn)的方式，讓學(xué)員在全身心參與的過程中，去體會、去感悟、去學(xué)習(xí)、去思考、去分享。三天三夜還給你一個奇跡般的人生、讓您的可能性重新開始……

關(guān)于您自己：

? 您覺得公司不能一天沒有你嗎？

? 是不是有些很難忘記的事情在一直在腦海里，制約著你的發(fā)展？

? 是否覺得太忙了，沒時間處理好的人際關(guān)系和更幸福的家庭生活？

? 是不是很想把自己的事業(yè)做好，但發(fā)現(xiàn)每天自己的人生都是一樣的？

? 是不是一直想改變自己，卻又告訴自己“江山易改本性難移”的安于現(xiàn)狀呢？

關(guān)于您的團(tuán)隊：

? 執(zhí)行力：經(jīng)常解決問題治標(biāo)不治本，同樣的問題重復(fù)發(fā)生，并且充滿了各種借口、理由？

? 員工積極性：被動等待工作安排，把自己的事做就行了，情愿看著別人做事？

? 團(tuán)隊建設(shè)：部門之間溝通很少，遇到問題是不是經(jīng)?；ハ嗤菩?，不承擔(dān)責(zé)任？

? 銷售業(yè)績：銷售業(yè)績不好，員工抱怨很多，問題好像永遠(yuǎn)都解決不完，員工流失太快。

? 管理問題：中層是否在承上啟下的傳達(dá)中出現(xiàn)差錯，而且不承擔(dān)責(zé)任？

您與團(tuán)隊的關(guān)系：

2 您為團(tuán)隊做了些什么？結(jié)果呢？

2 您為團(tuán)隊付出了什么呢？

2 您是否把他當(dāng)做您的事業(yè)去做呢？

那么，您的下一步是？

一次全情投入的體驗在這里，不再是硬性地、傳統(tǒng)地教授知識或技巧，而是讓您全情投入，從自我參與到自我提升最后達(dá)到自我?guī)椭统砷L。這種提升后的體驗，不會隨著時間的推移而消失，強(qiáng)烈的震撼會使您得到更深刻的感受。一種先進(jìn)的管理技術(shù)企業(yè)教練技術(shù)起源于歐美，被譽(yù)為本世紀(jì)最具革命性效能的管理理念與技術(shù)，是眾多世界500強(qiáng)企業(yè)的培訓(xùn)首選。IBM、GE、美孚石油、寶潔、愛立信、波音公司和麥當(dāng)勞等企業(yè)都已經(jīng)在全面推行教練文化。一個智慧轉(zhuǎn)化的過程80%的培訓(xùn)，只能幫助您停留在知道，而不是運用，只能讓您收獲知識，而不是智慧。在這里，我們更注重的是幫助您如何運用，如何行動，如何讓理論變成現(xiàn)實，如何通過領(lǐng)悟與體驗，完成從知識到智慧的轉(zhuǎn)化。一面震撼心靈的鏡子所謂“知己知彼，百戰(zhàn)百勝”。在這里，有一面鏡子，幫助您卸下厚重的面具，除去多年的偽裝，真正發(fā)現(xiàn)自己、感受自己，清楚看到自己的強(qiáng)項和弱項，及時調(diào)整心態(tài)，清晰目標(biāo)，從而以最佳的狀態(tài)面對人生。

訓(xùn)練綱要 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

第一部分：“承諾”主題

訓(xùn)練目的：感受自己人生中的“承諾”經(jīng)歷，體驗因為不守承諾，給企業(yè)、團(tuán)隊、自己和家人帶來的影響。

第二部分：“信任”主題

訓(xùn)練目的：學(xué)會溝通，學(xué)會如何運用“信任”，處理好你的人際關(guān)系，提升個人魅力。

第三部分：“聆聽”主題

訓(xùn)練目的：發(fā)現(xiàn)企業(yè)規(guī)章制度不容易貫徹、員工執(zhí)行力差、團(tuán)隊缺乏士氣等問題的關(guān)鍵原因與破解方法。

第四部分：“選擇”主題

訓(xùn)練目的：學(xué)會如何從被動消極的心態(tài)中釋放自己，改變自己，從而為自己的人生、為企業(yè)負(fù)責(zé)任。

第五部分：“責(zé)任”主題

訓(xùn)練目的：發(fā)現(xiàn)生活與工作中，自己思考模式中的盲點，學(xué)會不再用看似合理的借口來逃避自己的責(zé)任。

第六部分：“活在當(dāng)下”主題

訓(xùn)練目的：體驗和感受怎樣去解決現(xiàn)實中的矛盾問題，來解決面對生活、事業(yè)上的壓力，掌握生活的平衡。

第七部分：“共贏”主題

訓(xùn)練目的：發(fā)現(xiàn)自己有意無意中設(shè)置的人際關(guān)系屏障，領(lǐng)悟如何從共贏的思考立場出發(fā)，創(chuàng)造更多機(jī)會。

第八部分：“欣賞與創(chuàng)造”主題

訓(xùn)練目的：學(xué)會如何運用與生俱來的領(lǐng)導(dǎo)力，去欣賞、創(chuàng)造一個成功的人際關(guān)系、團(tuán)隊，以及成功的人生。

承諾參訓(xùn)收益的前提： 如果你能全身心投入，目標(biāo)清晰，遵守承諾！您將收獲到的是： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

◆ 理清個人目標(biāo)，企業(yè)目標(biāo)，構(gòu)建企業(yè)愿景，學(xué)會創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”，掌握現(xiàn)代管理新理念

◆ 學(xué)會如何激發(fā)團(tuán)隊潛能、創(chuàng)造一支敢于負(fù)責(zé)、敢于承擔(dān)、敢于突破的高效團(tuán)隊

◆ 突破性提升個人領(lǐng)導(dǎo)力、感染力、感召力與影響力

◆ 提升有效溝通能力，明白如何與他人建立深入且優(yōu)質(zhì)的人際關(guān)系

◆ 提升個人情緒與目標(biāo)管理能力

◆ 激發(fā)個人激情、自信、責(zé)任心與持久行動力

◆ 突破固有思維、情緒、行為反應(yīng)模式，解除心理困惑，調(diào)整、完善心智模式

◆ 改善家庭溝通模式，提升親子教育水平，學(xué)會以負(fù)責(zé)任的態(tài)度積極面對生活和工作，從而提升家庭生活品質(zhì)和幸福指數(shù)

培訓(xùn)對象：企業(yè)董事長、總經(jīng)理及所有中高管，社會各界精英及所有追求改變提升的人士

培訓(xùn)時間：本課題分一、二、三階段；一階段準(zhǔn)版3天2晚，二階段5天4晚，三階段108天，還有九型人格、CP課程等

培訓(xùn)費用：具體詳見通知

培訓(xùn)地點：具體詳見通知

其他情況：具體另行通知

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