《采購商務(wù)談判技巧與實(shí)戰(zhàn)情景模擬演練》

  培訓(xùn)講師:李文發(fā)

講師背景:
專家介紹:李文發(fā)老師一、專家背景:大型臺資企業(yè)人力資源經(jīng)理/資材經(jīng)理;日資企業(yè)資材總監(jiān)兼人力資源經(jīng)理/管理者代表;港資企業(yè)運(yùn)營副總經(jīng)理及管理者代表;在韓國、日本等大型集團(tuán)公司接受過國際先進(jìn)的供應(yīng)鏈和物流管理系統(tǒng)學(xué)習(xí);新加坡管理協(xié)會授權(quán)講師; 詳細(xì)>>

李文發(fā)
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《采購商務(wù)談判技巧與實(shí)戰(zhàn)情景模擬演練》詳細(xì)內(nèi)容

《采購商務(wù)談判技巧與實(shí)戰(zhàn)情景模擬演練》

一、【課程背景】

李文發(fā)老師聚焦采購供應(yīng)鏈管理、咨詢和培訓(xùn)30多年,多年給金融業(yè)銀行:中國工商銀行廣東分行、中國銀行惠州支行、中國銀行東莞支行、中國工商銀行成都分行、中國郵蓄銀行江門分行、福建福州中國郵蓄分行、深圳中國平安銀行、深圳招商銀行、微商銀行、浙商銀行... ...非銀行的金融機(jī)構(gòu):國有保險公司和股份制保險公司,城市、農(nóng)村信用合作社、信托投資公司、證券交易所、證券公司... ...做采購供應(yīng)鏈管理系列培訓(xùn)與咨詢,精通金融、銀行、采購預(yù)算與計劃、戰(zhàn)略采購運(yùn)營模式、采購TCO成本控制、價格分析、采購談判與采購法律法規(guī)與招投標(biāo)管理、合規(guī)管理、采購成本控制、如何有效降低采購成本,戰(zhàn)略供應(yīng)商評估和選擇,采購方式的選擇與流程、采購內(nèi)部審計與反腐倡廉等工作... ...具有豐富的采購商務(wù)談判經(jīng)驗。在培訓(xùn)中,多以優(yōu)秀國有銀行采購成功案例分析為主線,多講案例分析、策略方案、解決問題的方法、工具、模板的運(yùn)用,讓學(xué)員很快落地運(yùn)用。

本課程涵蓋采購商務(wù)人員的采購談判實(shí)戰(zhàn)策略、談判不同階段所需要用到的重要技巧、談判的常見問題與錯誤、說服對方的原則與技巧等,如何解決談判中的難題,如何在談判中獲取優(yōu)勢,如何化解談判僵局等專家人員最關(guān)心的問題,提供實(shí)用的解決辦法,能夠讓參加者對自己的談判風(fēng)格和談判能力有清醒的認(rèn)識。本課程總結(jié)了談判方面的重要經(jīng)驗,通過大量專業(yè)談判的案例分析,使參加者學(xué)完本課程回到工作崗位后,能夠應(yīng)用學(xué)到的談判知識到實(shí)際工作中去,提升自己工作績效和職業(yè)能力。

二、【培訓(xùn)目標(biāo)】

1、理解采購談判溝通的技巧和策略

2、了解采購商務(wù)談判的特點(diǎn)與基本原則

3、了解優(yōu)秀談判者的特質(zhì)與成功談判守則

4、認(rèn)識到談判前的準(zhǔn)備工作與信息收集重要性

5、明確完整的談判流程,如何策劃和實(shí)施成功的談判

6、領(lǐng)悟談判的策略與技巧及注意事項

7、學(xué)會如何擺脫談判中僵局的困境

8、學(xué)會談判的沙盤演練技巧

三、【課程時間】

1天

四、【培訓(xùn)對象】

銀行從事采購談判的有關(guān)人員等。

五、【課程大綱】

第一部分、采購談判前規(guī)劃與準(zhǔn)備工作

一、談判前的規(guī)劃

1、理解談判的要求

2、物資、項目前期的認(rèn)證和測試工作

3、認(rèn)請不同物資與項目、服務(wù)采購的談判方式不同

4、談判要遵循的原則

5、比較適合談判的情況介紹

4、不同類型的商務(wù)談判性質(zhì)不同——重點(diǎn)如何獲得談判的籌碼是關(guān)鍵

(1)競爭性如何處理

(2)適應(yīng)性如何處理

(3)合作性如何處理

(4)分配性、讓步性、整合性談判風(fēng)格比較

(5)談判結(jié)果分析——案例分析——中國平安銀行針對銀行實(shí)際情況選擇正確的談判戰(zhàn)略

(6)案例分析——深圳招標(biāo)銀行面對強(qiáng)勢談判如何應(yīng)對?

二、談判前的準(zhǔn)備工作

1、談判時機(jī)的選擇

2、談判前的自我審問

3、談判前的預(yù)測工作

4、常用資訊的了解和商務(wù)活動現(xiàn)狀分析

5、分析商務(wù)需求

6、收集談判信息資料

7、確定談判目標(biāo)

8、制定談判方案

9、談判人員的選擇和分工

10、開展談判模擬工作

三、如何尋找和創(chuàng)造籌碼

1、尋找籌碼的途徑

2、創(chuàng)造籌碼的八個手段

四、制定談判策略,作好談判戰(zhàn)術(shù)安排

1、漲價時讓銷售人員當(dāng)面提出

2、雙重退避

3、不要馬球上談到正題

4、聲東擊西

5、不要輕易送給賣方第一次相對的好處

6、案例分析——談判中戰(zhàn)術(shù)——聲東擊西

第二部分、高效談判技巧和策略

一、確認(rèn)談判的內(nèi)容和環(huán)節(jié)

問題1、談判到底談什么

問題2談判的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

(1)談判的環(huán)節(jié):詢盤—發(fā)盤—還盤—接收—簽約

(2)思考:談判的什么環(huán)節(jié)已經(jīng)具備了法律效力

二、談判過程的要求和如何應(yīng)對復(fù)雜狀況

1、開局階段的方法和策略實(shí)戰(zhàn)

(1)選擇正確的開局方式

(2)積極主動地創(chuàng)造和諧的談判氣氛

(3)收集盡可能多的信息,探測對方情況

(4)談判小技巧:會說不如會聽

(5)傾聽容易出現(xiàn)的問題

2、交鋒階段是核心階段,實(shí)際操作和注意點(diǎn)

(1)走馬換將策略

(2)紅臉白臉策略

(3)談判技巧小貼士:角色扮演

(4)聲東擊西策略

(5)疲勞轟炸策略

(6)渾水摸魚策略

(7)故布疑陣策略

(8)現(xiàn)場練習(xí):以下案例采用什么策略?

(9)談判小技巧:“托兒”的案例分享

(10)欲擒故縱策略——案例分析

(11)投石問路策略——案例分析

(12)以退為進(jìn)策略——案例分析

(13)最后通牒策略——案例分析——出其不意,最后通牒

3、妥協(xié)階段有幾種類型,如何讓步,讓步的目的是什么——打破僵局的策略

三、談判心理學(xué)分析

1、心理特征分析——心理定勢分析

2、行為舉止分析——動勢因素分析

3、情緒波動分析

四、雙方優(yōu)劣勢技術(shù)分析

1、買方優(yōu)勢的表現(xiàn)形式

2、觀察買賣雙方力量對抗情形采用合適策略

(1)打壓策略

(2)平衡策略

(3)多角化策略

(4)不同策略下的行動方針

五、談判議價分類技巧

1、我方占優(yōu)勢議價技巧-壓迫式議價

(1)借刀殺人,見好就收,切勿割頸競爭——案例分析

(2)過關(guān)斬將——案例分析

(3)化整為零——案例分析

(4)壓迫降價,切勿以牙還牙,殺雞取卵——案例分析

2、對方占優(yōu)勢的議價技巧

(1)迂回戰(zhàn)術(shù),尋求委托代理——案例分析

(2)直搗黃龍,原廠直供——案例分析

(3)哀兵姿態(tài)——來日方長,感恩圖報——案例分析

(4)釜底抽薪——進(jìn)行成本分析和核算——案例分析

3、買賣雙方勢均力敵時議價技巧

(1)欲擒故縱——案例分析

(2)差額均攤、中庸之道——案例分析

六、殺價絕招六式

七、案例分析:中國工商銀行X分行——對項目的洽談的具體實(shí)踐運(yùn)用了什么談判策略

第三部分、采購談判中的溝通技巧與話術(shù)應(yīng)用

一、采購談判中的有效溝通的技巧

1、改善談判中溝通的三個關(guān)鍵技巧

2、談判中的五種溝通類型

3、談判溝通模式

4、威脅的五個不同特點(diǎn)

5、提問的技巧

二、溝通中的沖突管理

1、解決沖突的戰(zhàn)略

2、處理利益沖突的方法

3、沖突管理

三、成功溝通談判者的特點(diǎn)

1、比較不同的談判風(fēng)格

2、成功談判者的特點(diǎn)

3、成功談判與性格有關(guān)系

四、溝通談判中文化因素影響

1、跨文化談判的兩大戰(zhàn)略

2、案例分析——跨文化談判不同風(fēng)格

五、一般談判中的電話溝通的技巧

1、電話溝通的優(yōu)勢

2、電話溝通的注意事項

3、案例分析——電話會議成功經(jīng)驗分享

第四部分、采購談判現(xiàn)場沙盤演練

一、現(xiàn)場討論試題演練

二、談判沙盤對訣

1、現(xiàn)場進(jìn)行分組——分甲方、乙方和評審方三類組別

2、針對公司一個項目進(jìn)行雙方談判(選擇的項目盡量雙方熟悉的更好)

3、注意事項

4、學(xué)員評審組進(jìn)行點(diǎn)評——點(diǎn)評雙方各采用了哪些談判策略和技巧,優(yōu)劣勢

5、講師綜合評價

三、談判沙盤訓(xùn)練中標(biāo)準(zhǔn)化清單:

1、談判與日常工作中的溝通相同嗎?

2、針對不同的供應(yīng)商,談判戰(zhàn)術(shù)、戰(zhàn)略一樣嗎?

3、準(zhǔn)備前你需要做哪些準(zhǔn)備工作?

4、談判的內(nèi)容到底是什么?你事先會不會做一個談判內(nèi)容清單?

5、談判的前奏階段(第一階段)工作重點(diǎn)是什么?注意什么問題?

6、談判的核心階段(第二階段)工作重點(diǎn)是什么?要運(yùn)用哪些策略?

7、談判的妥協(xié)階段(第三階段),讓步階段如何讓步?如何打破僵局?

8、談判簽約階段(第四階段),談判成交階段應(yīng)注意什么問題?

四、談判沙盤訓(xùn)練中評委對A\B兩組評估打分請單



 

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一、【學(xué)員對象】藥業(yè)倉儲物流管理工作相關(guān)管理干部、倉儲人員、裝卸人員、貨物管理人員、倉儲部門經(jīng)理、主管及相關(guān)崗位人員等。二、【課程背景與講師優(yōu)勢】當(dāng)前倉儲管理普遍存在著庫存空間壓力大,物流倉儲人員對專業(yè)知識了解不夠,倉庫現(xiàn)場管理問題多,有時出現(xiàn)找貨出錯,叉車在作業(yè)場所行動不便,堆放、擺放貨物沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化的要求,造成找貨時長,出錯貨,成長浪費(fèi)大等問題。也存在

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在培訓(xùn)中,多以優(yōu)秀國有銀行反腐倡廉、風(fēng)險管理成功案例分析為主線,多講案例分析、策略方案、解決問題的方法、工具、模板的運(yùn)用,讓學(xué)員很快落地運(yùn)用。一、【培訓(xùn)時間】1天二、【培訓(xùn)對象】采購、商業(yè)業(yè)務(wù)等相關(guān)人員三、【培訓(xùn)目標(biāo)】通過培訓(xùn),使受訓(xùn)人員把握企業(yè)合規(guī)管理制度的流程和要求,規(guī)避風(fēng)險,懂得如何反腐倡廉。四、【培訓(xùn)主要內(nèi)容】第一部分、銀行業(yè)采購合規(guī)管理概述一、采購

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一、【培訓(xùn)對象】采購員,采購主管,采購經(jīng)理及供應(yīng)鏈管理人員,企業(yè)流程管理,流程再造人士,采購談判人士,跟單人員,暫未從事采購行業(yè)但尋求從事采購行業(yè)的人員等。二、【培訓(xùn)時間】1天三、【課程目標(biāo)】●正確的管理時間,提高工作效率,高效工作●采購人員應(yīng)具備良好的工作態(tài)度和工作習(xí)慣●采購成本和價格分析的方法●正確分析供應(yīng)商報價的方法●掌握使用多種降低采購成本的工具和方

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