人事檔案學(xué)
人事檔案學(xué)詳細內(nèi)容
人事檔案學(xué)
《人事檔案管理學(xué)》
培訓(xùn)課程大綱
一、課程簡介
本課程的主要內(nèi)容有:檔案與檔案工作概論、檔案的收集、檔案的整理、檔案的鑒
定、檔案的保管與利用服務(wù)、電子檔案的管理、檔案的電子計算機輔助管理等內(nèi)容。通
過本課的學(xué)習(xí),使學(xué)生能較系統(tǒng)地了解、掌握檔案管理的基本理論和具體方法。
二、教學(xué)目標(biāo)
教學(xué)目的是在學(xué)生學(xué)習(xí)了秘書學(xué)和應(yīng)用寫作課程之后,引導(dǎo)學(xué)生對辦公室檔案收集、
整理、鑒定保管、利用等環(huán)節(jié)工作有系統(tǒng)的了解和認識,
掌握檔案管理工作的基本理論和基本方法,為以后更好地從事文秘與檔案工作打下堅實
的基礎(chǔ)。
三、課時:18學(xué)時
1. 檔案概論
第一節(jié) 檔案的起源與沿革
一、檔案的起源
二、檔案的沿革
第二節(jié) 檔案的特點和范圍
一、檔案的定義
二、檔案的知識屬性和信息屬性
三、檔案分類的含義和檔案種類的劃分
第三節(jié) 檔案的作用及其規(guī)律
一、檔案的一般作用
二、檔案的基本價值
三、檔案發(fā)揮作用的規(guī)律性
第二章 檔案工作概論
檔案工作的內(nèi)容、性質(zhì)
一 檔案工作的內(nèi)容
二、檔案工作的性質(zhì)和意義
第二節(jié) 我國檔案工作的基本原則
一、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理國家全部檔案
二、維護檔案的完整與安全
三、便于社會各方面的利用
第三節(jié) 檔案機構(gòu)
一、檔案室
二、文件中心和檔案寄存中心
三、檔案館
四、檔案行政機構(gòu)
五、檔案機構(gòu)之間的相關(guān)關(guān)系
第三章 檔案的收集
檔案收集工作的意義和要求
一、收集工作的內(nèi)容和意義
二、收集工作的要求
第二節(jié) 單位內(nèi)文件的歸檔
一、歸檔制度
二、歸檔組織工作
檔案館對檔案的收集
一、館藏檔案的來源和收集的范圍
二、現(xiàn)行組織單位檔案和撤銷組織單位檔案的接收
三、歷史檔案的接收與征集
第四章 檔案的整理
檔案整理工作的內(nèi)容和原則
一、檔案整理工作的內(nèi)容和意義
二、檔案整理工作的原則
全宗
一、全宗的概念及意義
二、全宗構(gòu)成的條件和立檔單位
三、立檔單位的變化和全宗的劃分
四、人物全宗
五、全宗的補充形式
六、全宗群
七、判定檔案所屬全宗
全宗內(nèi)檔案的分類
1. 分類的意義和要求
2. 分類的一般方法
3. 普通檔案常用的分類方法
4. 復(fù)式分類法的選擇和分類方案的編制
5. 多種門類檔案的綜合分類
6. 人物全宗內(nèi)檔案的分類
第四節(jié) 立卷
一、立卷工作的內(nèi)容和意義
二、案卷組合方法
三、卷內(nèi)文件整理
四、案卷封面編目和案卷裝封
第五節(jié) 類內(nèi)案卷排列和案卷目錄
一、案卷排列
二、案卷目錄
第六節(jié) 檔案整理工作的組織
一、檔案整理工作諸環(huán)節(jié)及其相互關(guān)系
二、檔案室對機關(guān)文件歸檔和檔案整理工作的協(xié)調(diào)
三、積存檔案和零散文件整理工作的組織
第七節(jié) 檔號
一、檔號的含義和編制原則
二、檔號的結(jié)構(gòu)和編制方法
第八節(jié) 檔案整理改革
一、歸檔文件的整理要求
二、歸檔文件整理工作的基本內(nèi)容
第五章 檔案的鑒定
1. 檔案鑒定工作的任務(wù)和意義
一、檔案鑒定工作的內(nèi)容和任務(wù)
二、檔案鑒定的意義
第二節(jié) 鑒定檔案的原則和標(biāo)準
一 決定檔案保存價值的因素
二、鑒定檔案的原則
三、鑒定檔案價值的標(biāo)準
四、關(guān)于鑒定檔案的方法論問題
3. 檔案保管期限表
一、檔案保管期限表的作用和類型
二、檔案保管期限表的結(jié)構(gòu)和劃分
三、檔案保管期限劃分中的編制方法
第四節(jié) 檔案鑒定工作制度和組織
一、檔案鑒定工作的制度
二、檔案鑒定工作的組織方法
三、檔案的銷毀
第六章 檔案的保管與庫房管理
第一節(jié) 檔案保管工作概述
一、檔案保管工作的含義
二、檔案保管的任務(wù)
三、檔案保管工作的意義
第二節(jié) 庫房的管理
一、檔案庫房的要求
二、檔案裝具、設(shè)備、卷皮、卷盒以及檔案保管消耗品的配置與使用。
第七章 檔案的檢索
第一節(jié) 檔案檢索概述
一、檔案檢索工作的內(nèi)容
二、檢索在檔案工作中的地位
三、檔案檢索效率
第二節(jié) 檔案檢索語言
一、檔案檢索語言的含義和作用
二、《中國檔案分類法》的編制原則、體系結(jié)構(gòu)、類目的細分
三、《中國檔案主題詞》簡介
第三節(jié) 檔案著錄標(biāo)引
一、檔案著錄標(biāo)引的含義和作用
二、《檔案著錄規(guī)則》簡介
三、檔案標(biāo)引的步驟和方法
第四節(jié) 檔案檢索工具
一、檔案檢索工具的作用
二、檔案檢索工具的種類
三、檔案檢索工具體系的基本要求
四、常用檔案檢索工具的編制方法
第八章 檔案館(室)的編研工作
1. 編研工作的內(nèi)容和意義
一、編研工作的內(nèi)容
二、編研工作的意義
第二節(jié) 檔案參考資料
一、 參考資料的特點和種類
二、大事記
三、組織沿革
四、統(tǒng)計數(shù)字匯集
五、專題概要
六、編寫參考資料的一般方法
第九章 檔案的利用服務(wù)
第一節(jié) 檔案利用服務(wù)工作概述
一、檔案利用服務(wù)工作的含義
二、利用工作在檔案工作中的地位
三、利用工作的服務(wù)方向和服務(wù)態(tài)度
四、正確處理利用和保密的關(guān)系
第二節(jié) 檔案利用服務(wù)方式
一、閱覽室
二、外借
三、制發(fā)復(fù)制本
四、展覽
五、制發(fā)檔案證明
六、參考咨詢
第三節(jié) 開放檔案
一、開放檔案的概念
二、開放檔案的依據(jù)與意義
三、開放檔案的要求和措施
第十章 檔案的統(tǒng)計
第一節(jié) 檔案統(tǒng)計概述
一、檔案統(tǒng)計工作的內(nèi)容和任務(wù)
二、檔案統(tǒng)計工作的意義和要求
三、檔案統(tǒng)計調(diào)查
四、檔案統(tǒng)計資料的整理
五、統(tǒng)計表
六、綜合指標(biāo)
第二節(jié) 檔案的登記
一、檔案數(shù)量和狀況的登記
二、檔案利用的登記
第三節(jié) 檔案行政管理機關(guān)和檔案館的基本統(tǒng)計
一、檔案統(tǒng)計構(gòu)成
二、檔案利用統(tǒng)計
三、檔案工作人員情況統(tǒng)計
四、檔案館建設(shè)狀況統(tǒng)計
五、檔案館建立情況統(tǒng)計
第十一章 電子文件的管理
1. 電子文件的概念和特點
一、電子文件的概念
二、電子文件的種類
三、電子文件的生命周期
四、電子文件的特點
2. 電子文件的管理原則
一、全程管理原則
二、前端控制原則
三、集成管理原則
四、動態(tài)管理原則
五、注重效益原則
3. 電子文件的鑒定與歸檔
一、電子文件的鑒定內(nèi)容與方法
二、文件的技術(shù)分析、處置
三、電子文件的歸檔
4. 電子文件的檢索與利用
一、電子文件的檢索
二、電子文件的利用
第十二章 檔案的電子計算機輔助管理
1. 電子計算機在檔案工作中的應(yīng)用
一、對機讀檔案目錄的管理
二、檔案借閱自動管理
三、檔案庫房的自動管理
四、縮微膠片的自動管理
五、計算機詞表管理
六、檔案自動標(biāo)引
2. 電子計算機技術(shù)基礎(chǔ)
一、計算機硬件
二、系統(tǒng)軟件
三、應(yīng)用軟件
3. 檔案計算機管理系統(tǒng)的開發(fā)研制
一、系統(tǒng)分析
二、系統(tǒng)設(shè)計
三、系統(tǒng)實施
四、系統(tǒng)運行維護
4. 檔案計算機管理技術(shù)應(yīng)用前景
一、通過計算機通訊技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)將檔案管理系統(tǒng)納入綜合性的“集成”系統(tǒng)
二、利用光盤實現(xiàn)檔案的全文存儲
三、人工智能技術(shù)在檔案管理中的應(yīng)用
四、多媒體技術(shù)在檔案管理中得應(yīng)用
李大志老師的其它課程
大時代戰(zhàn)略之 變革管理與管理變革 11.23
[pic][pic][pic][pic]大時代企業(yè)戰(zhàn)略管理與轉(zhuǎn)型系列課程《現(xiàn)代企業(yè)的變革管理與管理變革》李大志【課程背景】:前進的藝術(shù)是在變革中保持秩序和有秩序地保持變革?!軐W(xué)家AffredNorthWhitehead人生是旅行,工作是修行?!惔夯ń淌诒菊n程著重論述以下在當(dāng)今的的大時代關(guān)于企業(yè)變革管理與管理變革中的12大核心問題,為正在變革與創(chuàng)新
講師:李大志詳情
組織行為學(xué)中國版 11.05
《組織行為學(xué)》—基于中華傳統(tǒng)文化智慧的組織管理的道與術(shù)—【課程簡介】《組織行為學(xué)》是管理類各專業(yè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課程?!督M織行為學(xué)》是研究組織中人的心理活動與行為規(guī)律,用科學(xué)和方法改進管理工作,以調(diào)動人的積極性的一門科學(xué)。本課程體系基于筆者二十余年深入研究中國傳統(tǒng)文化,融會諸子百家的學(xué)術(shù)精華,結(jié)合企事業(yè)單位多年管理實戰(zhàn)的經(jīng)驗和高端EMBA的系統(tǒng)學(xué)習(xí),總結(jié)了在中
講師:李大志詳情
組織行為學(xué)西化版 11.05
《組織行為學(xué)》OrganizationBehavior(2天12學(xué)時精簡版)中國海洋大學(xué)李大志博士【課程簡介】《組織行為學(xué)》是管理類各專業(yè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課程。《組織行為學(xué)》是研究組織中人的心理活動與行為規(guī)律,用科學(xué)和方法改進管理工作,以調(diào)動人的積極性的一門科學(xué)。本課程體系基于筆者二十余年深入研究中國傳統(tǒng)文化,融會諸子百家的學(xué)術(shù)精華,結(jié)合企事業(yè)單位多年管理實戰(zhàn)
講師:李大志詳情
卓越市場經(jīng)理訓(xùn)練營修改版 11.05
《卓越市場經(jīng)理訓(xùn)練營》課程目標(biāo):學(xué)習(xí)用市場營銷學(xué)的眼光對市場進行系統(tǒng)分析評估,對市場的發(fā)育進行有效的規(guī)劃,選擇最佳的市場開發(fā)策略,制定可執(zhí)行的市場銷售計劃,鍛造精英型的銷售團隊,高效提升市場的銷售團隊的業(yè)績。課程特色:重點講解、案例討論、角色演練、錄像觀摩課程對象市場經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理課程時間:1天課程大綱:第一單元:市場開發(fā)與管理的總體思路第二單元:市場宏觀分析
講師:李大志詳情
卓越的銷售演講技巧 11.05
《卓越的銷售演講技巧》【課程目標(biāo)】演說表達技能是營銷領(lǐng)導(dǎo)干部最重要的能力,其表達能力,不僅是個人能力問題,而且是教導(dǎo)能力問題。因此,西方人把口才、美元、電腦稱為立足世界的三大戰(zhàn)略武器,口才獨占三大利器之首。我們在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),由于缺乏專業(yè)訓(xùn)練,在營銷領(lǐng)導(dǎo)者必備的能力中,公眾表達能力是最差的一項能力,許多有思想,有政績的領(lǐng)導(dǎo)者,在公眾表達時遠遠未能展示他們的才華
講師:李大志詳情
卓越管理者的溝通技巧與藝術(shù)測試題 11.05
《卓越管理者的溝通技巧與藝術(shù)》測試題(總計100分)一填空(每空2分,總計20分)1.為了設(shè)定的目標(biāo),把信息、思想、情感在個人或團隊之間傳遞,并實現(xiàn)理解效果的過程。2.溝通既是涉及心理學(xué)、管理學(xué)和行為科學(xué)多學(xué)科的邊緣科學(xué),同時又是一門工作和生活的藝術(shù)。3.成功的溝通有兩個關(guān)鍵的因素:給予有用的信息和收集有用的信息4.溝通的內(nèi)容不僅僅是信息,還包括著更加重要的
講師:李大志詳情
[pic][pic][pic][pic]《莊子》哲學(xué)與現(xiàn)代企業(yè)人生修煉淺析【課程介紹】?現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)面臨著激烈的市場競爭環(huán)境和復(fù)雜的政治經(jīng)濟環(huán)境,迷茫、困惑、身心疲憊!?當(dāng)我們感覺“無路可走”的時候,有一位先哲給我們一套生存和發(fā)展的哲學(xué),這就是《莊子》!?著名學(xué)者于丹教授說:“細品《莊子》,我們會打通逍遙與超越的一套生命哲學(xué),這不簡簡單單以積極或消極而論,而
講師:李大志詳情
卓越的客戶管服務(wù)理 11.05
《卓越的客戶服務(wù)與管理》課程大綱課程目標(biāo):客戶服務(wù)于管理是為企業(yè)提供全方位的管理視角;賦予企業(yè)更完善的企業(yè)利益相關(guān)者戶(客戶、員工、相關(guān)政府部門和供應(yīng)商等)交流的能力,借助先進的以內(nèi)部客戶為中心的管理思想,整合企業(yè)的資源、并在企業(yè)的內(nèi)部實現(xiàn)內(nèi)部客戶信息和資源的共享建立統(tǒng)一的內(nèi)客戶服務(wù)中心,真正實現(xiàn)“一站式”服務(wù),達到“內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)”的服務(wù)流程,就需要將銷售、服
講師:李大志詳情
中國式關(guān)系銷售技巧 11.05
[pic]《華人本土關(guān)系銷售技巧》—基于諸子思想的中國式營銷的道與術(shù)—【課程介紹】本課程體系基于筆者二十余年深入研究中國傳統(tǒng)文化,融會諸子百家的學(xué)術(shù)精華,結(jié)合企事業(yè)單位多年營銷管理實戰(zhàn)的經(jīng)驗和高端EMBA的系統(tǒng)學(xué)習(xí),總結(jié)了在中國本土文化背景下的營銷科學(xué)和銷售實戰(zhàn)的獨特現(xiàn)象,依據(jù)《華人本土社會心理學(xué)》和當(dāng)代《社會學(xué)》理論,全面解析大客戶營銷過程中面臨的問題和困
講師:李大志詳情
中級TTT 11.05
《TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)體系建設(shè)與培訓(xùn)師培養(yǎng)》[pic]課程簡介:管理大師杜拉克曾將一個經(jīng)理人對企業(yè)的貢獻分為三個層次:第一層是直接創(chuàng)造利潤,例如讓銷售員賣出自己的產(chǎn)品;第二層就是進行研發(fā)、改進技術(shù)、改進產(chǎn)品或改善服務(wù);最高層次就是培養(yǎng)人才,這是最具有遠期效果的、最具有戰(zhàn)略性的貢獻。新知識經(jīng)濟時代起飛,知識是最具高報酬率的投資,企業(yè)未來的發(fā)展是靠今天的人才培養(yǎng),
講師:李大志詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21158
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政專員崗位職責(zé) 19044
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16222
- 5員工守則 15460
- 6軟件驗收報告 15393
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細表 14554
- 9文件簽收單 14194