《企業(yè)合同管理流程與要點(diǎn)梳理》
《企業(yè)合同管理流程與要點(diǎn)梳理》詳細(xì)內(nèi)容
《企業(yè)合同管理流程與要點(diǎn)梳理》
企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的控制器
企業(yè)合同管理流程與要點(diǎn)梳理
主講：王思遠(yuǎn) 老師
【課程背景】
企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中最多的行為應(yīng)屬合同行為，即合同是聯(lián)接企業(yè)之間的橋梁。同時(shí)，對(duì)于企業(yè)而言，合同行為本質(zhì)上是一種經(jīng)濟(jì)行為，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)利益的工具和手段，簽訂、履行合同，妥協(xié)、啟動(dòng)訴訟，觀察法律對(duì)合同的效力性評(píng)價(jià)，無不是在評(píng)估成本與收益的基礎(chǔ)上做出。在事實(shí)上，合同糾紛在民事糾紛中也占據(jù)著相當(dāng)客觀的比重。根據(jù)檢索，一般合同糾紛案件達(dá)到五千萬件以上，占民事糾紛案件近六成。在涉公司有關(guān)民事糾紛案件中，商事合同糾紛案件接近一成。
可知，合同對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的重要性，建立企業(yè)合同管理流程和合規(guī)體系是控制企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的重要組成。這其中，對(duì)于合同制作與審查予以流程化的體系建設(shè)，對(duì)于排除、設(shè)置或分配經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，明晰合同審查的邊界無疑有著重要價(jià)值。同時(shí)，《中華人民共和國(guó)民法典》于2021年正式實(shí)施，作為新中國(guó)第一部以法典命名的法律，其在法律體系中的基礎(chǔ)性地位無可厚非，亦是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本法。借助《民法典》形成企業(yè)合同管理合規(guī)體系，是企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制的應(yīng)有之義。
本課程將幫助企業(yè)在經(jīng)營(yíng)道路上掃除合同障礙，將經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)限定在可控狀態(tài)，為企業(yè)的持續(xù)成長(zhǎng)提供有力保障。
【課程收益】
意識(shí)到合同對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的重要性。
識(shí)別合同訂立與履行中的基本風(fēng)險(xiǎn)。
建立企業(yè)合同管理合規(guī)體系。
掌握合同談判、審查的合規(guī)要點(diǎn)。
了解合同糾紛產(chǎn)生后的基本應(yīng)對(duì)方法。
【課程特色】
剖，審視合同核心條款的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；解，處理合同糾紛中風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；真，實(shí)際案例展示合同風(fēng)險(xiǎn)的影響和應(yīng)對(duì)。
【課程對(duì)象】
企業(yè)控制人、實(shí)際出資人、股東、合伙人，董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總裁、副總裁等企業(yè)高級(jí)管理人員，企業(yè)銷售人員，創(chuàng)業(yè)人員等。
【課時(shí)時(shí)間】
1天（6小時(shí)/天）
【課程大綱】
一、企業(yè)為什么要重視合同管理合規(guī)？
1、合同管理的法律風(fēng)險(xiǎn)控制
企業(yè)合同管理中的基本問題
合同管理與企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)
影響合同管理效果的外部因素
合同管理應(yīng)當(dāng)包括什么？
2、合同的法律風(fēng)險(xiǎn)管理基本內(nèi)容
合同生效前的法律風(fēng)險(xiǎn)管理
合同生效后的法律風(fēng)險(xiǎn)管理
3、《民法典》及相關(guān)法律中的合同類型
典型案例列舉
二、合同審查要點(diǎn)剖析和合規(guī)應(yīng)對(duì)
1、合同審查的思維與視角
為誰訂立合同？
合同風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的識(shí)別
合同爭(zhēng)議預(yù)防的應(yīng)對(duì)
2、合同審查的基本方法
環(huán)節(jié)分解法
訴訟倒置法
擴(kuò)展法
典型案例列舉
3、合同審查的類型與應(yīng)對(duì)
合同心態(tài)與合同目的的審查應(yīng)對(duì)
合同主體的審查應(yīng)對(duì)
合同前置條款的審查應(yīng)對(duì)
合同權(quán)利義務(wù)體系的構(gòu)建與審查應(yīng)對(duì)
合同履行過程中的條款監(jiān)督與障礙風(fēng)險(xiǎn)
典型案例列舉：包括不限于違約金與定金條款的同時(shí)適用問題
合同語(yǔ)言風(fēng)險(xiǎn)的審查應(yīng)對(duì)
典型案例列舉
三、合同管理合規(guī)體系構(gòu)建的思路與路徑
1、格式合同——效率與風(fēng)險(xiǎn)并存
無畏談“格”色變——格式合同對(duì)企業(yè)效率提升的意義
格式合同風(fēng)險(xiǎn)審查的路徑
格式合同設(shè)計(jì)實(shí)例
2、合同管理合規(guī)體系框架
建立標(biāo)準(zhǔn)合同文本體系
融入企業(yè)管理制度體系的考量因素
王思遠(yuǎn)老師的其它課程
《中小企業(yè)合規(guī)體系建立》 06.09
中小企業(yè)合規(guī)體系建立主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】2018年被稱為中國(guó)企業(yè)合規(guī)元年，尤其是“中興”“華為”事件所帶來的發(fā)酵，央企國(guó)企便開啟了合規(guī)的“潘多拉魔盒”。國(guó)家也適時(shí)開展起了一系列企業(yè)合規(guī)的制度建設(shè)和改革實(shí)踐。諸如最高檢啟動(dòng)的“企業(yè)合規(guī)不起訴制度改革”等。企業(yè)依法合規(guī)，誠(chéng)信是為了滿足法治要求和監(jiān)管要求，保護(hù)企業(yè)和企業(yè)家，也是為了提升企業(yè)的治理水平和運(yùn)營(yíng)管
講師：王思遠(yuǎn)詳情
企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定器與核心課勞動(dòng)人事法律合規(guī)問題應(yīng)對(duì)與管理主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】長(zhǎng)久以來，企業(yè)與勞動(dòng)者之間一直給人以“相愛相殺”之感，究竟如何處理雇傭關(guān)系是企業(yè)發(fā)展道路上不可忽略的重要環(huán)節(jié)。尤其是如果因?yàn)閯趧?dòng)人事問題產(chǎn)生更大的爭(zhēng)議，對(duì)于企業(yè)和勞動(dòng)者的影響將更為嚴(yán)重。對(duì)于企業(yè)失去的可能不僅是人才，還有可能給企業(yè)帶來負(fù)面信息。對(duì)于勞動(dòng)者更可能因?yàn)榧怃J的矛盾引發(fā)
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民法典與企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】被譽(yù)為“社會(huì)生活百科全書”的《民法典》，是新中國(guó)成立以來第一部以“法典”命名的法律，是新時(shí)代我國(guó)社會(huì)主義法治建設(shè)具有里程碑意義的重大成果。在《民法典》實(shí)施的同時(shí)，最高人民法院陸續(xù)頒布了一系列與之配套的司法解釋。使得民法典的體系更加的龐雜，無疑增加了理解和運(yùn)用民法典的難度。對(duì)于企業(yè)而言，風(fēng)險(xiǎn)與利潤(rùn)是硬幣的兩面
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企業(yè)經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險(xiǎn)防范主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】企業(yè)作為市場(chǎng)主體重要組成之一，在經(jīng)營(yíng)過程中難免遭遇各種風(fēng)險(xiǎn)，其中最重要、破壞性最大的則是法律風(fēng)險(xiǎn)?？梢哉f，法律風(fēng)險(xiǎn)無處不在，法律風(fēng)險(xiǎn)的形態(tài)亦千姿百態(tài)。只要企業(yè)存在一天，企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)就會(huì)存在一天。一旦產(chǎn)生法律風(fēng)險(xiǎn)，輕則給企業(yè)造成重大損失，重則危機(jī)企業(yè)生存，甚至牽連到企業(yè)家承擔(dān)刑事責(zé)任。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我國(guó)企業(yè)平局壽命遠(yuǎn)
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企業(yè)應(yīng)對(duì)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法的策略與注意要點(diǎn)主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》作為消費(fèi)者保護(hù)的基本法，在內(nèi)容上設(shè)計(jì)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)的各個(gè)方面，在價(jià)值取向上確立了“消費(fèi)者主權(quán)”與“消費(fèi)者至上”的觀念。從《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》的結(jié)構(gòu)來看，過多的經(jīng)營(yíng)者義務(wù)的設(shè)定，似乎對(duì)用于經(jīng)營(yíng)者來說并不“友好”，加之每年“3.15”活動(dòng)在一定程度上激化了消費(fèi)者與經(jīng)營(yíng)證之間的
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企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)合規(guī)與法律風(fēng)險(xiǎn)防范主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說既陌生又熟悉，陌生在于究竟知識(shí)產(chǎn)權(quán)是什么？一個(gè)企業(yè)里哪些是知識(shí)產(chǎn)權(quán)？熟悉則在于對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)者而言，諸如專利、商標(biāo)的概念往往在耳邊不斷的環(huán)繞。然而，隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來及經(jīng)濟(jì)全球化、數(shù)字化進(jìn)程的加劇，在知識(shí)產(chǎn)權(quán)日益成為一個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略性資源，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)中扮演著越來越重要的角色
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應(yīng)收賬款清欠合規(guī)管理與法律應(yīng)對(duì)策略主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】隨著現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展，企業(yè)之間的經(jīng)濟(jì)行為越來越頻繁和復(fù)雜，企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)不斷增加。其中，當(dāng)企業(yè)對(duì)外銷售的商品、發(fā)放的貸款、投入的資金、出租的設(shè)備、許可他人使用知識(shí)產(chǎn)權(quán)等無法如期收回預(yù)期收益時(shí)，就形成了廣義上的應(yīng)收賬款催繳的問題，亦成為法律意義上的債權(quán)。當(dāng)這些債權(quán)不斷形成和累計(jì)，就成為了不良債權(quán)，導(dǎo)致
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招投標(biāo)法與法律風(fēng)險(xiǎn)防范主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】采購(gòu)管理是企業(yè)價(jià)值鏈管理的核心環(huán)節(jié)，是企業(yè)盈利能力提升和核心競(jìng)爭(zhēng)力形成的有力抓手。近年來，在國(guó)務(wù)院國(guó)資委的推動(dòng)下，我國(guó)國(guó)企招標(biāo)采購(gòu)制度不斷健全，內(nèi)控體系日益完善，采購(gòu)管控從分散型、粗放式向集約化、精益化加速轉(zhuǎn)變，有力促進(jìn)企業(yè)規(guī)范運(yùn)營(yíng)、降本增效。根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)資委2019年12月公布的測(cè)算數(shù)據(jù)，國(guó)企采購(gòu)成本每降低
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企業(yè)控制權(quán)的核心公司章程構(gòu)建與公司治理架構(gòu)的法律策略主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】公司控制的本質(zhì)是制度的控制，股東權(quán)利的保障亦依是寫在制度上的權(quán)利。在諸多典型的國(guó)內(nèi)外公司控制權(quán)爭(zhēng)奪的案例中，其實(shí)質(zhì)是公司的動(dòng)態(tài)發(fā)展在相對(duì)靜態(tài)的公司控制規(guī)則中產(chǎn)生的矛盾與風(fēng)險(xiǎn)。既是公司管控的常態(tài)與公司要素的動(dòng)態(tài)產(chǎn)生的沖突，也是公司控制者對(duì)穩(wěn)定控制與動(dòng)態(tài)控制認(rèn)識(shí)不足產(chǎn)生的問題。所以，
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國(guó)企合規(guī)體系建立與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)主講：王思遠(yuǎn)老師【課程背景】2018年被稱為中國(guó)企業(yè)合規(guī)元年，尤其是“中興”“華為”事件所帶來的發(fā)酵，央企國(guó)企便開啟了合規(guī)的“潘多拉魔盒”。國(guó)家也適時(shí)開展起了一系列企業(yè)合規(guī)的制度建設(shè)和改革實(shí)踐。諸如最高檢啟動(dòng)的“企業(yè)合規(guī)不起訴制度改革”等。企業(yè)依法合規(guī)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)是為了滿足法治要求和監(jiān)管要求，保護(hù)企業(yè)和企業(yè)家，也是為了提升企業(yè)的治
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