先發(fā)制人——控標(biāo)的奧秘與步驟

  培訓(xùn)講師:俞丹

講師背景:
俞丹老師——招投標(biāo)資深專家14年招投標(biāo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人國(guó)家高級(jí)人力資源管理師曾任:中商集團(tuán)丨首席投標(biāo)負(fù)責(zé)人現(xiàn)任:居然之家丨首席市場(chǎng)官(CMO)擅長(zhǎng)領(lǐng)域:投標(biāo)團(tuán)隊(duì)管理、投標(biāo)項(xiàng)目指導(dǎo)、招投標(biāo)項(xiàng)目談判、標(biāo)書(shū)制作……※武漢大學(xué)管理培訓(xùn)中心、武 詳細(xì)>>

俞丹
    課程咨詢電話:

先發(fā)制人——控標(biāo)的奧秘與步驟詳細(xì)內(nèi)容

先發(fā)制人——控標(biāo)的奧秘與步驟

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

課程對(duì)象:投標(biāo)單位(銷售總監(jiān)、區(qū)域銷售主管、項(xiàng)目型銷售人員、市場(chǎng)拓展人員等)

課程背景:

近年來(lái),隨著招投標(biāo)行業(yè)不斷發(fā)展,項(xiàng)目的競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,動(dòng)輒出現(xiàn)一個(gè)項(xiàng)目數(shù)百家甚至上千家企業(yè)報(bào)名競(jìng)標(biāo)的盛況,但是由于不了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、沒(méi)有和甲方事先進(jìn)行有效溝通,對(duì)招投標(biāo)規(guī)則認(rèn)識(shí)不深、適應(yīng)不夠,導(dǎo)致競(jìng)標(biāo)的結(jié)果也就常常竹籃打水——一場(chǎng)空。沒(méi)中標(biāo),就是因?yàn)闆](méi)控標(biāo)!

誰(shuí)也不想自己親手煮熟的鴨子飛了,自己辛苦種的白菜最后被豬給拱了,為了不讓自己運(yùn)作的項(xiàng)目被別人給撬了,就需要在項(xiàng)目中進(jìn)行控標(biāo)。

控標(biāo)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的核心技能。究竟應(yīng)該如何控標(biāo),才能達(dá)到理想的效果?本課程為你揭開(kāi)中標(biāo)的奧秘,詳細(xì)講解控標(biāo)的方法和步驟,幫助大家在招投標(biāo)中事先有效控制,提高中標(biāo)率。

?

課程收益:

● 熟悉招投標(biāo)的法律、概念和操作流程

● 掌握中標(biāo)的五步致勝法則;

● 掌握投標(biāo)中的兩大控制要領(lǐng);

● 掌握招投標(biāo)中的成功控標(biāo)法,招標(biāo)文件核心要素清單與控制方法;

● 全面提升營(yíng)銷人對(duì)招投標(biāo)全過(guò)程的控制能力和水平,以達(dá)到迅速提高中標(biāo)率的目的。

?

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

課程對(duì)象:投標(biāo)單位(銷售總監(jiān)、區(qū)域銷售主管、項(xiàng)目型銷售人員、市場(chǎng)拓展人員等)

課程方式:實(shí)戰(zhàn)講授+案例分析+小組討論

?

第一講:招投標(biāo)全新認(rèn)知

一、分析招投標(biāo)三大認(rèn)知

1.?標(biāo)書(shū)是本

思考:關(guān)系重要,還是投標(biāo)文件重要?

2.?分?jǐn)?shù)是命(決定中標(biāo)的關(guān)鍵)

3.?內(nèi)功是金

討論:在規(guī)則至上的時(shí)代,如何中標(biāo)

二、五步中標(biāo)的致勝法則

法則一:尋標(biāo)(項(xiàng)目來(lái)源)

法則二:跟標(biāo)(找對(duì)人)

法則三:控標(biāo)(利用規(guī)則)

法則四:投標(biāo)(所有關(guān)系落腳點(diǎn))

法則五:中標(biāo)(沒(méi)有中標(biāo)如何反敗為勝)

三、四步——揭秘為什么必須控標(biāo)?

1.?中標(biāo)結(jié)果

2.?評(píng)標(biāo)規(guī)則

3.?業(yè)主意圖

4.?代理心態(tài)

互動(dòng):請(qǐng)每個(gè)小組根據(jù)招標(biāo)文件中的內(nèi)容,列出控標(biāo)手段

?

第二講:控標(biāo)第一步——招標(biāo)前的精心準(zhǔn)備

一、招標(biāo)前期工作的重要性及目標(biāo)

勝戰(zhàn)大師的啟示:有準(zhǔn)備有把握

二、商機(jī)研判的五個(gè)維度

維度一:市場(chǎng)需求

維度二:現(xiàn)狀問(wèn)題

維度三:新興事物

維度四:知識(shí)產(chǎn)權(quán)

維度五:自我認(rèn)知

三、優(yōu)質(zhì)招標(biāo)項(xiàng)目信息判斷的四大標(biāo)準(zhǔn)

標(biāo)準(zhǔn)一:是否與公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品相符合?

標(biāo)準(zhǔn)二:是否處于項(xiàng)目營(yíng)銷的黃金期?

標(biāo)準(zhǔn)三:是否能接觸到兩條線上的關(guān)鍵人?

標(biāo)準(zhǔn)四:是否比對(duì)手提前介入?

四、良好客戶關(guān)系的鋪墊

1.?提供控標(biāo)的前提

2.?找準(zhǔn)關(guān)鍵崗位關(guān)鍵人

3.?引導(dǎo)客戶思維

五、技術(shù)產(chǎn)品方案的介入

方案介紹、針對(duì)性的方案編制、同類案例展示、樣品演示、老客戶項(xiàng)目推介等

案例分享:競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不滿足技術(shù)指標(biāo),但強(qiáng)行應(yīng)標(biāo),應(yīng)該怎么辦?

?

第三講:控標(biāo)第二步——揭秘招標(biāo)文件的控制

一、招標(biāo)文件三維度,深度解讀

1.?維度一:結(jié)構(gòu)要素

2.?維度二:內(nèi)在邏輯

3.?維度三:本質(zhì)特征

二、招標(biāo)公告把控點(diǎn)

1.?預(yù)算與最高限價(jià)

2.?時(shí)間點(diǎn)的規(guī)范性

3.?資格條件的設(shè)置

三、投標(biāo)人須知的把控點(diǎn)

1.?前附表內(nèi)容設(shè)置

2.?投標(biāo)保證金

3.?財(cái)務(wù)資信證明

4.?廢標(biāo)條款設(shè)計(jì)

5.?不合格投標(biāo)條款設(shè)計(jì)

四、技術(shù)需求的把控點(diǎn)

五、綜合評(píng)分法評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的把控點(diǎn)

1.?一控權(quán)重(占比,基準(zhǔn)價(jià))

2.?二控分布

3 .三控高分

4.?評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)是中標(biāo)的DNA密碼

六、低價(jià)中標(biāo)法的把控點(diǎn)

1.?評(píng)審條件

2.?低于成本

3.?明顯低價(jià)

案例討論:招標(biāo)人對(duì)采購(gòu)人要求置之不理,堅(jiān)持使用“標(biāo)準(zhǔn)版”招標(biāo)文件,應(yīng)該怎么辦?

?

第四講:控標(biāo)第三步——投標(biāo)中的控制要領(lǐng)

一、開(kāi)標(biāo)時(shí)的把控點(diǎn)

1.?線下開(kāi)標(biāo)——提前踩點(diǎn)

2.?線下開(kāi)標(biāo)——臨場(chǎng)處理

3.?線下開(kāi)標(biāo)——對(duì)手了解

4.?線上開(kāi)標(biāo)——數(shù)據(jù)更新

5.?線上開(kāi)標(biāo)——系統(tǒng)操作

二、評(píng)標(biāo)時(shí)的把控點(diǎn)

1.?評(píng)標(biāo)專家掌握的可能

2.?講標(biāo)與答疑的把控

答疑:就線下線上控標(biāo)相關(guān)問(wèn)題回答提問(wèn)

互動(dòng):小組制定行動(dòng)計(jì)劃

?

情景演練與行動(dòng)計(jì)劃

1.?情景演練:由各投標(biāo)團(tuán)隊(duì)總結(jié)控標(biāo)方法與步驟,現(xiàn)場(chǎng)投標(biāo)展示,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)標(biāo)

培訓(xùn)方式:充分體現(xiàn)實(shí)戰(zhàn)實(shí)用實(shí)效的原則,老師主講與學(xué)員配合互動(dòng)相結(jié)合

具體方式包括:

1.?分組PK;2. 小組討論;3.?現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答;4.?案例分析;5.?摹擬演練等。



 

俞丹老師的其它課程

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天課程對(duì)象:銷售總監(jiān)、區(qū)域銷售主管、項(xiàng)目型銷售人員、市場(chǎng)拓展人員、售前人員等課程背景:在依法治國(guó)方針的指導(dǎo)下,企業(yè)招投標(biāo)采購(gòu)工作與合同談判、合同執(zhí)行相對(duì)以前有了重大的變化,因招投標(biāo)引發(fā)的質(zhì)疑投訴時(shí)有發(fā)生。因而投標(biāo)人掌握異議(質(zhì)疑)與投訴的技能技巧,了解法律救濟(jì)手段,是維護(hù)企業(yè)利益,在招投標(biāo)戰(zhàn)場(chǎng)上爭(zhēng)取主動(dòng)的迫切需要。作為投標(biāo)人,在招投標(biāo)

 講師:俞丹詳情


課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天課程對(duì)象:投標(biāo)單位(銷售總監(jiān)、區(qū)域銷售主管、項(xiàng)目型銷售人員、市場(chǎng)拓展人員等)課程背景:在我國(guó),無(wú)論是政府部門還是企業(yè),無(wú)論小公司還是大集團(tuán)都需要通過(guò)招標(biāo)采購(gòu)服務(wù)或者是參與投標(biāo)爭(zhēng)取中標(biāo)行為。而獲取各方面市場(chǎng)信息并不容易,一是市面上的招投標(biāo)信息歸類不全面,二是采購(gòu)方的關(guān)鍵人信息,三是行業(yè)或者是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息……隨著招投標(biāo)領(lǐng)域的法律法規(guī)越

 講師:俞丹詳情


在依法治國(guó)方針的指導(dǎo)下,企業(yè)招投標(biāo)采購(gòu)工作與合同談判、合同執(zhí)行相對(duì)以前有了重大的變化,因招投標(biāo)引發(fā)的質(zhì)疑投訴時(shí)有發(fā)生。因而投標(biāo)人掌握異議(質(zhì)疑)與投訴的技能技巧,了解法律救濟(jì)手段,是維護(hù)企業(yè)利益,在招投標(biāo)戰(zhàn)場(chǎng)上爭(zhēng)取主動(dòng)的迫切需要。作為投標(biāo)人,在招投標(biāo)活動(dòng)過(guò)程中,不得不提的一項(xiàng)權(quán)利——質(zhì)疑,可是,你真的會(huì)行使這項(xiàng)權(quán)利嗎?或者,在什么情況下可以行使這項(xiàng)權(quán)利呢?本

 講師:俞丹詳情


招投標(biāo)大客戶是招投標(biāo)工作的重點(diǎn)和市場(chǎng)突破口,是各公司主要利潤(rùn)來(lái)源。開(kāi)發(fā)、拓展、推進(jìn)、維護(hù)重要行業(yè)和重點(diǎn)政企客戶關(guān)系成為營(yíng)銷工作的重中之重,在招投標(biāo)時(shí)代,需要用新的思維和認(rèn)知層次來(lái)重新定位與把握重點(diǎn)客戶關(guān)系。在目前的市場(chǎng)情況下,國(guó)家審計(jì)加強(qiáng),項(xiàng)目公開(kāi)招標(biāo),忽視技術(shù)實(shí)力,無(wú)視品牌影響,多數(shù)低價(jià)中標(biāo),贏單難上加難,運(yùn)作何去何從?產(chǎn)品同質(zhì)化,關(guān)系隱形化、價(jià)格透明化、

 講師:俞丹詳情


決定中標(biāo)的因素有很多,有人說(shuō)是商務(wù)關(guān)系,有人說(shuō)是標(biāo)書(shū)——那么究竟誰(shuí)最重要呢?假設(shè),你的商務(wù)關(guān)系做的到位,但因?yàn)闃?biāo)書(shū)原因現(xiàn)場(chǎng)廢標(biāo)了,能中標(biāo)么?假設(shè)你的標(biāo)書(shū)做的很好,現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有廢標(biāo),評(píng)委沒(méi)有找出毛病還給了高分,但沒(méi)做商務(wù)關(guān)系,能中標(biāo)么?——不確定。由此可見(jiàn),標(biāo)書(shū)在不同的場(chǎng)景,即是關(guān)鍵因素也可能是決定性因素。因?yàn)椴涣私庹袠?biāo)規(guī)則意外丟標(biāo)、因?yàn)樯虅?wù)標(biāo)犯低級(jí)錯(cuò)誤提前出局、

 講師:俞丹詳情


在我國(guó),無(wú)論是政府部門還是企業(yè),無(wú)論小公司還是大集團(tuán)都需要通過(guò)招標(biāo)采購(gòu)服務(wù)或者是參與投標(biāo)爭(zhēng)取中標(biāo)行為。而獲取各方面市場(chǎng)信息并不容易,一是市面上的招投標(biāo)信息歸類不全面,二是采購(gòu)方的關(guān)鍵人信息,三是行業(yè)或者是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息……隨著招投標(biāo)領(lǐng)域的法律法規(guī)越來(lái)越完善,監(jiān)管環(huán)境也越來(lái)越嚴(yán)厲。以往靠關(guān)系、靠簡(jiǎn)單的方法就可以拿標(biāo)的可能性越來(lái)越小。一個(gè)項(xiàng)目少則幾十萬(wàn)、上百萬(wàn),

 講師:俞丹詳情


控標(biāo)的奧秘與步驟課程背景:近年來(lái),隨著招投標(biāo)行業(yè)不斷發(fā)展,項(xiàng)目的競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,動(dòng)輒出現(xiàn)一個(gè)項(xiàng)目數(shù)百家甚至上千家企業(yè)報(bào)名競(jìng)標(biāo)的盛況,但是由于不了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、沒(méi)有和甲方事先進(jìn)行有效溝通,對(duì)招投標(biāo)規(guī)則認(rèn)識(shí)不深、適應(yīng)不夠,導(dǎo)致競(jìng)標(biāo)的結(jié)果也就常常竹籃打水——一場(chǎng)空。沒(méi)中標(biāo),就是因?yàn)闆](méi)控標(biāo)!誰(shuí)也不想自己親手煮熟的鴨子飛了,自己辛苦種的白菜最后被豬給拱了,為了不讓自己運(yùn)作

 講師:俞丹詳情


投標(biāo)法規(guī)運(yùn)用與質(zhì)疑投訴技巧課程背景:在依法治國(guó)方針的指導(dǎo)下,企業(yè)招投標(biāo)采購(gòu)工作與合同談判、合同執(zhí)行相對(duì)以前有了重大的變化,因招投標(biāo)引發(fā)的質(zhì)疑投訴時(shí)有發(fā)生。因而投標(biāo)人掌握異議(質(zhì)疑)與投訴的技能技巧,了解法律救濟(jì)手段,是維護(hù)企業(yè)利益,在招投標(biāo)戰(zhàn)場(chǎng)上爭(zhēng)取主動(dòng)的迫切需要。作為投標(biāo)人,在招投標(biāo)活動(dòng)過(guò)程中,不得不提的一項(xiàng)權(quán)利——質(zhì)疑,可是,你真的會(huì)行使這項(xiàng)權(quán)利嗎?或者

 講師:俞丹詳情


游刃有余——全流程榜首標(biāo)書(shū)編寫技能課程背景:決定中標(biāo)的因素有很多,有人說(shuō)是商務(wù)關(guān)系,有人說(shuō)是標(biāo)書(shū)——那么究竟誰(shuí)最重要呢?假設(shè),你的商務(wù)關(guān)系做的到位,但因?yàn)闃?biāo)書(shū)原因現(xiàn)場(chǎng)廢標(biāo)了,能中標(biāo)么?假設(shè)你的標(biāo)書(shū)做的很好,現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有廢標(biāo),評(píng)委沒(méi)有找出毛病還給了高分,但沒(méi)做商務(wù)關(guān)系,能中標(biāo)么?——不確定。由此可見(jiàn),標(biāo)書(shū)在不同的場(chǎng)景,即是關(guān)鍵因素也可能是決定性因素。因?yàn)椴涣私庹袠?biāo)

 講師:俞丹詳情


后疫情時(shí)代的奪冠中標(biāo)法則課程背景:隨著招標(biāo)采購(gòu)的流程和監(jiān)管在不斷完善,招標(biāo)采購(gòu)活動(dòng)變得越來(lái)越公開(kāi),市場(chǎng)秩序也因此變得越來(lái)越規(guī)范。招標(biāo)不再是走流程、走過(guò)場(chǎng),投標(biāo)知識(shí)和技巧就顯得越來(lái)重要。隨著《招標(biāo)投標(biāo)法》大修方案出臺(tái),我國(guó)工程、貨物和服務(wù)招投標(biāo)領(lǐng)域即將發(fā)生震撼性改變。如何搶占先機(jī),掌握規(guī)則,是各行各業(yè)的企業(yè)決勝招投標(biāo)市場(chǎng)的戰(zhàn)略思維和核心要素,如何在疫情之后,競(jìng)

 講師:俞丹詳情


 發(fā)布內(nèi)容,請(qǐng)點(diǎn)我! 講師申請(qǐng)/講師自薦
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
COPYRIGT @ 2018-2028 http://m.fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有