培訓師結(jié)構(gòu)化授課技能-基礎

  培訓講師：楊虎

講師背景：
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楊虎
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培訓師結(jié)構(gòu)化授課技能-基礎詳細內(nèi)容

培訓師結(jié)構(gòu)化授課技能-基礎

《TTT基礎：內(nèi)訓師基本授課技能》課綱
培訓師：楊虎
【課程背景】
越來越多的企業(yè)開始組建專業(yè)內(nèi)部培訓師隊伍，這是企業(yè)管理更規(guī)范更科學的表現(xiàn)，也是企業(yè)管理現(xiàn)代化的必經(jīng)之路。組建內(nèi)訓師隊伍容易，但培養(yǎng)內(nèi)訓師隊伍難！不僅要選拔到適合的人選，還要求具備一定的授課技能，因此，企業(yè)內(nèi)訓師隊伍的建設同樣是一項系統(tǒng)而又長期的工作。本課程是培訓師的基本能力訓練內(nèi)容，涵蓋課程組織演繹及必備小技能兩大模塊，基本集中在培訓師如何更好地上好一堂課這個范圍之內(nèi)。將這個基礎夯實了，企業(yè)內(nèi)訓師的成長之路也正式開始了！
【課程收益】
正確認識內(nèi)訓師的角色及其應負有的職責；
掌握企業(yè)內(nèi)訓師課程安排的主要方法；
學會內(nèi)訓師授課的基本技能技巧；
克服心理壓力，輕松上臺，輕松表達；
學會制作簡單而又實用的培訓PPT課件。
【標準課時】 兩天12小時
【課程對象】 企業(yè)內(nèi)訓師、希望走上專業(yè)培訓師之路的人。
【課程大綱】
一、對于培訓及培訓師的認知
1、培訓之于企業(yè)管理的作用
2、培訓之于個人發(fā)展的意義
3、培訓師的定義及內(nèi)涵
4、破除對培訓工作的誤解
5、內(nèi)訓師授課的基本技能
課程演繹的起承展合
做好培訓的必備技能
二、起：如何做好精彩開場
1、222結(jié)構(gòu)法
問兩個問題
感謝兩個人
提兩個背景
2、特別人事物法
3、游戲破冰法
三、承：順利導入課程內(nèi)容
1、案例導入法
身邊的案例
同業(yè)的案例
相關的案例
結(jié)構(gòu)說明法
思維導圖
3、平鋪直敘法
四、展：有效展開課程主體
1、333結(jié)構(gòu)法
提三個重點
舉三個例子
說三個故事
案例研討法
活動組織法
五、合：如何做好課程收尾
1、課間結(jié)束：懸念法
2、課程結(jié)束：三步法
回顧要點
感恩聽眾
呼吁行動
六、起承展合的時間分配
123與678法則
七、必備技能之一：塑造臺風
1、男女有別
2、儀容儀表儀姿
3、肢體語言
4、正確地手持話筒
八、必備技能之二：聲音訓練
九、必備技能之三：克服緊張情緒
1、準備越充分越好。
2、不斷地事先演練。
3、預見成功事實。
4、運動，讓自己興奮。
5、沒有緊張，只有高興/開心/榮幸。
6、五字秘訣
十、必備技能之四：課堂氛圍調(diào)節(jié)
1、語言表達的帶動。
2、多說情緒詞（如激動、渴望、興奮等等）。
3、適當?shù)挠耙糨o助。
4、豐富的肢體語和表情語。
5、“我”是能量核心。
必備技能之五：PPT課件制作
準備好課程框架
選擇行業(yè)/企業(yè)模板
填充核心內(nèi)容文字
搭配適宜圖片
設計放映動畫
嘗試播放并進行細節(jié)調(diào)整
十二、必備技能之五：內(nèi)訓師的自我學習
十三、總結(jié)：精彩課堂的六項基本準則

 

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