現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理方法培訓(xùn)

  培訓(xùn)講師:單連勛

講師背景:
臺(tái)灣科技大學(xué)電子工程系畢業(yè)美國(guó)Brighton大學(xué)MBA碩士美國(guó)BQR國(guó)際驗(yàn)證ISO9000LEADASSESSOR主任稽核員重要資歷:美國(guó)BQR國(guó)際驗(yàn)證ISO9000LEADASSESSOR主任稽核員夏普(SAMPO日本)公司制造部Q.C 詳細(xì)>>

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現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理方法培訓(xùn)詳細(xì)內(nèi)容

現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理方法培訓(xùn)

**講:現(xiàn)場(chǎng)管理者角色認(rèn)知 
1、背景、概要、認(rèn)識(shí)自己 
2、現(xiàn)場(chǎng)管理屋 
3、現(xiàn)場(chǎng)管理者的角色定位及職責(zé) 
4、現(xiàn)場(chǎng)管理者的基本任務(wù) 
5、現(xiàn)場(chǎng)管理者的能力要求 
6、現(xiàn)場(chǎng)管理者應(yīng)執(zhí)行的現(xiàn)場(chǎng)管理內(nèi)容 
7、現(xiàn)場(chǎng)管理者常用的日常管理方法簡(jiǎn)介 
8、現(xiàn)場(chǎng)管理者的日常管理的職責(zé) 
第二講 質(zhì)量管理基礎(chǔ) 
1、質(zhì)量是每個(gè)人的職責(zé) 
2、如何管理質(zhì)量 
3、質(zhì)量概念 
4、現(xiàn)場(chǎng)管理目標(biāo)--QCD 
5、質(zhì)量管理的概念:運(yùn)用資源,**努力,達(dá)成目標(biāo) 
6、質(zhì)量管理“三部曲” 
7、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理要素 
8、質(zhì)量管理的實(shí)質(zhì)--增加價(jià)值,消除浪費(fèi) 
9、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理的主體 
10、影響質(zhì)量的六大因素 
11、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制的主要工作任務(wù) 
12、主人翁責(zé)任感-責(zé)任義務(wù)一致性 
第三講 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理 
1、生產(chǎn)方式中的質(zhì)量管理基本思想 
以質(zhì)量為基準(zhǔn) 
杜絕浪費(fèi) 
2、產(chǎn)品生產(chǎn)所應(yīng)有的模式 
用少的資源(人、物品、設(shè)備)生產(chǎn) 
第四講 生產(chǎn)方式中應(yīng)有狀態(tài)的實(shí)現(xiàn) 
1、生產(chǎn)方式系統(tǒng)圖 
2、質(zhì)量改進(jìn)原則 
第五講 現(xiàn)場(chǎng)完成的任務(wù) 
1、現(xiàn)場(chǎng)的任務(wù) 
生產(chǎn)的完成 
質(zhì)量改善收益 
2、監(jiān)督者及管理者的任務(wù) 
監(jiān)督者的任務(wù)管理者(經(jīng)理)的任務(wù) 
第六講 現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理方法 
1、三直三現(xiàn)主義 
由日本《現(xiàn)場(chǎng)管理者》一書(shū)提出:“直接現(xiàn)場(chǎng)、直接現(xiàn)品、直接現(xiàn)象”: 
——首先到現(xiàn)場(chǎng),看現(xiàn)場(chǎng),聽(tīng)取現(xiàn)場(chǎng)人員的見(jiàn)解; 
——坐在會(huì)議室聽(tīng),憑著匯報(bào)想象討論對(duì)策; 
——思路和判斷出現(xiàn)偏差,有時(shí)候會(huì)重大漏洞; 
——聽(tīng)取匯報(bào)的同時(shí),即到現(xiàn)場(chǎng),一看就知; 
——馬上處置和對(duì)策,及時(shí)實(shí)行。 
2、5W2H法 


 


 

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一、企業(yè)如何因應(yīng)21世紀(jì)帶來(lái)的沖擊1、制造業(yè)面臨的壓力2、降低成本的基本立場(chǎng)二、成本的基本概念1、成本的區(qū)分:依類別、依特性2、成本的結(jié)構(gòu)與內(nèi)涵3、成本異常的警訊4.成本改善觀念的建立 三、如何降低生產(chǎn)成本1、降低成本的主要對(duì)象2、降低成本的要點(diǎn)3、成本統(tǒng)計(jì)與問(wèn)題分析4、柏拉圖與特性要因圖的運(yùn)用5、降低成本的方法(1)降低材料成本的方法(2)降低人工成本的方

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章 班組長(zhǎng)職責(zé)定位與現(xiàn)場(chǎng)管理1、什么是管理和管理者1)認(rèn)識(shí)管理—管理工作不同于作業(yè)工作2)管理的原理3)管理的原則4)班組管理的特點(diǎn)2、班組管理的職責(zé)3、班組長(zhǎng)的多角色轉(zhuǎn)換4、優(yōu)秀班長(zhǎng)心態(tài)與情緒管理——如何進(jìn)行自我情緒控制與壓力管理1)案例分析:對(duì)待崗位的三種不同觀念和心態(tài)的人,為何不一樣2)如何從優(yōu)秀到卓越案例:老板眼中的優(yōu)秀班組長(zhǎng)5、非經(jīng)濟(jì)回報(bào)對(duì)未來(lái)的幫

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部分  工業(yè)工程(IE)基礎(chǔ)理論及導(dǎo)入一、工業(yè)工程(IE)基礎(chǔ)理論1工業(yè)工程(IE)的基礎(chǔ)概念及手法介紹2工業(yè)工程(IE)與精益生產(chǎn)之間的區(qū)別及聯(lián)系二、工業(yè)工程(IE)與現(xiàn)場(chǎng)改善1工業(yè)工程(IE)扮演的角色及定位,工業(yè)工程(IE)工程師具備的素質(zhì)2工業(yè)工程(IE)在現(xiàn)場(chǎng)改善時(shí)遵循的原則及導(dǎo)入步驟.3改善團(tuán)隊(duì)成員的組成及活動(dòng)形式4如何獲得高層,中層及基層人員對(duì)

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講:推行精益生產(chǎn)的必要性中國(guó)企業(yè)的管理必須由粗放式向精益化轉(zhuǎn)型企業(yè)生存急需解決的問(wèn)題何為豐田精益生產(chǎn)TPS精益生產(chǎn)是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的有效利器豐田生產(chǎn)方式TPS的三大優(yōu)勢(shì)第二講:精益生產(chǎn)方式的構(gòu)成精益生產(chǎn)的五原則精益生產(chǎn)的五把金鑰匙精益生產(chǎn)方式基本構(gòu)成第三講:精益生產(chǎn)布局由傳統(tǒng)的設(shè)備布局向精益設(shè)備布局轉(zhuǎn)變JTT生產(chǎn)線布局理念設(shè)備的配置JTT流線化生產(chǎn)的八個(gè)條件設(shè)備布

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