貫徹十八屆三中全會精神進一步深化國有體制改革

  培訓講師:劉衛(wèi)平

講師背景:
劉衛(wèi)平清華大學職業(yè)經(jīng)理訓練中心客座教授北京大學民營經(jīng)濟研究院教授上海市創(chuàng)造工程研究所特約研究員中國創(chuàng)造學學會常務理事中國系統(tǒng)科學研究會常務理事上海人才培訓基地管理中心教授中國科技創(chuàng)新專業(yè)委員會常務理事中國思維科學學會籌委會副理事長兼秘書長中 詳細>>

劉衛(wèi)平
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貫徹十八屆三中全會精神進一步深化國有體制改革詳細內(nèi)容

貫徹十八屆三中全會精神進一步深化國有體制改革

一、 十八屆三中全會召開的時代背景

 

(一) 貫徹十八大精神需要

(二) 深化改革、應對發(fā)展挑戰(zhàn)需要

             案例互動分析

 

二、 十八屆三中全會關于經(jīng)濟改革政策

          

(一) 全面深化改革的指導思想

          案例分析

(二) 全面深化改革的總目標

               案例分析

(三) 全面深化改革的重點

1、 經(jīng)濟體制改革是重點

2、 處理政府與市場關系是核心問題

3、 市場在資源配置中起決定性作用

               案例分析

(四)深化經(jīng)濟體制改革

(1)堅持和完善基本經(jīng)濟制度:

(2)加快完善現(xiàn)代市場體系:建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的建設用地市場

(3)加快財稅體制改革:穩(wěn)定稅負、事權與支付責任相適應

(4)健全城鄉(xiāng)發(fā)展一體化體制機制:賦予農(nóng)民更多財產(chǎn)權利

(5)構建開放型經(jīng)濟新體制:放寬投資準入,加快自貿(mào)區(qū)建設

            案例分析

 

三、 三中全會后宏觀經(jīng)濟形勢及國企改革

 

(一) 改革創(chuàng)新成為社會發(fā)展重要動力

1、 政策改革成為持續(xù)釋發(fā)的紅利

2、 壟斷領域被持續(xù)打破

3、 經(jīng)濟轉型升級成為必然趨勢

4、 2014年經(jīng)濟形勢預測

          案例分析

(二) 國有企業(yè)面臨的新挑戰(zhàn)

1、 民企、外企等多元化競爭挑戰(zhàn)

2、 產(chǎn)業(yè)升級轉型挑戰(zhàn)

3、 打破壟斷、深化改革開放

         案例分析

(三) 國有企業(yè)改革基本思路

1、 國有資產(chǎn)管理體制改革

2、 混合所有制經(jīng)濟的重要途徑

3、 分類改革與分類治理

4、 干部管理體制改革、推廣職業(yè)經(jīng)理人制度

(一) 國有企業(yè)改革面臨的發(fā)展機遇

1、 文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇

2、 信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇

3、 大消費業(yè)發(fā)展機遇

4、 環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇

5、 海洋經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇

6、 現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展機遇

7、新型城鎮(zhèn)化發(fā)展機遇

            案例分析

 

四、提升國有企業(yè)改革創(chuàng)新能力

 

(一)提升戰(zhàn)略思維能力、把握企業(yè)改革發(fā)展趨勢

  1、戰(zhàn)略思維特征

  2、戰(zhàn)略思維方法

            案例互動分析

(三)提升創(chuàng)新思維能力、促進企業(yè)改革創(chuàng)新發(fā)展

1、創(chuàng)新思維含義與特征

2、創(chuàng)新思維原理與方法

 

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贏在執(zhí)行、勝在團隊主講教授:劉衛(wèi)平課程收益:1、強化團隊意識和創(chuàng)新意識,懂得構建創(chuàng)新型企業(yè)團隊的原理與方法2、完善企業(yè)創(chuàng)新團隊管理的操作流程3、增強企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的核心競爭力與團隊組織力量培訓對象:企業(yè)中層以上管理干部(主管、經(jīng)理、總裁、董事長)黨政機關和事業(yè)單位干部(科級、處級、廳局級)課程結構:主題+行業(yè)案例分析(黨政機關、企業(yè)和事業(yè)等單位案例)課程大綱:

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