中層管理課程體系

中層管理者綜合能力提升課程背景:各部門經(jīng)理、主管從來都是企業(yè)的中堅力量,是企業(yè)目標(biāo)的具體執(zhí)行者,在企業(yè)中起著承上啟下的作用,尤其是當(dāng)企業(yè)規(guī)模逐漸擴大或企業(yè)停滯不前時,都需要快速提升中層管理人員的管理能力,讓他們成為企業(yè)的核心骨干,以帶動整個團(tuán)隊的成長。而現(xiàn)實工作中,中層管理人員多數(shù)沒有經(jīng)過專業(yè)的管理技能訓(xùn)練,很多人是從業(yè)務(wù)或技術(shù)骨干直接走上管理崗位,靠摸索來...

 講師:廉發(fā)強咨詢電話:010-82593357下載需求表


中層管理者核心能力訓(xùn)練課程背景:中層管理者,承擔(dān)著將企業(yè)戰(zhàn)略落地和經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成的重要使命,是企業(yè)承上啟下的關(guān)鍵力量。調(diào)研報告顯示,中國企業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人與部門主管,大部分是企業(yè)從基層優(yōu)秀的技術(shù)和業(yè)務(wù)人員選拔出來的。從優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)人才到高效的中層管理者,這是一個從蠶蛹到蝴蝶的完美蛻變,也是企業(yè)培養(yǎng)人才的必由之路。中層管理者要發(fā)揮出作用,在企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)個...

 講師:董海濱咨詢電話:010-82593357下載需求表


課程設(shè)置-期(管好自己---角色認(rèn)知、時間管理、有效授權(quán))部分管好自己之角色認(rèn)知(一)理解管理1.什么是管理?2.管理的目標(biāo)3.管理的職能(二)管理者的角色定位1.管理者在企業(yè)中的地位2.管理者面臨的挑戰(zhàn)3.管理者業(yè)務(wù)角色和管理角色的轉(zhuǎn)換(三)管理者心態(tài)的五項修煉1.修煉一:管理者的心態(tài)轉(zhuǎn)變2.修煉二:管理者的能力轉(zhuǎn)變3.修煉三:管理者的工作處理方式轉(zhuǎn)變4....

 講師:葛軍咨詢電話:010-82593357下載需求表


一、執(zhí)行文化建設(shè)(一)商業(yè)人格塑造1.獨立商業(yè)人格是一個優(yōu)秀管理者的基本人格入口2.成年人邏輯3.社會人心態(tài)4.獨立與自主意識(二)結(jié)果思維訓(xùn)練1.客戶為結(jié)果付錢,企業(yè)依靠員工提供的結(jié)果而生存2.什么是任務(wù),什么是結(jié)果3.結(jié)果三要素4.做結(jié)果的方法:外包思維法、鎖定底線法5.結(jié)果定義訓(xùn)練(三)客戶價值訓(xùn)練1.對外做客戶價值才可以不戰(zhàn)而屈人之兵2.內(nèi)部客戶價值...

 講師:劉瑋咨詢電話:010-82593357下載需求表


講:主管的價值定位與管理技能1.主管所面對的管理挑戰(zhàn)2.創(chuàng)造主管價值的四個角色3.主管的任務(wù)與基本心態(tài)4.主管需具備的核心技能5.如何成為杰出的主管6.如何有效向上司建言7.如何處理與上司意見對立8.如何幫助上司創(chuàng)造價值第二講:管理基準(zhǔn)與目標(biāo)設(shè)定1.管理的三層功夫2.建立管理基準(zhǔn)之目的3.管理基準(zhǔn)有那些?4.如何建立管理基準(zhǔn)?5.目標(biāo)管理之意義6.如何設(shè)定目...

 講師:閆海濤咨詢電話:010-82593357下載需求表


講:管理者的角色認(rèn)知1.企業(yè)為什么要設(shè)立中層管理者2.管理的本質(zhì)3.中層管理者的管理職能4.中層管理者的三大角色5.中層管理者角色錯位的七種類型案例分析第二講:目標(biāo)與時間管理1.目標(biāo)管理的意義2.目標(biāo)設(shè)定的三種方式3.目標(biāo)管理的六個特征4.達(dá)成目標(biāo)的七個步驟5.目標(biāo)管理的十大原則測試:你會管理時間嗎1.時間管理的原則2.高效時間管理的方法案例分析第三講:計劃...

 講師:翟偉喆咨詢電話:010-82593357下載需求表


一、執(zhí)行文化建設(shè)(一)商業(yè)人格塑造1.獨立商業(yè)人格是一個優(yōu)秀管理者的基本人格入口2.成年人邏輯3.社會人心態(tài)4.獨立與自主意識(二)結(jié)果思維訓(xùn)練1.客戶為結(jié)果付錢,企業(yè)依靠員工提供的結(jié)果而生存2.什么是任務(wù),什么是結(jié)果3.結(jié)果三要素4.做結(jié)果的方法:外包思維法、鎖定底線法5.結(jié)果定義訓(xùn)練(三)客戶價值訓(xùn)練1.對外做客戶價值才可以不戰(zhàn)而屈人之兵2.內(nèi)部客戶價值...

 講師:劉瑋咨詢電話:010-82593357下載需求表


中層管理技能提升(內(nèi)訓(xùn)課)一、執(zhí)行文化建設(shè)(一)商業(yè)人格塑造1.獨立商業(yè)人格是一個優(yōu)秀管理者的基本人格入口2.成年人邏輯3.社會人心態(tài)4.獨立與自主意識(二)結(jié)果思維訓(xùn)練1.客戶為結(jié)果付錢,企業(yè)依靠員工提供的結(jié)果而生存2.什么是任務(wù),什么是結(jié)果3.結(jié)果三要素4.做結(jié)果的方法:外包思維法、鎖定底線法5.結(jié)果定義訓(xùn)練(三)客戶價值訓(xùn)練1.對外做客戶價值才可以不戰(zhàn)...

 講師:劉瑋咨詢電話:010-82593357下載需求表


一.經(jīng)理人的價值定位1.經(jīng)理人所面對的管理挑戰(zhàn)2.經(jīng)理人的角色扮演3.經(jīng)理人的職業(yè)意識4.經(jīng)理人需具備的核心技能二.管理基準(zhǔn)與目標(biāo)設(shè)定1.管理的三層功夫2.建立管理基準(zhǔn)之目的3.管理基準(zhǔn)有那些?4.如何建立管理基準(zhǔn)?5.目標(biāo)管理之意義6.如何設(shè)定目標(biāo)?7.KPI的制定三.組織管理原則與職務(wù)指派1.組織管理的意義2.組織管理四原則3.如何進(jìn)行職務(wù)指派?4.下達(dá)...

 講師:閆海濤咨詢電話:010-82593357下載需求表


一、課程概述2001-2010年間,在中國國內(nèi)共有約500家企業(yè)的約10000名以上的管理者接受過MTP培訓(xùn)。(MTP和著名的TWI教程一起,已由日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會申請在中國的中文版著作權(quán)),主要特點如下:2作為第一套成功的內(nèi)訓(xùn)教程,被日本的世界500強企業(yè)等實施60余年,期間改版12次,被實踐證明確有實效。2通過對經(jīng)典案例分析討論為主的會議式培訓(xùn)法和引導(dǎo)法,...

 講師:文章波咨詢電話:010-82593357下載需求表


【課程背景】作為一名中層管理者,往往困惑如何針對業(yè)務(wù)工作及員工進(jìn)行有效的管理,本課程將幫助管理者解決上面的問題。【課程目的及收益】1、強化管理者工作督導(dǎo)的方法、技巧、要求,全面提升自身管理能力。2、強化管理者團(tuán)隊作戰(zhàn)理念、方法、技巧,訓(xùn)練管理者使之成為“能帶隊伍、會帶隊伍、能塑隊伍”的管理人才,從而提升團(tuán)隊績效3、強化管理者的管理能力,提升組織績效?!菊n程特...

 講師:葛軍咨詢電話:010-82593357下載需求表


【課程背景】提升執(zhí)行力是每位管理者在員工管理工作中所追求的,本課程將解析執(zhí)行力構(gòu)建的原因,并依據(jù)原因提出具體的解決方法和工具,讓管理者能夠懂得如何提升員工執(zhí)行力?!菊n程結(jié)構(gòu)】?【課程收益】1、幫助參訓(xùn)者從深層剖析執(zhí)行難的根源,檢討自己在執(zhí)行過程中應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。2、把握科學(xué)的執(zhí)行原理,尋找高效執(zhí)行力的規(guī)律。3、學(xué)會構(gòu)建執(zhí)行力體系,提高企業(yè)的執(zhí)行效率?!菊n程特...

 講師:葛軍咨詢電話:010-82593357下載需求表


【課程背景】中層管理者直接掌握日常經(jīng)營管理活動,在很大程度上影響著公司的經(jīng)營成本,運營效率及產(chǎn)品的品質(zhì),特別是面對客戶的崗位,例如銷售,客戶服務(wù)等。除此之外,他們還將影響公司的品牌及聲譽。所以管理技能發(fā)展,在當(dāng)今比任何一個時代都重要。管理者的應(yīng)有的轉(zhuǎn)變:在時間分配上,打破自己的時間,應(yīng)用生物鐘,將部分時間分配在團(tuán)隊成員身上,在工作技能上親力親為,轉(zhuǎn)化為通過他...

 講師:孟德凱咨詢電話:010-82593357下載需求表


課程時間:2天,,6小時/天課程對象:優(yōu)秀管理干部、后備干部、中層干部課程背景:中層干部的管理素養(yǎng)決定團(tuán)隊建設(shè)的好壞,象征著一個企業(yè)后繼發(fā)展是否有實力,也是這個企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力的充分體現(xiàn)。高績效團(tuán)隊建設(shè)首先應(yīng)該從管理者做起,管理者之間如何親密團(tuán)結(jié),協(xié)作到位;如何用行動和真情去感染身邊的每位員工;如何多與員工溝通交流,給員工以示范性的引導(dǎo),撲捉員工的閃光點,...

 講師:許延穎咨詢電話:010-82593357下載需求表


課程背景:在一個組織中,管理工作是由管理者組織開展并對此負(fù)責(zé)的。什么樣的人是管理者?管理者是干什么的?這是一個組織搞好管理必須要明確的重要問題。而組織是一群有共同目標(biāo)的人員組成的利益共同體,具有結(jié)構(gòu)化、系統(tǒng)的特征,組織可以克服個人力量的局限性,有效實現(xiàn)目標(biāo)。因為很多管理者都來自基層,原來在基層專業(yè)崗位干得不錯,擁有不錯的技術(shù)或者業(yè)務(wù)素質(zhì),也不乏工作的熱情,但...

 講師:廉發(fā)強咨詢電話:010-82593357下載需求表


 發(fā)布內(nèi)容,請點我! 講師申請/講師自薦
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
COPYRIGT @ 2018-2028 http://m.fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有