高效能人士的七大準則
高效能人士的七大準則詳細內(nèi)容
高效能人士的七大準則
課程簡介: | |
公司背景 北京拓雅培訓中心介紹:是一家專業(yè)的培訓服務機構(gòu)。 成立于2003年12月,中心本著“誠信、認真、細致、周到”的原則為企事業(yè)單位提供優(yōu)良的培訓服務,成立至今已成功舉辦多期企業(yè)信用風險管理、人力資源、財務、營銷等課程,我們同時與國內(nèi)高等院校及培訓機構(gòu)建立合作關(guān)系,并匯集了一批清華大學、北京大學、中國人民大學等高等院校的教授、學者;以及國內(nèi)知名企業(yè)管理培訓講師和顧問。中心致力于為企業(yè)提供全面、系統(tǒng)、有效的培訓服務,為企業(yè)解決管理的疑難問題、提升公司管理水平和業(yè)績、保持企業(yè)長期競爭優(yōu)勢和快速穩(wěn)定的發(fā)展培育優(yōu)秀人才。 課程題目:高效能人士的七大準則培訓 課程目標 通過本課程您將學習到: 1、有重大意義的細節(jié)現(xiàn)象 2、忽視細節(jié)管理的代價 3、忽視細節(jié)管理的原因 4、如何做好細節(jié)管理 4、課程大綱 探索自我成功之路 問題一:你在成功的道路上有何困惑? 提問、思考、回答 講 解:由內(nèi)而外全面造就自己 品德比個人能力更重要 觀念不同會導致對同一事看法不同 觀念是改變行為與態(tài)度的原動力 成功只有長期付出,并無捷徑 如果你希望獲得信任,那么先做個值得信任之人 思想決定行動,行動決定習慣,習慣決定品德,品德決定命運 個人的成功——從依賴到獨立 問題二:你認為自己的成功有百分之幾十是掌握在自己手中?為什么? 提問、思考、回答 準則一:掌握。“選擇的自由”——操之在我的力量 客觀條件受制于人,并不足懼。 重要的是,我們擁有選擇的自由, 可以對現(xiàn)實環(huán)境積極回應, 為生命負責,為自己創(chuàng)造有利的機會, 做一個“真正”操之在我的人。 準則二:鎖定生命的坐標——確立目標、全力以赴 許多人埋頭苦干,卻不知所為何來, 到頭來發(fā)現(xiàn)追求成功的階梯搭錯了邊, 卻為時已晚。 因此,我們務必掌握真正的目標, 并借擬定目標的過程, 澄明思慮,凝聚繼續(xù)向前的力量。 準則三:忙要忙得有意義——掌握重點的個人管理 勤奮、運氣或靈活的手腕 固然重要,卻非關(guān)鍵, 惟有掌握重點才是成功的不二法門。 辨別事情的輕重緩急, 急所當急,充分授權(quán), 是個人管理之鑰。 人際關(guān)系的成功——從獨立到互賴 問題三:你認為人際關(guān)系溝通能力重要還是其它能力重要,為什么? 提問、思考、回答 講 解:1、你不是一座孤島 圓滿人生不僅限于個人的獨立, 還須追求人際關(guān)系的成功, 維系人與人之間的情誼, 最重要的不是技巧, 而在于誠信。 準則四:大家都可以是贏家——利人利己的人際觀 一般人看事情多持二分法: 非強即弱,非勝即敗。 其實世界之大, 人人都有足夠的立足空間, 他人之得不必視為自己之失。 準則五:做個“雙向傳播”的聆聽者——設(shè)身處地的溝通原則 溝通有兩大原則: 自己充分表達意思, 而且對方容易了解真義。 聽人說話,很簡單, 設(shè)身處地傾聽,卻非易事。 聆聽、回饋與表達因而同等重要, 用眼觀察、用心體會, 才能成為溝通能手。 準則六:腦力激蕩、威力無比——集思廣益的合作原則 妥協(xié)意味著, 一加一只等于一又二分之一, 集思廣益則使一加一等于八、十六, 甚至一千六。 人類的潛能因而激發(fā), 即使面對再大挑戰(zhàn)也不畏懼。 準則七:最佳的“自我投資”策略——均衡發(fā)展的成長原則 問題四:你在自己的成功路上對自己做了哪些投資?是否有效? 提問、思考、思考 講 解:人生最值得的投資就是磨練自己,因為生活與服務人群都得靠自己,這是最珍貴的工具。 從身體、精神、心智、待人處事四方面磨練自己 注意身體健康和心理健康 注意陶冶自己的情操 學習和思考,作一名學習型的個人 歷練待人處事之道,確立與堅持價值觀 幫助別人成長 企業(yè)也應均衡發(fā)展 七大準則的相輔相成 培訓方式 以理論為線索,實務和案例為主線,展開講授,所有引用案例都是講師和已聽過此課程學員的實際情況,通過講師的生動描述讓學員有許多共鳴感,學員課堂滿意度在90%以上,課后對管理工作都有實質(zhì)上幫助。 | |
授課師資: | |
李慶遠,北京拓雅培訓中心 拓雅管理培訓網(wǎng)授權(quán)培訓講師,1956年10月出生。21世紀首屆中國10大培訓師,理學碩士曾任大學講師,多所企管公司兼職高級講師和顧問師。從事企管管理工作10余年,擔任過各類企業(yè)的不同中高級職務,既是一名成功的職業(yè)經(jīng)理人,又是一個資深的管理專家和資深講師,擁有豐富的企管和培訓經(jīng)驗。在管理組織發(fā)展理論與實務方面有深厚的造詣。 1978年02月~1981年01月,廣西桂林地區(qū)教育學院化學科大專畢業(yè)。 1984年09月~1986年07月,廣西師范大學化學系本科畢業(yè),獲理學學士學位。 1986年09月~1989年07月,蘇州大學化學系研究生,獲理學碩士學位。 1992年06月~1995年06月,師從美國紐約州立大學MBA王碧波先生系統(tǒng)學習MBA管理課程。 1998年11月~1998年12月,臺灣健鋒管理學院寧波培訓中心360小時全封閉管理智能訓練。1992年至今,參加各類管理培訓課程累計近1000小時以上。 |
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企業(yè)執(zhí)行力內(nèi)訓 01.01
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快樂人生-個人成功準則內(nèi)訓 01.01
一、快樂人生應有思想 ——思想的高度,決定你的成功的高度?! 栴}一:你一直很忙,有沒有思考過你的生活快樂嗎? 提問,思考,回答?! ≈v 解:1、人們的心怎樣思考,人們的為人就是怎樣。 2、思想及實踐法則?! ?、自我形象和影響自我形象的事物?! ?、思想,情緒和感覺?! ?、失敗的自我形象?! ?、改善自我形象的方法?! 《⒖鞓啡松鷳宰儜儭?/p>
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