《渠道開發(fā)與大客戶銷售實戰(zhàn)》
《渠道開發(fā)與大客戶銷售實戰(zhàn)》詳細(xì)內(nèi)容
《渠道開發(fā)與大客戶銷售實戰(zhàn)》
用結(jié)果說話,以實效為準(zhǔn),為目標(biāo)負(fù)責(zé),因為專業(yè)所以值得信賴
《渠道開發(fā)與大客戶銷售實戰(zhàn)》
主講:吳興波
課程背景
? 面對“硝煙彌漫”的渠道市場,您是否有一整套完善的開發(fā)策略?
? 在誰掌握了精細(xì)化渠道,誰就掌握了未來的現(xiàn)代營銷時代,渠道商該怎么開發(fā)?
? 為什么不能進(jìn)入客戶的采購流程?如何找準(zhǔn)決策者?關(guān)鍵人?內(nèi)線?影響者?
? 如何溝通找準(zhǔn)客戶公司各級領(lǐng)導(dǎo)的需求?為什么總是摸不準(zhǔn)客戶的“想法”?
? 為什么不能談出客戶價值?為什么不能快速促單?為什么不能增強客戶粘性?
課程對象 全體銷售精英/參與銷售人員
課程形式 實戰(zhàn)講授/互動問答/案例分析/現(xiàn)場討論/模擬訓(xùn)練
課程時間 1天(6個課時)(時間分配:實戰(zhàn)講授60%,實戰(zhàn)訓(xùn)練20%,調(diào)整糾偏20%)
課程綱要
第一部分:渠道開發(fā)建立根據(jù)地市場
一、找對市場建立銷售根據(jù)地
1. 找對市場,打造樣板市場,集中優(yōu)勢兵力打殲滅戰(zhàn)
2. 建立根據(jù)地之后,從根據(jù)地開始擴(kuò)張
3. 銷售渠道以市場為導(dǎo)向,找到適合的開發(fā)模式
4. 抓好兩支隊伍:渠道隊伍和銷售隊伍
視頻學(xué)習(xí):樣板市場的建立與作用
二、渠道規(guī)劃,找到“適合”的渠道體系
1. 企業(yè)需要什么樣的渠道?
2. 為什么總?cè)毕胍目蛻??缺乏管理與服務(wù),不能有效管理渠道商
3. 渠道開發(fā)管理的誤區(qū),占山頭與找大戶
4. 如何建立“適合”的渠道體系
案例分析:張三的新市場開發(fā)“壞”在了哪里?
第二部分:ToB型大客戶開發(fā)與銷售公關(guān)
一、ToB型大客戶如何做好銷售公關(guān)
1. 如何做好大客戶銷售公關(guān)?公關(guān)誰?如何公關(guān)?公關(guān)的關(guān)鍵?
2. 大客戶公關(guān)四類對象都是誰?ToB型銷售中為什么要發(fā)掘內(nèi)線?如何發(fā)展內(nèi)線?
3. 客戶的采購決策參與者的組織結(jié)構(gòu)圖分析
4. 如何判斷大客戶銷售的公關(guān)結(jié)果(或中標(biāo)結(jié)果)
二、ToB型大客戶銷售開發(fā)的策略
1. 建立企業(yè)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的采購分析圖
2. 項目成單=組織利益+個人利益+人情(細(xì)節(jié))
3. 個人需求分析圖和單位組織需求分析圖的對比與應(yīng)用
表格工具:如何找準(zhǔn)公關(guān)對象?
第三部分:找對人說對話了解客戶需求
一、找對人—決勝營銷的前提
1. 找對人的3項要求6個關(guān)鍵點
2. 找對人的5項表現(xiàn)
3. 掌握客戶概況及需求期望,及應(yīng)對策略
小組討論:我們想要什么樣的渠道商?關(guān)鍵指標(biāo)是什么?
二、有效溝通說對話的策略和方法
1. 銷售溝通9大障礙及4大要素,銷售溝通的聽說看問4種狀態(tài)的應(yīng)用
2. 學(xué)會聽,聽關(guān)鍵,快速化解溝通障礙確保溝通順暢
3. 銷售聆聽的3個層面6個技巧,說對話的目標(biāo)與4個原則5個基本法則
模擬演練:如何體現(xiàn)用心傾聽拉近客情關(guān)系?
第四部分:多方共贏的談判成交技巧
一、把握客戶談判心理的有條件讓步
1. 談判兩大博弈心理“底線與期望值”的運用
2. 談判=談+判,重要的不是談而是判
3. 學(xué)會變臉,掌握成交前、中、后不同的銷售策略
4. 起死回生的快速成交談判八大方法
小組討論:XX在談判中的心理變化曲線圖
二、絕對成交的價格談判技巧
1. 探尋客戶心理期望掌握以客戶需求為核心的價格談判技巧
2. 招投標(biāo)客戶如何報價?非招投標(biāo)客戶如何讓步?如何與客戶快速成交?
3. 報價的順序及原則,招投標(biāo)客戶的一二三次報價的關(guān)鍵,雙贏報價的區(qū)間范圍
4. 談判就是心理的博弈,掌握客戶心理,替客戶做決定,讓步的策略與方法
模擬演練:讓價步驟、方法、策略的把控[pic][pic]
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用結(jié)果說話,以實效為準(zhǔn),為目標(biāo)負(fù)責(zé),因為專注所以專業(yè)《經(jīng)銷商疫情后的資金回籠變現(xiàn)與經(jīng)營發(fā)展》細(xì)分市場抓大戶-經(jīng)營變現(xiàn)謀發(fā)展主講:吳興波課程背景?疫情的出現(xiàn),打亂了國內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),也改變了市場的供需關(guān)系,倒逼傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)模式的升級,營銷即戰(zhàn)爭,市場如戰(zhàn)場,順變即發(fā)展,不變即淘汰,如何細(xì)分市場抓大戶,經(jīng)營變現(xiàn)謀發(fā)展,如何抓住機(jī)遇,如何打贏經(jīng)銷商老板的經(jīng)營模式與營銷
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《銷售目標(biāo)管理與計劃實施》 08.01
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《頂尖銷售高手心態(tài)塑造》 08.01
用結(jié)果說話,以實效為準(zhǔn),為目標(biāo)負(fù)責(zé),因為專業(yè)所以值得信賴《頂尖銷售高手心態(tài)塑造》不忘初心躬身入局鎖定目標(biāo)砥礪前行課程背景?在當(dāng)下的行業(yè)、市場、銷售、團(tuán)隊的現(xiàn)狀情況下?如何激勵(逆向激烈與正向激勵)學(xué)員樹立積極的銷售意識??如何達(dá)成由銷售目標(biāo)--行動計劃--關(guān)鍵客戶抓取--業(yè)績保障的方式方法的萃取轉(zhuǎn)化??如何制定詳實的銷售目標(biāo)計劃并付諸實施?如何解決銷售人員在
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《高績效店長的店面運營管理》 08.01
用結(jié)果說話,以實效為準(zhǔn),為目標(biāo)負(fù)責(zé),因為專業(yè)所以值得信賴《高績效店長的店面運營管理》主講:吳興波課程背景?開不開店看老板,贏不贏利看店長,一個猶豫不決的店長讓店關(guān)門大吉?店長即是家長又是領(lǐng)導(dǎo),如何提升客流量?如何確保店面業(yè)績持續(xù)增長??如何塑造品牌價值做好服務(wù)打造店面核心競爭力?如何管理團(tuán)隊貫徹執(zhí)行到位??如何制定運營管理機(jī)制,促進(jìn)全員參與做到獎懲并重產(chǎn)出高
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《經(jīng)銷商的管理與激勵》(1天) 08.01
用結(jié)果說話,以實效為準(zhǔn),為目標(biāo)負(fù)責(zé),因為專業(yè)所以值得信賴《經(jīng)銷商的管理與激勵》主講:吳興波課程背景?如何“管”“理”好市場提升銷售業(yè)績?如何增強市場占有率覆蓋??如何做好市場布局撬動渠道?加強經(jīng)銷商的滿意度與忠誠度??如何提升公司產(chǎn)品在經(jīng)銷商市場中的主動性?如何建立良好的客情關(guān)系??如何建立經(jīng)銷商的管理系統(tǒng)做好重點市場的定點激勵??如何設(shè)計銷售與管理制度?如
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《經(jīng)銷商開發(fā)與管理》(1天) 08.01
用結(jié)果說話,以實效為準(zhǔn),為目標(biāo)負(fù)責(zé),因為專業(yè)所以值得信賴《經(jīng)銷商的開發(fā)與管理》主講:吳興波課程背景?面對“硝煙彌漫”的區(qū)域市場,您是否有一整套完善的開發(fā)策略??市場渠道下沉,要求精細(xì)化規(guī)范化,經(jīng)銷商該怎么開發(fā)??在誰掌握了精細(xì)化渠道,誰就掌握了未來的現(xiàn)代營銷時代,經(jīng)銷商關(guān)系該怎么管控??問題不能快速有效解決,客戶怨聲四起,經(jīng)銷商該怎么維護(hù)??《經(jīng)銷商的開發(fā)與
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《經(jīng)銷商做穩(wěn)做久基因密碼》主講:吳興波課程背景?為什么有的經(jīng)銷商越做越大,而有的經(jīng)銷商越做越????為什么有的經(jīng)銷商幾十年只經(jīng)銷一個品牌?而有的經(jīng)銷商不斷選擇新品牌??為什么有的經(jīng)銷商不愿意與廠家共進(jìn)退?不斷抱怨廠家的銷售政策??為什么有的經(jīng)銷商生意越做越大,而有的經(jīng)銷商卻在降價促銷的泥潭中苦苦掙扎??為什么經(jīng)銷商的心態(tài)、思路、管理跟不上廠家發(fā)展?課程對象企業(yè)
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《賬款催收實戰(zhàn)技能提升》主講:吳興波課程背景?為什么不回款?為什么不完款?為什么給別人回了沒有給你回??如何有效的回款還不傷及客情關(guān)系?如何縮短完款周期?如何杜絕呆賬死賬??如何構(gòu)建防火墻制定應(yīng)收賬款管理辦法未雨綢繆杜絕賬款漏洞??如何針對大型企事業(yè)單位、中小企業(yè)公司、微型公司等,不同的客戶群體進(jìn)行催收??如何安全的收回百催不回的客戶賬款??如何在賬款催收后
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