暖暖的愛,讓你更美好——醫(yī)療團隊素質(zhì)提升與禮儀修煉
暖暖的愛,讓你更美好——醫(yī)療團隊素質(zhì)提升與禮儀修煉詳細內(nèi)容
暖暖的愛,讓你更美好——醫(yī)療團隊素質(zhì)提升與禮儀修煉
【課程背景】
醫(yī)院是社會服務(wù)的窗口,隨著國家衛(wèi)生改革的不斷深入,部隊、企業(yè)、院校所辦的醫(yī)院、衛(wèi)生院已普遍向社會開放,再加上遍地的個體診所,加劇了各醫(yī)療單位對有限的醫(yī)療市場的競爭。對于病人來說,面對眾多的醫(yī)院,要選擇就醫(yī),常常是“慕名而至”,這個“名”就是醫(yī)院的形象。醫(yī)院形象是醫(yī)院通過自身行為得到社會認可的醫(yī)院文化的綜合反應(yīng)和外在表現(xiàn),是社會公眾對醫(yī)院的綜合評價和印象,既是醫(yī)院綜合實力的體現(xiàn),也是醫(yī)院社會效益的反映。 一家好的醫(yī)療機構(gòu),除了注重醫(yī)療技術(shù)的精益求精外,優(yōu)質(zhì)服務(wù)應(yīng)當始終是全體醫(yī)護人員孜孜不倦的追求,醫(yī)護禮儀是良性醫(yī)患關(guān)系的基本組成部分,是提高服務(wù)質(zhì)量,增加服務(wù)效益的必要手段。只有加強醫(yī)護人員從氣質(zhì)到內(nèi)心,以及服務(wù)意識和服務(wù)能力等方面的培養(yǎng),提升醫(yī)務(wù)工作人員整體職業(yè)素養(yǎng),才能打造醫(yī)院之美好形象,減少醫(yī)患沖突,使醫(yī)務(wù)人員得到患者及家屬的信賴與喜愛,為醫(yī)院帶來更大收益,為行業(yè)樹立卓越的品牌形象。
【課程目標】
本課程旨在進一步提升醫(yī)務(wù)人員的責任意識、文明素養(yǎng)和服務(wù)能力,樹立起醫(yī)務(wù)人員良好的個人形象,使優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)化于心、外化于行,通過醫(yī)護形象、服務(wù)禮儀、人文關(guān)懷、醫(yī)患溝通等模塊,塑造醫(yī)務(wù)工作者白衣天使的美好形象,讓醫(yī)護人員具備誠懇、自信、熱情、寬容的職業(yè)素質(zhì),樹立正確的服務(wù)觀念,真正達成以患者為中心,讓患者滿意的終極目標。促進醫(yī)患關(guān)系的進一步和諧,令醫(yī)療機構(gòu)在開放的醫(yī)療市場立于不敗之地。
【授課對象】
醫(yī)院全體醫(yī)護人員、醫(yī)美行業(yè)精英、孕產(chǎn)婦護理中心等醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員
【授課時間】
1天(6個小時)
【課程大綱】
第一講:美好的醫(yī)護形象塑造
一、塑造好你的第一印象
1.?什么是首因效應(yīng)
2.?積極的視覺語言
3.?消極的視覺語言
4.?與患者及家屬見面的最初一分鐘該做什么
5.?醫(yī)護人員自我形象對照檢查
二、男性醫(yī)護人員著裝要求
1.?男性發(fā)型要求
2.?手和手指要求
3.?襯衫領(lǐng)帶要求
4.?鞋襪衣帽穿戴、快速領(lǐng)帶打法
三、女性醫(yī)護人員形象要求
1.?女性發(fā)型要求
2.?女性淡妝技法
3.?女性手部要求
4.?正確佩戴飾品
5.?皮鞋絲襪穿法、幾款簡易絲巾系法
第二講:醫(yī)療行業(yè)窗口崗位接待
一、窗口崗位服務(wù)規(guī)范
1.?提前準備——“三個主動”
?2.?崗前準備——“五個一樣”
3.?崗前恭候——“四個做到”
二、窗口崗位服務(wù)禁忌
三、窗口崗位接待規(guī)范
1.?熱情問候+適度表情+得體儀表
2.?服務(wù)工作中的“三聲”
3.?服務(wù)工作中的“三到”
4.?不滿意患者的做法 游戲互動:我真的做的對嗎 +?換位思考
?
第三講:醫(yī)療行業(yè)中的文明儀態(tài)與優(yōu)雅舉止
一、醫(yī)護人員基本禮儀訓(xùn)練
1.?用哪些方式做到尊重服務(wù)對象,禮貌接待患者及家屬
2.?站如松、坐如鐘、得體地蹲,優(yōu)雅的走
3.?指示、引領(lǐng)、邀請等服務(wù)手勢的運用要領(lǐng)與訓(xùn)練
4.?狹路相逢“禮”者勝——與患者相遇如何禮貌待人
分組演練+團隊PK:優(yōu)雅坐姿,大方行姿,挺拔站姿
?
二、醫(yī)護人員文明語言訓(xùn)練
1.?醫(yī)護人員文明常用語
2.?面對病人的語氣與措辭
3.?如何用委婉的語言表達內(nèi)心感受
4.?如何用積極的語言引導(dǎo)病人健康心態(tài)
三、醫(yī)療工作中的禁忌語言
1.?門診或窗口接待中的常見忌語
2.?入院后的病房忌語
3.?禁忌語言引發(fā)的矛盾和后患
4.?矛盾補救和積極的處理方法
第四講:醫(yī)患溝通
一、正確理解醫(yī)患關(guān)系
1.?廣義和狹義的醫(yī)患關(guān)系
2.?醫(yī)患溝通的內(nèi)容
3.?找準溝通的基礎(chǔ)
4.?如何理解患者心態(tài)
5.?醫(yī)護人員陽光心態(tài)
?
二、溝通的三大途徑
1.?語言溝通
1)語言溝通中的“六個一”
2)讓溝通更順暢的基本原則
3)語言溝通禁忌
2.?肢體與行為
1)傾聽的藝術(shù)
2)身體與目光如何配合
3.?溝通中的人際距離與持物距離
分組演練:模擬表情禮儀和身體語言
第五講:醫(yī)護人員日常工作禮儀
一、日常工作 “八個一”
二、如何讓新入院患者產(chǎn)生歸屬感
三、一切從患者要求出發(fā)
1.?如何迎候患者
2.?如何詢問相關(guān)信息
3.?有禮有節(jié)地引導(dǎo)患者進入病區(qū)
四、醫(yī)護人員的首問責任
1.?不推脫
2.?有熱心
3.?多關(guān)懷
第六講:操作治療禮儀與醫(yī)護人文關(guān)懷
一、醫(yī)護操作前的五個步驟
1.?舉止和表情準備
2.?操作前耐心細致的解釋和安慰
3.?專業(yè)周到的細節(jié)規(guī)范
4.?手機和電話的處理禮儀
二、醫(yī)護人文關(guān)懷
1.?人文關(guān)懷概述
2.?法律要求與道德要求的統(tǒng)一
3.?對患者的人文關(guān)懷
4.?對醫(yī)護工作者的人文關(guān)懷
5.?如何制造快樂,學(xué)會減壓
案例分享+總結(jié)
朱美林老師的其它課程
【培訓(xùn)目的】現(xiàn)代型企業(yè)在市場經(jīng)濟活動中,服務(wù)與產(chǎn)品同等重要,服務(wù)是創(chuàng)造和提升企業(yè)價值和核心競爭力的重要手段。在業(yè)務(wù)與產(chǎn)品競爭白熱化的今天,服務(wù)優(yōu)劣對于競爭的成敗起著至關(guān)重要的作用。無論多好的商品,都必須通過企業(yè)員工實施專業(yè)的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)手段來為企業(yè)贏得顧客的喜愛偏愛、促成交易、執(zhí)行交付,并產(chǎn)生可持續(xù)、可循環(huán)、可發(fā)展的客戶黏性。而禮儀則是服務(wù)體系的基本要素,
講師:朱美林詳情
美容院服務(wù)效能提升 12.31
《美容院服務(wù)效能提升》?【培訓(xùn)背景】?????????美國著名營銷專家菲力普·科特勒曾經(jīng)對服務(wù)又這樣的界定:“服務(wù)是一方能夠向另一方提供的基本上是無形的任何功能或利益,并且不導(dǎo)致任何所有權(quán)的發(fā)生,他的生產(chǎn)可能與某種有形產(chǎn)品密切聯(lián)系在一起,也可能毫無聯(lián)系”,服務(wù)是無形的,但是服務(wù)卻也是能影響產(chǎn)品走向的重要因素。?對于美容院來說,美容產(chǎn)品已經(jīng)不能突出顯著的優(yōu)勢,
講師:朱美林詳情
星級酒店服務(wù)品質(zhì)管理 12.31
星級酒店服務(wù)品質(zhì)管理?前??言?(一)??對于酒店來說服務(wù)質(zhì)量直接關(guān)系到企業(yè)對外形象和水平。???為了帶動酒店各崗位整體提升,貫徹酒店精神“以情服務(wù)、用心做事”,提高服務(wù)人員服務(wù)標準化制度建設(shè),樹立良好的第一形象,提升工作人員的素養(yǎng)和服務(wù)水平,優(yōu)化酒店服務(wù)環(huán)境,更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。?心理學(xué)研究告訴我們,人與人之間的溝通所產(chǎn)生的影響力和信任度來自語言、語
講師:朱美林詳情
【課程背景】如何應(yīng)對政務(wù)交往,令您內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象?如何熟悉與掌握禮儀規(guī)范,在政務(wù)活動中展現(xiàn)您的風度與魅力?如何在政務(wù)場合恪盡職守,更好地為人民服務(wù)、為社會服務(wù)?【課程目標】塑造良好的公務(wù)員形象體驗人際交往中的常用肢體語言正確運用政務(wù)禮儀知識,推動事業(yè)成功運用恰當?shù)臏贤记膳c客戶很好的互動掌握日常商務(wù)接待的基本禮儀【課程時間】半天(2.5小時)【授課形式】
講師:朱美林詳情
物業(yè)行業(yè)《前臺服務(wù)禮儀》 12.31
【課程背景】房地產(chǎn)的發(fā)展,社會的發(fā)展,要求特業(yè)服務(wù)企業(yè)要更專業(yè)、更精細,面對服務(wù)業(yè)的激烈競爭,象征服務(wù)人員和服務(wù)企業(yè)良好形象的服務(wù)禮儀就顯得至關(guān)重要。今后,物業(yè)服務(wù)公司的競爭將會出現(xiàn)一個靠品牌競爭、靠管理競爭、靠服務(wù)理念競爭的時期,這一時期無論是市場還是業(yè)主都將對這一行業(yè)從服務(wù)觀念到服務(wù)方式,從經(jīng)營理念到市場定位提出更高的要求。而如何服務(wù)業(yè)主,如何創(chuàng)造和維護
講師:朱美林詳情
【課程背景】新時代、新企業(yè),在當今知識經(jīng)濟的大環(huán)境下,各企業(yè)的服務(wù)策略、服務(wù)形式很容易被模仿,唯有服務(wù)過程中“人”的因素,以及服務(wù)的行為過程中,所表現(xiàn)出來的思想、行為和意識才是不可模仿的。服務(wù)是否有效與企業(yè)業(yè)績息息相關(guān)。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)能夠推動企業(yè)的發(fā)展,提升企業(yè)的品牌形象和客戶的滿意度。每位員工都能可能有效提升服務(wù)效能,每一個服務(wù)行為都有可能帶來業(yè)績的增長,員工
講師:朱美林詳情
《服裝色彩搭配》色彩改變生活 形象改變命運 12.31
【課程背景】當服裝的作用已遠遠超過實用性功能的時候,我們希望通過服裝更好的表達出我們是誰?我們的社會地位如何?我們又是如何在生活著?服裝,可以為我們的事業(yè)成功起著推波助瀾的作用;服裝,也可以破壞阻礙你事業(yè)的發(fā)展。服裝,是一種品位,是一種追求,我們希望更加自信優(yōu)雅的存在,更加成功美好的綻放。【課程目的】1、為學(xué)員進行專業(yè)色彩測評2、講授色彩搭配,服飾搭配的專業(yè)
講師:朱美林詳情
《如婳人生--雅致職場》2022最美搭配沙龍 12.31
【培訓(xùn)背景】一、職業(yè)形象管理,在中國尚屬新興的管理科學(xué),如今日益受到社會的重視,現(xiàn)在不僅僅是個人形象管理,更體現(xiàn)于職場著裝與塑造專業(yè)形象上,你的形象好壞不僅僅是體現(xiàn)個人素質(zhì)、修養(yǎng)更關(guān)系到企業(yè)的品牌形象價值。根據(jù)西方學(xué)者雅伯特馬瑞比恩(AlbertMebrabian)教授的“7:38:55”法則:人們對你的整體形象上,只有7取決于你的談話內(nèi)容,卻有高達55的比
講師:朱美林詳情
《你的形象價值百萬—服飾與儀容禮儀》 12.31
【課程背景】商務(wù)禮儀和魅力形象,從個人的角度看,有助于提高個人的自身修養(yǎng)和品牌價值,有助于人們的社會交往,改善人際關(guān)系;從企業(yè)的角度看,可以美化企業(yè)形象,提高顧客滿意度和美譽度,從而提升企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。本課程融合了王老師在大型制造業(yè)、國企以及外資企業(yè)多年的高端商務(wù)實踐,全方位展示商務(wù)禮儀和職場形象最前沿的訊息和動態(tài),用詳實的案例為學(xué)員設(shè)定并解析在日
講師:朱美林詳情
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21255
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政專員崗位職責 19114
- 4品管部崗位職責與任職要求 16373
- 5員工守則 15537
- 6軟件驗收報告 15460
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15204
- 8工資發(fā)放明細表 14660
- 9文件簽收單 14315





