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肖維老師
肖維 老師
  •  所在地區(qū): 北京
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:PMP 工程項目
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
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肖維

肖維老師的內(nèi)訓(xùn)課程

宗教、習(xí)俗和跨文化溝通與交流與商務(wù)談判課程目標(biāo):課程結(jié)束后,學(xué)員將能夠:世界三大宗教的基本教義與特點項目開發(fā)或是執(zhí)行過程中與宗教的聯(lián)系項目開發(fā)或是執(zhí)行過程中與宗教認(rèn)識溝通的重點部分宗教與項目管理的意義當(dāng)?shù)亓?xí)俗的融入和使用跨文化溝通中的要點屬地化建設(shè)和差異性分析宗教及文化影響下的項目干系人管理跨文化溝通中的風(fēng)險控制跨文化溝通中工程談判注意事項了解民族不同、文化有差異、尊重并包容不同的文化與民俗差異;認(rèn)知跨文化團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者的角色與行為要求,運(yùn)用跨文化管理方法,打造一支高效的多元化團(tuán)隊,從溝通、管理和談判的三個層面應(yīng)對好跨文化課程大綱:第一章:跨文化認(rèn)知與角色認(rèn)知導(dǎo)入案例:從跨文化角度看,中國鐵建沙特

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宗教、習(xí)俗和跨文化溝通課程目標(biāo):課程結(jié)束后,學(xué)員將能夠:世界三大宗教的基本教義與特點項目開發(fā)或是執(zhí)行過程中與宗教的聯(lián)系項目開發(fā)或是執(zhí)行過程中與宗教認(rèn)識溝通的重點部分宗教與項目管理的意義當(dāng)?shù)亓?xí)俗的融入和使用跨文化溝通中的要點屬地化建設(shè)和差異性分析宗教及文化影響下的項目干系人管理課程大綱:第一章:宗教世界宗教說明宗教歷史及其特點宗教影響的主要國家宗教影響下的項目管理注意事項宗教影響下的干系人管理注意事項第二章:四大區(qū)域習(xí)俗和文化溝通特點非洲地區(qū)勞動用工介紹及其溝通當(dāng)?shù)貙I(yè)設(shè)計單位或?qū)I(yè)咨詢機(jī)構(gòu)的溝通各種分包的協(xié)調(diào)溝通與業(yè)主等政府部門的溝通企業(yè)形象建設(shè)問題時間管理問題會議協(xié)調(diào)和組織等問題亞太地區(qū)工程

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走向國際的技術(shù)人才能力拓展與提升課程大綱課程目標(biāo): 課程結(jié)束后,學(xué)員將能夠掌握和理解或?qū)W習(xí):國內(nèi)技術(shù)人員的基本能力模型國內(nèi)技術(shù)人員的基本業(yè)務(wù)模型國內(nèi)技術(shù)人員的發(fā)展與提升要求國內(nèi)技術(shù)人員的素質(zhì)能力基本要求國內(nèi)技術(shù)人員選拔海外的基本要求與提升國內(nèi)技術(shù)人員如何走向國外與提升走向國際的技術(shù)人員必備業(yè)務(wù)能力走向國際的技術(shù)人員國際拓展能力要求海外業(yè)務(wù)技術(shù)人員的能力模型海外技術(shù)人員的能力提升路徑能力提升路徑的具體落實方式海外技術(shù)人員的晉升通道海外技術(shù)人員各項意識的培養(yǎng),思想、壓力海外技術(shù)人員的基本溝通能力提升海外技術(shù)人員的基本管理能力提升與渠道課程大綱:第一章:技術(shù)人才的必備實力技術(shù)人才的基本能力模型技術(shù)人

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最新建設(shè)工程管理相關(guān)法規(guī)政策解讀第一部分:政策速讀(簡讀)一、《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)建筑業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃的通知》---建市[2017]98號住建部2017年4月26日印發(fā)了《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)建筑業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃的通知》建市[2017]98號文,明確了今后五年建筑業(yè)發(fā)展的六大主要目標(biāo)、八大方向、九大任務(wù)! “十三五”期間,建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將進(jìn)行重大調(diào)整!未來幾年,資質(zhì)怎么改?招投標(biāo)怎么改?承發(fā)包方式怎么改?工程造價怎么改?建筑業(yè)體制怎么改?重點發(fā)展哪個區(qū)塊?重點扶持哪些企業(yè)?建筑業(yè)未來該如何發(fā)展及改革?二、《建設(shè)工程施工合同(示范文本)》(GF-2017-0201)2017年10月

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招投標(biāo)過程中法律風(fēng)險分析一、培訓(xùn)內(nèi)容(一)《招投標(biāo)法》大修改1、中標(biāo)候選人不再排序,招標(biāo)人自主確定中標(biāo)人2、“最低價中標(biāo)”退場,嚴(yán)格限定經(jīng)評審的最低投標(biāo)價法的適用范圍3、在評標(biāo)環(huán)節(jié)引入異常低價投標(biāo)處理程序,有效管控合同履行風(fēng)險4、明確兩次招標(biāo)失敗、中標(biāo)人不符合中標(biāo)條件、中標(biāo)人不履行合同等情形下的解決方式,避免反復(fù)重新招標(biāo)5、禁止招標(biāo)文件套用特定生產(chǎn)供應(yīng)者的條件設(shè)定招標(biāo)項目技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)6、明確總承包招標(biāo)、集中招標(biāo)、兩階段招標(biāo)等招標(biāo)組織形式的法律地位7、PPP項目遴選社會資本方有關(guān)招標(biāo)要求8、擴(kuò)大了允許自然人投標(biāo)的項目范圍9、強(qiáng)化標(biāo)后合同履行情況監(jiān)管10、加強(qiáng)對招標(biāo)代理行為和評標(biāo)專家行為的監(jiān)管(二)招

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《招投標(biāo)及合同管理過程中的法律風(fēng)險及其預(yù)防》課程大綱概覽通過建設(shè)工程項目的一般操作流程介紹和風(fēng)險管理體系介紹,學(xué)員將充分了解在實際操作過程中紅的各類風(fēng)險管理,具體表現(xiàn)在合同的應(yīng)用與管理層面。包括合規(guī)性管理、合法性管理和風(fēng)險體系介紹。應(yīng)用關(guān)于內(nèi)容的技巧等方面的講解,結(jié)合最佳實踐分析與研討,極具實操性。招投標(biāo)及合同管理過程中的法律風(fēng)險及其預(yù)防教學(xué)目標(biāo)幫助學(xué)員掌握建設(shè)工程招投標(biāo)工作的關(guān)鍵點,了解工程項目管理的系統(tǒng)建設(shè)、合同管理的重點,風(fēng)險管理與合規(guī)性管理,力求將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為實用技能,并更好地運(yùn)用到實際工作中去。教學(xué)內(nèi)容一、案例介紹1. 通過某工程項目合同管理及現(xiàn)場管理出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行剖析2. 具

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