住房公積金相關(guān)規(guī)定及涉稅事項(xiàng)
住房公積金相關(guān)規(guī)定及涉稅事項(xiàng)詳細(xì)內(nèi)容
住房公積金相關(guān)規(guī)定及涉稅事項(xiàng)
【課程大綱】
一、住房公積金新規(guī)定
1、住房公積金提取范圍
2、可提取配偶的住房公積金的幾種情況
3、個(gè)體戶、靈活就業(yè)人員個(gè)自行繳納公積金
4、繳存金“限高保低”
5、縮減公積金管理委員會(huì)行政機(jī)關(guān)人數(shù)
6、提取和申請(qǐng)的相關(guān)證明文件
7、提取和貸款審批時(shí)限
二、住房公積金的相關(guān)責(zé)任義務(wù)
1、單位不繳、少繳公積金將受罰
2、騙貸住房公積金處3倍罰款
三、住房公積金提取新政策
1、住房公積金提取條件
1)足額繳存住房公積金
2)購(gòu)買(mǎi)、建造、翻建、大修自住住房
3)職工離休、退休
4)、完全喪失勞動(dòng)能力,并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的;
5)、出境定居的;
6)、償還購(gòu)房貸款本息的;
7)、房租超出家庭工資收入的規(guī)定比例的;
8)、職工死亡或被宣告死亡的;
2、住房公積金提取流程
1)、向本單位提出申請(qǐng),填寫(xiě)住房公積金個(gè)人提取審批表
2)、公積金中心審批。
3)、到開(kāi)戶的公積金中心辦理轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)
四、住房公積金的涉稅風(fēng)險(xiǎn)提示
1、繳存公積金及限額規(guī)定:
1)、國(guó)務(wù)院規(guī)定:
2)、部委規(guī)定:
3)、省市政府規(guī)定:
2、稅法公積金規(guī)定:
1)、個(gè)人所得稅規(guī)定:
①《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》
②《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)住房公積金有關(guān)個(gè)人所得稅政策的通知》(財(cái)稅[2006]10號(hào))③《住房公積金管理?xiàng)l例》、《建設(shè)部 財(cái)政部 中國(guó)人民銀行關(guān)于住房公積金管理若干具體問(wèn)題的指導(dǎo)意見(jiàn)》(建金管[2005]5號(hào))
2)、企業(yè)所得稅規(guī)定:
《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》
3、公積金超標(biāo)情形:
1)、繳存比例超標(biāo),
2)、繳存工資超標(biāo);
3)、上述兩種情形同時(shí)存在。
五、公積金涉稅風(fēng)險(xiǎn):
1、個(gè)人所得稅風(fēng)險(xiǎn):
2、企業(yè)所得稅風(fēng)險(xiǎn):
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【課程背景】每一個(gè)企業(yè)管理者無(wú)不希望企業(yè)蓬勃發(fā)展經(jīng)濟(jì)的發(fā)展將是企業(yè)發(fā)展的最基本前提。作為優(yōu)秀的企業(yè)管理者,了解一些常用的財(cái)務(wù)知識(shí)是非常必要的。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境和市場(chǎng)需求瞬息萬(wàn)變,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,盈利持續(xù)下降,產(chǎn)品、服務(wù)同質(zhì)化嚴(yán)重,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)加劇,企業(yè)的發(fā)展瓶頸越來(lái)越趨于明顯,以至于中國(guó)企業(yè)的平均壽命從5.7年縮短到2.4年,不僅企業(yè)的生命周期短,能做強(qiáng)做大的
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【課程背景】財(cái)務(wù)管理對(duì)于企業(yè)的重要性是顯而易見(jiàn)的,它是企業(yè)管理的重要組成部分,滲透到企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節(jié),是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)關(guān)鍵要素。如何實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)融合全球化,財(cái)務(wù)必須轉(zhuǎn)變職能,從“賬房先生”、“警察”,轉(zhuǎn)變?yōu)榧榷芸赜稚梅?wù)的”業(yè)務(wù)伙伴”角色,這是財(cái)務(wù)的核心價(jià)值所在。?【課程大綱】財(cái)務(wù)“三支柱”概念及職能用戶思維——我的客戶是誰(shuí),需求是什么三支柱
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【課程大綱】一、財(cái)務(wù)報(bào)表的分析與業(yè)務(wù)決策1、從讀懂財(cái)務(wù)報(bào)表入手,了解報(bào)表基本含義1)財(cái)務(wù)核算的基礎(chǔ)2)利潤(rùn)表的構(gòu)成與解讀3)資產(chǎn)負(fù)債表的構(gòu)成與解讀4)現(xiàn)金流量的構(gòu)成與解讀2?、財(cái)務(wù)比率反應(yīng)了管理中的哪些問(wèn)題1)財(cái)務(wù)報(bào)表指標(biāo)分析2)財(cái)務(wù)比率與管理短板對(duì)接二、資本市場(chǎng)如何進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)1.?會(huì)計(jì)利潤(rùn)存在的主要問(wèn)題(1)從銷售收入、資產(chǎn)和資本的維度看現(xiàn)金利潤(rùn)(2)從
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【課程背景】當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境和市場(chǎng)需求瞬息萬(wàn)變,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,盈利持續(xù)下降,產(chǎn)品、服務(wù)同質(zhì)化嚴(yán)重,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)加劇,企業(yè)的發(fā)展瓶頸越來(lái)越趨于明顯,以至于中國(guó)企業(yè)的平均壽命從5.7年縮短到2.4年,不僅企業(yè)的生命周期短,能做強(qiáng)做大的企業(yè)更是廖廖無(wú)幾。經(jīng)梳理企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的問(wèn)題及癥結(jié),絕大部分源于財(cái)務(wù)管控不科學(xué),不系統(tǒng),不合規(guī),遭受處罰及大額經(jīng)濟(jì)損失,甚至最終企
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【課程背景】財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)除了傳統(tǒng)的核算職能,在“大、智、移、云”新環(huán)境下,無(wú)疑更需要職能進(jìn)階,為經(jīng)營(yíng)決策服務(wù),如,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、內(nèi)部控制、預(yù)算管理、降本增效等。為了提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,會(huì)計(jì)人員通過(guò)一系列專門(mén)方法,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供的資料及其他資料進(jìn)行加工、整理和報(bào)告,使企業(yè)各級(jí)管理人員能據(jù)以對(duì)日常發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃與控制,并幫助決策者作出各種專門(mén)決策,而財(cái)會(huì)基礎(chǔ)
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【課程背景】近年來(lái),“業(yè)財(cái)融合”這個(gè)概念無(wú)論在理論界與實(shí)踐上都非常盛行。何為業(yè)財(cái)融合?為何要業(yè)財(cái)融合?總體來(lái)講,業(yè)財(cái)融合是基于企業(yè)資源有限的前提下,財(cái)務(wù)人員掌握財(cái)務(wù)目標(biāo)的同時(shí)了解企業(yè)的運(yùn)作狀況,可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)有效的資源配置。財(cái)務(wù)部門(mén)在對(duì)業(yè)務(wù)實(shí)施管控的同時(shí),也要向業(yè)務(wù)部門(mén)提供服務(wù)。財(cái)務(wù)人員的工作不再是業(yè)務(wù)的事后核算和監(jiān)督,已經(jīng)從價(jià)值角度對(duì)前臺(tái)業(yè)務(wù)事前預(yù)測(cè),計(jì)
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企業(yè)審計(jì)實(shí)務(wù) 12.31
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