更新服務意識 改進服務溝通 提升社區(qū)服務口碑

  培訓講師:張云

講師背景:
張云老師高級客戶服務管理專家10多年凱悅/喜來登服務管理經驗5年電力行業(yè)服務培訓經驗國家高級服務接待資格證書陜西省教育廳/人資和社會保障廳服務大賽評委曾任:陜西省地方電力集團子公司人力資源經理曾任:上海美豪酒店(精致商旅酒店)培訓經理曾任: 詳細>>

張云
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更新服務意識 改進服務溝通 提升社區(qū)服務口碑詳細內容

更新服務意識 改進服務溝通 提升社區(qū)服務口碑

課程背景:



1. 提升服務價值認知,激發(fā)學員積極主動服務意愿,避免知道標準而不照做現(xiàn)象;



2. 從產品角度講述服務知識激發(fā)學員責任、生存和競爭意識,正確提供優(yōu)質服務;



3. 將抽象的服務意識具象化為具體表現(xiàn)形式,幫助學員操作執(zhí)行展示良好服務表現(xiàn);



4. 了解群眾消費心理需求,幫助學員有的放矢做好服務,營造良好群眾體驗感;



5. 服務行業(yè)優(yōu)質服務案例學習,拓寬增值服務意識及表現(xiàn),提升社區(qū)服務品質。



課程收益:



1. 提升服務認知——服務是幫助企業(yè)梳理口碑,獲客增收的重要產品;



2. 改進服務溝通——將服務溝通各環(huán)節(jié)拆解講述“有所為,有所不為”;



3. 先進案例學習——課程中分享大量優(yōu)質服務案例,拓寬思路提升品質。



課程時間:1天,6小時/天



課程對象:社區(qū)工作人員



課程方式:理論講述、案例分析、小組討論、視頻分享、模擬演練



課程大綱



第一講更新服務意識提升積極主動服務意愿



一、社區(qū)工作站口碑形象源自哪里



1. 走進社區(qū)工作站群眾關注到的是什么?



2. 來社區(qū)尋求幫助的群眾最在乎的是什么?



3. 社區(qū)工作站的口碑形象源自哪里?



現(xiàn)場討論:胖東來/ 哈爾濱冰雪節(jié) / 淄博燒烤 到底因什么成為“網(wǎng)紅”?



、優(yōu)化觀念重新認知服務的重要市場價值



1. 看看西方人如何看待和利用服務



2. 各行業(yè)標桿都在利用服務樹口碑增收益



3. 服務是幫助社區(qū)工作中樹口碑立形象的重要產品





  • 案例借鑒:西方人如何看待和利用服務


  • 案例分享:行業(yè)標桿都在什么?




、認知服務產品及其品質管控點



1. 認知服務產品特性及口碑關注點



1)功能性要求我們做好業(yè)務服務



2)精神性要求我們關注群眾的感受



2. 認知服務產品特點及其品質管控點



1)無形性及品質管控點



2)易逝性及品質管控點



3)易質性及品質管控點



4)即時性及品質管控點





  • 視頻分享:兩種不同的服務


  • 現(xiàn)場討論:群眾需要哪種服務?




、認知群眾的心理需求做好針對性服務



1. 群眾關注和購買的到底是什么?



2. 五種感官體驗營造群眾良好感覺



3. 針對感官體驗我們需要改進之處





  • 現(xiàn)場互動:人們真正購買的是什么?


  • 圖片分析:猜猜這是哪里?服務大廳常見問題




五、管控服務現(xiàn)場提升社區(qū)工作中口碑形象



1. 管控服務環(huán)境設施圖片分享:社區(qū)常見問題現(xiàn)場實拍照片督導糾正



2. 管控服務形象禮儀案例分享:工作人員服務形象常見問題督導糾正



3. 管控服務細節(jié)規(guī)范 案例分析:工作人員常見服務操作問題實發(fā)案例督導糾正



4. 管控服務操作響應 案例分享:優(yōu)質案例分享案例分析:員工常見操作問題與督導糾正



5. 管控突發(fā)問題處理案例分享失控的服務大廳案例分析:五星酒店是這樣處理問題的



案例借鑒:全國標桿政務大廳優(yōu)質服務場景實拍“金鑰匙”服務分享





第二講:掌握服務溝通技能融洽與群眾關系



一、贏得群眾第一好感——專業(yè)的服務溝通形象



1. 良好的職業(yè)形象是對自己與他人的尊重



2. 良好的職業(yè)形象贏得群眾信任與合作



3.社區(qū)人員職業(yè)風范整體要求





  • 電影片段:不同的待遇


  • 圖片討論:給他做職業(yè)定位


  • 現(xiàn)場互動:你會選擇誰?




二、展示我們的熱情與友好——得體的微笑與問候



1. 微笑的影響力與作用



1)微笑的積極作用



2)避免不當微笑引發(fā)群眾抱怨



2. 目光關注的影響力與作用



1)目光關注傳遞對群眾的重視



2)避免不恰當?shù)哪抗怅P注



3. 以專業(yè)的方式問候群眾



1)稱呼群眾的姓氏



2)常用禮貌問候用語



3)避免錯誤稱呼引發(fā)群眾不滿





  • 現(xiàn)場互動:你的感受如何?


  • 案例分享:稱呼不當引起的群眾尷尬和暴怒




三、體現(xiàn)我們的專業(yè)與尊重——規(guī)范的交談與傾聽



1. 溝通信息傳遞的三要素



1)肢體語言傳遞態(tài)度



2)有聲語言傳遞情感



3)文字語言傳遞信息





  • 情景分享:做檢查


  • 游戲互動:跟我學


  • 模型展示:溝通中的3V原理




2. 肢體語言對群眾的影響力



1)肢體語言最易暴露我們的工作態(tài)度



2)肢體語言最容易讓群眾產生誤解



3)肢體語言的構成要素



4)規(guī)整我們服務中的肢體語言





  • 圖片分享:此時無聲勝有聲


  • 視頻分享:是什么毀了她的職業(yè)形象?




3. 有聲語言對群眾的影響力



1)有聲語言不當容易讓群眾產生歧義



2)有聲語言的構成要素



3)規(guī)整我們服務中的有聲語言





  • 案例分享:被冤枉的前臺服務員


  • 情景練習:感受語調不同表達出的意思




4)文字語言對群眾的影響力



1)盛情的措詞體現(xiàn)我們的友善和尊重



2)規(guī)整我們服務中的文字語言





  • 視頻分享:客服與客戶的溝通


  • 現(xiàn)場討論:誤解是如何產生的?




5. 積極傾聽讓群眾感受被重視



1)積極傾聽的作用和注意事項



2)如何表現(xiàn)積極傾聽



3)避免不良的傾聽習慣





  • 游戲互動:你會傾聽嗎?


  • 情景劇場:感受不同的服務接待




四、提升群眾滿意度——正確回答和解決問題



1. 準備群眾常問問題



2. 以專業(yè)的方式回答群眾問題



3. 解決問題是營造口碑形象的重要時刻



4. 解決問題 態(tài)度比結果更重要



5. 善用服務技巧化解服務問題





  • 情景討論:群眾有哪些服務需求?你會如何做?


  • 情景討論:面對這樣的棘手問題你會如何處理?


  • 案例借鑒:星級酒店員工是這樣化解問題的。




四、行動學習——服務接待情景演練與糾正



1. 各小組成員自行選擇演練場景



2. 各小組進行角色分配演練



3. 小組成員上臺演示服務接待場景



4. 老師與其他學員進行點評糾正



5. 小組成員重新上臺演示服務接待場景



 

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