培訓師結構化授課技能－進階

  培訓講師：楊虎

講師背景：
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楊虎
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培訓師結構化授課技能－進階詳細內(nèi)容

培訓師結構化授課技能－進階

《TTT提升：細節(jié)成就培訓之美》課綱
培訓師：楊虎
【課程背景】
　　隨著現(xiàn)代企業(yè)管理水平的不斷提高，人力資源管理在組織中的作用和地位日益突顯，而人才的培養(yǎng)與開發(fā)是其中的重頭戲。如今，越來越多的企業(yè)組建了自己的內(nèi)訓師隊伍，并建立企業(yè)內(nèi)部的人才培養(yǎng)體系。
我們常說，細節(jié)是魔鬼，而培訓是一種有效組織的過程，在這個過程里面，只有把細節(jié)做好，才會讓培訓更加精彩。也就是說，細節(jié)成就培訓之美。世界上沒有完美的培訓，但有努力做到完美的人。追求完美，就是對細節(jié)的不斷校正。為什么有的培訓讓學員感覺美妙？為什么有的培訓卻留下諸多詬病？究其原因，就是在培訓的很多細節(jié)上沒有做好。
　　要呈現(xiàn)一場卓越的培訓，對于每一個部分的細節(jié)都要用心揣摩，力爭精益求精。本課程力求通過培訓過程中的訓前篇、訓中篇、訓后篇和習慣篇四個版塊，梳理出企業(yè)內(nèi)訓師要做好培訓授課的工作所應該具備的基本細節(jié)修為。
【課程收益】
幫助內(nèi)訓師提高職業(yè)素養(yǎng)和習慣，提升職業(yè)競爭力；
使內(nèi)訓師的授課表現(xiàn)更加完美，獲得肯定；
幫助內(nèi)訓師從細節(jié)入手，更加有效地控制培訓；
幫助內(nèi)訓師樹立在學員心中的形象，使之更加信賴；
使內(nèi)訓師每次培訓工作都能做到準備充分。
【標準課時】 6小時
【課程對象】 企業(yè)內(nèi)訓師、需要授課的管理者。提升課程，需要學員有一定的講師基礎。
【課程大綱】
一、細節(jié)成就培訓之美：訓前篇
1、需求溝通準備
（1）與培訓管理者溝通
（2）與參訓學員溝通
（3）與自我溝通
2、課程資料準備
（1）講義及PPT
（2）輔教資料與材料
（3）活動用具
3、場地設施準備
（1）燈電系統(tǒng)
（2）音響系統(tǒng)
（3）座位系統(tǒng)
4、教學工具準備
（1）電腦與投影儀
（2）白板與白板筆
（3）幻燈片控制器
5、服裝禮儀準備
（1）衣裝鞋帽
（2）配飾
（3）個人衛(wèi)生
二、細節(jié)成就培訓之美：訓中篇
1、關照自我
（1）語言表達
（2）內(nèi)在情緒
（3）舉手投足
2、關照課程
（1）節(jié)奏快慢
（2）內(nèi)容深淺
（3）邏輯關系
3、關照學員
（1）狀態(tài)調適
（2）互動活動
（3）個別現(xiàn)象
4、關照環(huán)境
（1）溫度
（2）時間
（3）干擾
5、關照助理
（1）工作提醒
（2）工作溝通
（3）動作暗示
細節(jié)成就培訓之美：訓后篇
訓后課堂的整理
培訓評估表發(fā)放、回收和整理
總結報告書寫與呈交
培訓項目再度溝通
執(zhí)行工具設計與使用
培訓效果回訪
自我反思與提升
細節(jié)成就培訓之美：習慣篇
態(tài)度：隨緣而喜
身處：隨遇而安
學習：隨處而學
思考：隨事而思
舉止：隨身而正
談吐：隨言而雅
理念：隨時而變
行為：隨手而修
【講師簡介】
　　楊虎老師，資深企業(yè)內(nèi)訓師培訓專家，國際職業(yè)訓練協(xié)會認證高級培訓師，中華講師網(wǎng)高級培訓師，培訓人社區(qū)特邀專欄作家，為多家企業(yè)進行培訓體系搭建、內(nèi)訓師隊伍建設。其基于多年企業(yè)內(nèi)訓師及職業(yè)培訓師從業(yè)心得經(jīng)驗總結提煉而成的《TTT提升：細節(jié)成就培訓之美》課程，被培訓人社區(qū)、上海淘課網(wǎng)、環(huán)球人力資源智庫等專業(yè)機構多次強力推薦，并獲得客戶和學員高度評價和認可。

 

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