方案報(bào)告
項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度安排 項(xiàng)目實(shí)施時期的進(jìn)度安排也是可行性研究報(bào)告的一個重要組成部分。所謂項(xiàng)目實(shí)施時期可稱為投資時期,是指從正式確定建設(shè)項(xiàng)目到項(xiàng)目達(dá)到正常生產(chǎn)這段時間,這一時期包括項(xiàng)目實(shí)施準(zhǔn)備、資金籌集安排、勘察設(shè)計(jì)和設(shè)備訂貨、施工準(zhǔn)備、施工和生產(chǎn)準(zhǔn)備、試運(yùn)轉(zhuǎn)直到竣工驗(yàn)收和交付使用等各個工作階段。這些階段的......
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市場分析與建設(shè)規(guī)模 市場分析在可行性研究中的重要地位在于,任何一個項(xiàng)目,其生產(chǎn)規(guī)模的確定、技術(shù)的選擇、投資估算甚至廠址的選擇,都必須在市場需求情況有了充分了解之后才能解決,而且市場分析的結(jié)果,還可以決定產(chǎn)品的價(jià)格、銷售收入,最終影響的項(xiàng)目的盈利性和可行性。在可行性研究報(bào)告中,要詳細(xì)闡述市場需求預(yù)測、......
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項(xiàng)目背景和發(fā)展概況 這一部分主要應(yīng)說明項(xiàng)目的發(fā)起過程、提出的理由、前期工作的發(fā)展過程、投資者的意向、投資的必要性等可行性研究的工作基礎(chǔ)。為此,需將項(xiàng)目的提出背景與發(fā)展概況作系統(tǒng)地?cái)⑹觥Uf明項(xiàng)目提出的背景、投資理由、在可行性研究前已經(jīng)進(jìn)行的工作情況及其成果、重要問題的決策和決策過程等情況。在敘述項(xiàng)目發(fā)......
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項(xiàng)目總論-項(xiàng)目可行性報(bào)告模板(doc)... 2010.08.04
第1章 項(xiàng)目總論 總論作為可行性研究報(bào)告的首章,要綜合敘述研究報(bào)告中各章節(jié)的主要問題和研究結(jié)論,并對項(xiàng)目的可行與否提出最終建議,為可行性研究的審批提供方便??傉撜驴筛鶕?jù)項(xiàng)目的具體條件,參照下列內(nèi)容編寫。(本文檔當(dāng)前的正文文字都是告訴我們在該處應(yīng)該寫些什么,當(dāng)您按要求寫出后,這些說明文字的作用完成,就......
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人力資源管理方案(doc)... 2010.08.04
1.1.1 人事管理需求 在未來的企業(yè)發(fā)展中,以人為核心,充分發(fā)揮人才的能動性,將變得越來越重要。 所以,系統(tǒng)的人事數(shù)據(jù)管理,人才發(fā)展管理,工資管理,甚至企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整等,都是 企業(yè)需求的根本。 1.1.2 人事管理方案 1.1.1.1 概述 SAP R/3 的人力資源系統(tǒng)是一個功能完善 、適用......
41詳情
XX-辦公室述職報(bào)告(ppt)... 2010.08.04
2004年述職報(bào)告 目錄 工作職責(zé) 2004年工作完成情況 2004年工作完成情況 二、行政工作 秘書工作 接要求完成董事會工作會、總經(jīng)理工作會、專項(xiàng)工作會等會議紀(jì)要的整理編制,并完成總經(jīng)理工作報(bào)告、集團(tuán)一周工作快報(bào)、季度報(bào)告等董事長及總經(jīng)理工作報(bào)告的撰寫。及時辦理外來文件和公司內(nèi)部文件的編號、傳閱......
382詳情
×項(xiàng)目初步市場調(diào)研分析報(bào)告(doc)... 2010.08.04
錦繡人家項(xiàng)目初步市場調(diào)研分析報(bào)告 調(diào)研范圍:楊汊湖片區(qū)、金銀湖片、火車站及復(fù)興村片、香港路沿線 調(diào)查對象:楊汊湖片區(qū)住宅樓盤(新華家園、金色雅園、綠色家園、陽光花園、澤皓雅居、浩海公寓) 火車站片樓盤(東方帝園、裕榮家園、元辰bull;國際大廈) 金銀湖片樓盤(常青花園10號小區(qū)、將軍家苑、華星bu......
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第一部分 區(qū)域概況 楊汊湖片屬城郊結(jié)合部,區(qū)域有較中心城區(qū)相對理想的居住環(huán)境,自然環(huán)境非常好,空間大,空氣清新,安靜無污染;又有良好的市政規(guī)劃,金銀湖片規(guī)劃為大型居住區(qū),將入住30萬人口,楊汊湖片區(qū)在其輻射范圍內(nèi)。目前常青花園經(jīng)過十余年的開發(fā),已經(jīng)具備成熟的生活居住配套條件,加上萬科四季花城的開發(fā)及......
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第五部分 總體營銷水平分析 一、在售樓盤營銷方式 營銷推廣多采用報(bào)紙廣告、戶外廣告牌為主要吸引消費(fèi)者視野的手法,而像新世界集團(tuán)、統(tǒng)建集團(tuán)等品牌形象好的開發(fā)商,其代表樓盤多依靠其品牌影響力。 通過對營銷手法和銷售率的對比分析,品牌和多樣有力的推廣是產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)銷售的有效方法。 樓盤名稱 營 銷 手 法 廣......
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第四部分 銷售情況分析 一、主要在售樓盤一覽 樓盤名稱 銷售率 主 要 原 因 總戶數(shù) 剩余戶數(shù) 新華家園一期 約60 低樓層銷售好,高樓層和朝向采光不好的單元滯銷 512 205 綠色家園一期 25 賣點(diǎn)突出,價(jià)格適中,但位置偏遠(yuǎn)是其不足 750 563 陽光花園四期 約30 復(fù)式單位售價(jià)2300......
70詳情
第三部分 區(qū)域住宅物業(yè)概況 一、區(qū)域住宅市場供應(yīng) ◎ 供應(yīng)量分析 經(jīng)過調(diào)查與統(tǒng)計(jì)分析,區(qū)域內(nèi)(楊汊湖片)主要在售住宅樓盤5個,總在售規(guī)模約40萬平米,總套數(shù)3240套,平均每套面積約123平米。 外圍(包括金銀湖片、火車站片、香港路沿線)相關(guān)主要在售住宅樓盤7個,總在售規(guī)模約41萬平米,總套數(shù)為33......
65詳情
第七部分 本案面市價(jià)格建議 一、 本案優(yōu)劣勢分析 本案具有如下優(yōu)勢: 1、純電梯小高層,品質(zhì)優(yōu)良,在區(qū)域有唯一性 2、交通便利,生活配套比較成熟,臨近本案社區(qū)人群素質(zhì)相對較高 3、本案處于江漢區(qū)新華下路區(qū)片、金銀湖區(qū)片之間,而上述兩片近年來房地產(chǎn)發(fā)展迅速,成為市場熱點(diǎn),這有利于本案地塊價(jià)值的體現(xiàn),也......
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市場展望-×項(xiàng)目初步市場調(diào)研分析報(bào)告(doc)... 2010.08.04
第六部分 市場展望 一、 潛在市場供應(yīng)量(未來23年內(nèi)) ◎ 楊汊湖片 ※ 萬豐花園(6棟多層,約3萬平方米,300套左右,靠近本案) ※ 新華家園二期(4棟高層住宅,10萬平方米左右,與一期相當(dāng),靠近本案) ※ 金色雅園二期(10萬平方米左右,2003年5月推出) ※ 綠色家園二期(約8萬平方米)......
43詳情
第二部分 區(qū)域市場特征 一、楊汊湖片區(qū) 早期開發(fā)有華苑小區(qū)、陽光花園、浩海小區(qū),以低價(jià)中小戶型和陽光花園的中大戶型為主,價(jià)格在1400元/平方米左右徘徊。經(jīng)過幾年的低檔次樓盤開發(fā)積蓄,現(xiàn)階段開發(fā)樓盤檔次提高,如有新華家園、金色雅園等較高檔次的樓盤,價(jià)格也攀升到2200元/平方米。 區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)市場呈......
42詳情
郵電通信大樓項(xiàng)目管理方案(doc)... 2010.08.04
項(xiàng)目概況 某實(shí)業(yè)公司擬建一度假村。 選址在浦東國際機(jī)場與瀘潮港連線中部地段,占地面積約10,000m2。 主要包括歐式別墅區(qū)、主樓、副樓、游泳館、射擊館、釣魚臺、停車場、職工宿舍,并在周邊道路布置綠地。建成后將集休閑、娛樂、會議、餐飲等多種功能于一體。 各配套項(xiàng)目經(jīng)向有關(guān)單位征詢,可配套解決。 項(xiàng)目......
38詳情
現(xiàn)代花園項(xiàng)目可行性研究報(bào)告(doc)... 2010.08.04
目 錄 一、總 論 1 二、市場預(yù)測 5 三、建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案 10 四、選址方案 13 五、節(jié)能節(jié)水措施 16 六、環(huán)境影響評價(jià) 19 七、勞動安全衛(wèi)生與消防 22 八、組織機(jī)構(gòu)與人力資源配置 24 九、項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度 28 十、投資估算 28 十一、融資方案 31 十二、財(cái)務(wù)評價(jià) 33 十三、社......
39詳情
首鋼總公司信息化建設(shè)人力資源管理解決方案(ppt)... 2010.08.03
內(nèi)容安排 首鋼人力資源管理需求理解 首鋼人力資源管理解決方案介紹及演示 小結(jié) 首鋼人力資源管理需求理解 短期目標(biāo) 建立統(tǒng)一集中的人力資源管理信息平臺 實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確、快捷的人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 建立人力資源決策支持系統(tǒng) 中期目標(biāo) 實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源管理流程 提升總體人力資源管理水平 建立職業(yè)生涯規(guī)劃體系 ......
297詳情
“技工荒”分析報(bào)告(doc)... 2010.08.03
技工荒分析報(bào)告 相關(guān)概念 技工mdash;mdash;有專門技術(shù)的工人(現(xiàn)代漢語詞典2002年修訂版第598頁的定義) 技師mdash;mdash;技術(shù)人員的職稱之一,是相當(dāng)于初級工程師或高級技術(shù)員的技術(shù)人員(現(xiàn)代漢語詞典2002年修訂版第598頁的定義) 高級技工mdash;mdash;高級技術(shù)工......
54詳情
采購損失報(bào)告(doc)... 2010.08.02
采購損失報(bào)告 年 月 日 編號 壹、 損失批號: 1、 制造編號 2、 產(chǎn)品名稱 3、 制造數(shù)量 壹、 損失說明: 貳、 原因分析 叁、 損失金額 1、 本公司客戶索賠金額 2、 退貨損失 運(yùn) 費(fèi) 退貨處理費(fèi)用 ......
55詳情
南京(產(chǎn)險(xiǎn))培訓(xùn)方案(ppt)... 2010.07.30
南京分公司(產(chǎn)險(xiǎn))培訓(xùn)方案試點(diǎn)推廣工作計(jì)劃......
43詳情
員工職業(yè)化任職資格評價(jià)實(shí)施方案(ppt)... 2010.07.30
員工職業(yè)化任職資格評價(jià)實(shí)施方案 公司發(fā)展需要適時提出的戰(zhàn)略性要求 員工職業(yè)發(fā)展生涯規(guī)劃的要求 薪資分配的要求 公司員工管理中的五大問題 管理者角色錯位,忙而無效(規(guī)范員工的工作) 高素質(zhì)+強(qiáng)動機(jī)ne;高績效(過程管理要加強(qiáng)) 同樣的錯誤在公司內(nèi)犯了無數(shù)次(經(jīng)驗(yàn)無記載) 成功的工作經(jīng)驗(yàn)沒有在公司內(nèi)有效......
52詳情
‘恒鑫御園’項(xiàng)目推廣策略研討提案(ppt)... 2010.07.30
黑弧廣告理念 做實(shí)效廣告 目錄 一、分析部分 市場背景、需求、預(yù)測 競爭分析 項(xiàng)目分析 目標(biāo)對象分析 二、策略性思考與研討 市場特征 定位研討 消費(fèi)者洞察 推廣傳播策略 三、推廣建議 傳播建議 活動建議 分析部分 (市場資料詳見備后的附件) 老城三區(qū)樓市概況(上半年) 說明/結(jié)論 老城三區(qū)新樓盤推出......
128詳情
效率系統(tǒng)概念圖 事后管理 作業(yè)效率浪費(fèi)要因分析 ......
52詳情
實(shí)收股(債)金報(bào)告表(doc)... 2010.07.30
實(shí)收股(債)金報(bào)告表 填報(bào)日期 年 月 日 企業(yè)名稱 (蓋章) 負(fù)責(zé)人姓名 地址 電 話 開戶銀行名稱 區(qū)(縣) 銀行帳號 工商登記證字號 公司性質(zhì) 注冊資金總額 批準(zhǔn)日期 年 月 日 行業(yè)分類 工業(yè) 農(nóng)業(yè) 商業(yè) 服務(wù) 建筑 運(yùn)輸 其它 集資種類 債券(集資券) 股票(股金券) 發(fā)行方向 內(nèi)部、定向......
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奇正藏藥薪酬管理咨詢報(bào)告(ppt)... 2010.07.30
目 錄 引言hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hell......
94詳情
現(xiàn)金、票據(jù)盤點(diǎn)報(bào)告(doc)... 2010.07.30
現(xiàn)金、票據(jù)盤點(diǎn)報(bào)告 經(jīng)管部門: 年 月 日 No_____________ 現(xiàn) 金 及 零 用 金 金 額 異常原因及說明 盤 點(diǎn) 金 額 加:未報(bào)銷費(fèi)用 借 支 合 計(jì) 帳面結(jié)存金額 盤盈虧金額 數(shù)量及金額 票據(jù)項(xiàng)目 帳 面 數(shù) 盤 點(diǎn) 數(shù) 盤 盈 虧 數(shù) 擬處理對策 ......
53詳情
B類請示報(bào)告(doc)... 2010.07.30
B 類 請 示 報(bào) 告 B類請示報(bào)告 裁決者_(dá)_____________ 裁決條件:_____________________ No. 年 月 日 裁決指定報(bào)告 年 月 日 ___________________________________________________________ ___......
91詳情
請示報(bào)告書樣式(doc)... 2010.07.30
請 示 報(bào) 告 書 樣 式 決裁 請示 No. No. 年 月 日 年 月 日 認(rèn) 可 有 條 件 認(rèn)可 保 留 否 決 提交者 決裁者指示 審議者意見 ......
72詳情
南京xx品牌線下推廣月策劃方案(ppt)... 2010.07.30
南京xx品牌線下推廣月策劃方案 寫在方案之前 南京順馳公司作為順馳地產(chǎn)在中國市場的重要戰(zhàn)略布局,為南京的房地產(chǎn)行業(yè)加入了新的活力。 2004年初,濱江奧城項(xiàng)目的初次亮相,即引起業(yè)內(nèi)業(yè)外的充分關(guān)注。在受到南京媒體誤解和質(zhì)疑聲中,順馳人沒有選擇放棄,而是用充滿人性化,客戶至上的服務(wù)營銷銷售及物業(yè)服務(wù)體系......
153詳情
市場推廣方案(ppt)... 2010.07.30
市場推廣方案 案前語 本案著重結(jié)合駿豐目前的發(fā)展現(xiàn)狀,提出進(jìn)一步推廣的思路與建議,以期雙方能夠就下一步推廣達(dá)成共識; 方案著重于問題與針對性的解決建議,而未形成具體的執(zhí)行推進(jìn)計(jì)劃,這部分工作有賴雙方進(jìn)一步合作中細(xì)化。 對市場的簡要認(rèn)識 中國保健品行業(yè)經(jīng)過近幾年的蓬勃發(fā)展,目前面臨嬗變,誠信危機(jī)、外資......
5672詳情
北京杰座品牌傳播策劃案(ppt)... 2010.07.30
北京杰座品牌傳播策劃案 目 錄 現(xiàn)狀分析 廣告目標(biāo) 市場分析 競爭品牌分析 消費(fèi)者分析及定位 產(chǎn)品定位 品牌策略 傳播策略及渠道整合 產(chǎn)品建議 廣告預(yù)算 我們的現(xiàn)狀 銷售現(xiàn)狀 傳播現(xiàn)狀 訴求主題: 以投資為主,羅列賣點(diǎn) 媒體渠道:《北京青年報(bào)》 《精品購物指南報(bào)》 《新地產(chǎn)》雜志 房展會 高檔商場D......
159詳情
重慶龍溪景苑二期營銷策劃推廣方案(ppt)... 2010.07.30
謹(jǐn)以本案獻(xiàn)給天下依然有夢的人們 重慶龍溪景苑二期營銷策劃推廣方案 重慶xx不動產(chǎn)有限公司 策劃中心 2006-2-23 我們身處何方? 房地產(chǎn)市場狀況 重慶房地產(chǎn)市場小節(jié) 江北區(qū)房地產(chǎn)市場小節(jié) 渝北區(qū)房地產(chǎn)市場小節(jié) 重慶房地產(chǎn)市場小節(jié) 近幾年重慶房地產(chǎn)市場的發(fā)展為黃金發(fā)展期。重慶房地產(chǎn)市場紅紅火火、......
200詳情
火災(zāi)保險(xiǎn)契約物品受害報(bào)告書(doc)... 2010.07.30
火 災(zāi) 保 險(xiǎn) 契 約 物 品 受 害 報(bào) 告 書 單位: 報(bào)告人: 年 月 日 設(shè)備名稱 災(zāi)害時間 年 月 日 時 分 受害物品之位置 受害原因 受害物品 ......
64詳情
災(zāi)害報(bào)告書(doc)... 2010.07.30
災(zāi) 害 報(bào) 告 書 年 月 日 受 害 者 姓名 性別 男bull;女 出生日期 ( 歲) 年 月 日 生 進(jìn)公司日期 年 月 日 合計(jì)( 年 個月) 所屬單位 職位 年資 年 月 日到職 合計(jì)( 年 個月) 災(zāi) 害 發(fā) 生 狀 況 發(fā)生時間 年 月 日(星期 ) 早上bull;下午 時 分 天氣 ......
44詳情
業(yè)務(wù)上災(zāi)害報(bào)告表(doc)... 2010.07.30
業(yè)務(wù)上災(zāi)害報(bào)告表 年 月 日 業(yè)務(wù)上災(zāi)害報(bào)告書 科 報(bào)告者 簽章 于 月 日 發(fā)生[ ]業(yè)務(wù)上災(zāi)害 特此報(bào)告。 發(fā)生單位 發(fā)生地點(diǎn) 發(fā)生時間 年 月 日上午bull;下午時 分 受傷人數(shù) 受傷者姓名 受傷部位 受傷程度 醫(yī)院名稱 ......
28詳情
交通事故報(bào)告書(doc)... 2010.07.30
交 通 事 故 報(bào) 告 書 姓名: 年 月 日 我方記入事項(xiàng) 對方記入事項(xiàng) 駕駛?cè)?姓名 所屬 部門 姓名 年齡 歲 車型、車號 住址 電話 發(fā)生年月日時 上班地點(diǎn) (公司名稱)(地址) (電話) 事故確認(rèn)者 事故發(fā)生地點(diǎn) 事故概要 車型、車號 損壞程度 損壞程度 公司暫時 負(fù)擔(dān)金額 公司給對方的 ......
67詳情
違規(guī)事故報(bào)告單(doc)... 2010.07.30
違 規(guī) 事 故 報(bào) 告 單 單位: 姓名: 年 月 日 所屬部門 駕駛?cè)诵铡∶?車名 登記號碼 違規(guī)、事故發(fā)生時間 年 月 日 時,分左右天氣 姓同 名車 者 違規(guī)、事故發(fā)生地點(diǎn) 對方 車名 姓名 年齡 上班地點(diǎn) 登記號碼 聯(lián)絡(luò)處 電話 違 規(guī) 、 事 狀 況 ※ 記號 我 車#61550; 對方......
86詳情
交通事故(違規(guī))報(bào)告書(doc)... 2010.07.30
交 通 事 故 ( 違 規(guī) ) 報(bào) 告 書 正面 董事長: 管理者: 報(bào)告者: 年 月 日 事故種類 死傷 a.正面碰撞 b.追撞 c.迎頭撞上下班 d.側(cè)面頂撞 物品 e.平交道 f.翻車 g.接騙 h.行人 I.其他 發(fā)生時間 年 月 日(星期 )午前/午后 時 分 發(fā)生地點(diǎn) 見證人及 警察簽名......
53詳情
會議及協(xié)商報(bào)告書(doc)... 2010.07.30
會 議 及 協(xié) 商 報(bào) 告 書 編號: 單位: 姓名: 年 月 日 客戶名稱 日期 年月日~ 年月日 附加 資料 #61551;有 #61551;無 協(xié)商處 出差處 出 席 者 目的 結(jié)果 成果 報(bào) 告 內(nèi) 容 ......
45詳情
康潤園項(xiàng)目廣告計(jì)劃(ppt)... 2010.07.30
康潤園項(xiàng)目廣告計(jì)劃 (擬案) 卓越形象品牌傳播事業(yè)機(jī)構(gòu) 2001年7月 項(xiàng)目背景 康潤園-城南又一座新型小區(qū); 建筑面積約5萬平米,以多層為主要樓群; 戶型多為中大套,定位人群以三口之家為主; 銷售價(jià)格2400元/平方米起。 市場背景 房地產(chǎn)市場進(jìn)入了零售時代,市民對住房的選擇由被動變?yōu)橹鲃樱x擇的......
79詳情
中國科學(xué)院ARP項(xiàng)目 總體實(shí)施方案項(xiàng)目 內(nèi)容 項(xiàng)目背景和目標(biāo) 項(xiàng)目范圍及內(nèi)容 項(xiàng)目實(shí)施方法 項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃 項(xiàng)目組織建議 項(xiàng)目背景 項(xiàng)目目標(biāo) 內(nèi)容 項(xiàng)目背景和目標(biāo) 項(xiàng)目范圍及內(nèi)容 項(xiàng)目實(shí)施方法 項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃 項(xiàng)目組織建議 工作范圍 內(nèi)容 項(xiàng)目背景和目標(biāo) 項(xiàng)目范圍及內(nèi)容 項(xiàng)目實(shí)施方法 項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃 項(xiàng)目......
47詳情
舊汽車拍賣場商業(yè)計(jì)劃(ppt)... 2010.07.30
舊汽車拍賣場商業(yè)計(jì)劃 經(jīng)營目標(biāo) 將日本舊機(jī)動車拍賣場經(jīng)營理念、方法、技術(shù)引入到中國,改變中國舊機(jī)動車市場高度零散、充滿價(jià)格、質(zhì)量欺詐的現(xiàn)狀。 以成都為基地將舊車拍賣場向重慶、廣州等地推廣 經(jīng)營團(tuán)隊(duì)(1) JCT株式會社 張本丹繪:社長,原三菱商社船舶鐵鋼本部高級經(jīng)理,擁有豐富的亞洲商務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 深澤久......
265詳情
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗(yàn)收報(bào)告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695