弟子規(guī)課程體系

《弟子規(guī)與職業(yè)化塑造》【課程前言】《弟子規(guī)》原名《訓蒙文》,為清朝康熙年間秀才李毓秀所作,其內(nèi)容采用《論語》“學而篇”第六條的文義,列述弟子在家、出外、待人、接物與學習上應該恪守的守則規(guī)范。《弟子規(guī)》記錄了孔子的108項言行,共有360句、1080個字,三字一句,兩句或四句連意,合轍押韻,朗朗上口;全篇先為“總敘”,然后分為“入則孝、出則悌、謹、信、泛愛眾、...

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《弟子規(guī)與職業(yè)化塑造》【課程前言】《弟子規(guī)》原名《訓蒙文》,為清朝康熙年間秀才李毓秀所作,其內(nèi)容采用《論語》“學而篇”第六條的文義,列述弟子在家、出外、待人、接物與學習上應該恪守的守則規(guī)范?!兜茏右?guī)》記錄了孔子的108項言行,共有360句、1080個字,三字一句,兩句或四句連意,合轍押韻,朗朗上口;全篇先為“總敘”,然后分為“入則孝、出則悌、謹、信、泛愛眾、...

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《弟子規(guī)與現(xiàn)代企業(yè)管理》培訓方案(2天)鄭奕老師提供一、課程介紹課程背景:■《弟子規(guī)》講的是五輪關系,包括:父子,夫婦,君臣,兄弟,朋友。因為五倫關系是道,傳統(tǒng)文化的核心道德二字。道是五倫之道,其實天地萬物都有它運行的道,人有人道,天有天道,甚至于河川都有它流的水道,假如河川不依照水道去走,那它可能就會潰堤、會泛濫;相同的天道這些星體運行,都一定有它的軌跡,...

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課程一弟子規(guī)與企業(yè)文化【課程背景】《弟子規(guī)》共1080字,分別列出113件事情,其核心內(nèi)容是倡導通過堅持修己愛人達到家庭和睦、社會和諧,是人生第一規(guī)。企業(yè)員工職業(yè)化的前提是人的為人處事的基本道理?!兜茏右?guī)》就是企業(yè)管理的良方,是領導主管、員工生活處事的行為指導,也是企業(yè)文化的重要指導思想,力行落實《弟子規(guī)》,建立起員工的歸宿感?!菊n程收益】1.使員工行為從“...

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弟子規(guī)   課時:6H

弟子規(guī)主講:高承乾老師課程背景《弟子規(guī)》共1080字,分別列出113件事情,其核心內(nèi)容是倡導通過堅持修己愛人達到家庭和睦、社會和諧,是人生第一規(guī)。企業(yè)員工職業(yè)化的前提是人的為人處事的基本道理?!兜茏右?guī)》就是企業(yè)管理的良方,是領導主管、員工生活處事的行為指導,也是企業(yè)文化的重要指導思想,力行落實《弟子規(guī)》,建立起員工的歸宿感。課程收益1、使員工行為從“他律”轉(zhuǎn)...

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總序:《弟子規(guī)》來源于《論語》,古諺:半部論語治天下!是做人.做事.做生意的大根大本!章:孝——感恩-----家庭幸福和諧.家族興旺和企業(yè)長青的根源教會我們?yōu)槭裁匆卸骷胰?、同事、客戶和朋友;古人推崇和實踐“孝治天下”的理念,孝道,有著巨大深廣的內(nèi)涵。小孝治家,中孝治企,大孝治國。孝心培育人們無條件的恭敬心、感恩心、責任心、寬容心、平常心、覺悟心,是構建和諧...

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《課程大綱》:部分:《極簡國學》概述一、《弟子規(guī)》概述1、什么是國學?2、什么是極簡國學?3、為什么要學習國學?4、什么是《弟子規(guī)》?5、極簡國學與企業(yè)管理第二部分:《弟子規(guī)》孝敬篇一、孝敬篇解讀:1、“應勿緩”“行勿懶”與企業(yè)執(zhí)行力2、“冬則溫,夏則凊”與心細如絲3、“業(yè)無變”與“專注”4、“親所好,力為具”與以客戶為中心的服務5、“德有傷”與陽光的心態(tài)6...

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《弟子規(guī)》來源于《論語》,古諺:半部論語治天下!是做人.做事.做生意的大根大本!章:孝——感恩-----家庭幸福和諧.家族興旺和企業(yè)長青的根源教會我們?yōu)槭裁匆卸骷胰恕⑼?、客戶和朋友;古人推崇和實踐“孝治天下”的理念,孝道,有著巨大深廣的內(nèi)涵。小孝治家,中孝治企,大孝治國。孝心培育人們無條件的恭敬心、感恩心、責任心、寬容心、平常心、覺悟心,是構建和諧社會的...

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單元:中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化演變一、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化歷史演變從堯舜時代到清末民初的的發(fā)展歷程。二、百年文化之痛1、世紀動蕩,文化斷層:多事之秋,危機重重;2、學校教育,丟掉傳統(tǒng):重視技能,忽視德育;3、家庭教育,舍本逐末:倫常乖舛,立見消亡;三、新世紀,新希望1、十八大對文化建設的解讀:文化是民族的血脈,人民精神的家園2、繼承和發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,提高國家軟實力。第...

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一、孝順父母,增強使命1、孝順父母的四個階段、五個層次2、家中孝順子,公司忠義男3、弟子規(guī)中如何教導我們?yōu)槿藘号產(chǎn)、恭敬的對待父母的耳提面命b、細心周到、無微不至的照顧父母c、游必有方,堅守正當?shù)氖聵I(yè)d、勿以惡小而為之e、順其所好,去其所惡f、端身正意,光耀門楣g、愛憎不存于心,唯有孝不變h、開導父母,勸諫父母的藝術i、父母唯其疾之憂j、喪則致其哀,祭則致其...

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單元:中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化演變一、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化歷史演變從堯舜時代到清末民初的的發(fā)展歷程。二、百年文化之痛1、世紀動蕩,文化斷層:多事之秋,危機重重;2、學校教育,丟掉傳統(tǒng):重視技能,忽視德育;3、家庭教育,舍本逐末:倫常乖舛,立見消亡;三、新世紀,新希望1、十八大對文化建設的解讀:文化是民族的血脈,人民精神的家園2、繼承和發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,提高國家軟實力。第...

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課程大綱每天時間節(jié)點:9:00--17:00項、《弟子規(guī)》簡介及入則孝:一、《弟子規(guī)》簡介二、規(guī)矩的作用三、入則孝之一四、入則孝之二五、入則孝之三方式:觀看視頻(跪羊圖)第二項、出則悌一、出則悌之一二、出則悌之二視頻分析歷史故事現(xiàn)代啟示第三項、謹一、謹之一二、謹之二三、謹之三四、謹之四視頻分析歷史故事現(xiàn)代啟示第四項、信一、信之一二、信之二三、信之三四、信之四...

 講師:曹愛宏咨詢電話:010-82593357下載需求表


(培訓時間:1-2天)----養(yǎng)成敦厚扎實的企業(yè)文化,成就和諧幸福企業(yè)【不固根本,則難以成長,不樹正氣,就必然墮落!】本課程專為解決如下人文難題:◆無信仰、無原則,窮則怨天尤命、富則驕奢淫逸◆無大志、無大氣,時時小肚雞腸、處處勾心斗角◆無德行、無操守,輕則損人利己、重則亂紀違法【讀圣賢之書,養(yǎng)浩然之氣,成棟梁之才!】企業(yè)文化建設必須從博大精深的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文...

 講師:周建咨詢電話:010-82593357下載需求表


國學智慧與員工職業(yè)化素養(yǎng)【培訓時間】:1天【培訓講師】:翟一名【授課方式】:案例體驗+實戰(zhàn)方法+講解+提問互動+分組討論+精彩點評【培訓對象】:企業(yè)各級管理人員和員工中國5000年傳統(tǒng)文化博大精深,它歷久彌新,是我們學習管理智慧和開啟人生幸福的金鑰匙。1988年,75位諾貝爾獎得主在巴黎發(fā)表聯(lián)合宣言說,21世紀的人類要生存,必須從2000年前的中國的孔老夫子...

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《學弟子規(guī)——做最優(yōu)秀的移動人培訓》【課程時長】兩天【課程受眾】移動全體員工【課程收益】本課程從“入則孝”“出則悌”“謹”“信”“泛愛眾”“親仁”、“余力學文”等七個方面闡釋《弟子規(guī)》的精華要義,并結合現(xiàn)代職場的特點,對“如何做一個好員工”這一問題進行了深度的分析與講解,從而使員工塑造健全人格、培養(yǎng)良好習慣、提升個人修養(yǎng)?!菊n程大綱】第一節(jié):入則孝——盡孝是...

 講師:凌潔冰咨詢電話:010-82593357下載需求表


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清華大學卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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