領(lǐng)導(dǎo)養(yǎng)成計劃”“

  培訓(xùn)講師：李禹成

講師背景：
李禹成先生　簡介聲譽：國家創(chuàng)新人才訓(xùn)練模式開發(fā)小組　組長國家職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評價中心　　資深顧問北京華奕天啟管理咨詢公司　　培訓(xùn)顧問最優(yōu)秀的個人和職業(yè)發(fā)展?jié)撃芘嘤?xùn)師優(yōu)秀的顧問專家：-----以“文武雙全專家”著稱，為中外企業(yè)六百余家客戶提供培 詳細(xì)>>

李禹成
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領(lǐng)導(dǎo)養(yǎng)成計劃”“詳細(xì)內(nèi)容

領(lǐng)導(dǎo)養(yǎng)成計劃”“

內(nèi)容簡介：
一、必須具備訂定年度目標(biāo)及計劃的能力
ü       春、夏、秋、冬醞釀養(yǎng)成法
ü       布局，造勢，擺平
ü       目標(biāo)，計劃，執(zhí)行，檢討
ü       確定核心目標(biāo)，目標(biāo)刻在鋼板上,計劃寫在沙灘上
二、具備訂定競賽目標(biāo)及計劃的能力
ü       組織的內(nèi)在動力競爭哲學(xué)
ü       投入才會深入，付出才會杰出
ü       為何而戰(zhàn)，不斷地激勵士氣
ü       設(shè)定競賽計劃
三、必須具備排定炒作周目標(biāo)及排定每天行程的能力
ü       設(shè)定每周的主題，每周的課表
ü       人都喜歡別人幫他下決定
ü       把目標(biāo)、計劃規(guī)劃到小的單位、每天早上都有課表。
四、必須讓干部有十足的安全感
ü       君臨天下，威嚴(yán)，氣魄；看到你就覺得很安全
ü       信心會融化一切
五、必須能夠每個月維持一個30%的增長率
ü       人有七分力要干十分活。
ü       只有更努力，沒有努力
ü       人生若是不冒險，就會一無所獲
ü       業(yè)績要穩(wěn)定成長，適者生存
六、必須具備隨時可以跳下來做個人業(yè)績及CLOSE的能力
ü       身先士卒,必須能夠沖在業(yè)務(wù)的**線
ü       必須維持業(yè)績穩(wěn)定的成長
ü       有信心，沒問題，沒信心輸?shù)降?/DIV>
ü       運用精神感召
ü       戰(zhàn)勝挫折,繼續(xù)出發(fā)
七、非常的自律
ü       EQ情緒控制，情商
ü       重時間
ü       重承諾
ü       顧全大局
ü       非常嚴(yán)格的操練與自我操練
八、有效時間管理
ü       每天當(dāng)中的四件事
ü       做有生產(chǎn)力的事
ü       三同時間法則
ü       有效的授權(quán)
ü       潛意識催眠
ü       每天晚上六件事
ü       生活中的三天
九、系統(tǒng)思考：
ü       1）哲學(xué)，系統(tǒng)的全面的發(fā)展的聯(lián)系的觀點
ü       馬克思主義毛澤東思想鄧小平理論
一0、必須具備舉辦訓(xùn)練課程，激勵課程以及組訓(xùn)的能力。
ü       教育是態(tài)度和方法的共同作用
ü       必須做精準(zhǔn)的決策及明確的指令。
ü       預(yù)演，沙盤模擬
ü       理念的宣導(dǎo)，令民與上同意
ü       組訓(xùn)，把藝術(shù)變成科學(xué)
一一、必須能夠扛起責(zé)任，隨時能做危機處理的擔(dān)當(dāng)。
ü       一開始就找到你所要培養(yǎng)的接班人
ü       隨時能了解形勢，要有預(yù)見危機來臨的能力
ü       善于解決問題
ü       良藥：業(yè)績治百病
ü       揚善于公堂，歸過于私時
ü       做業(yè)績就是今天雖然不好，但明天永遠(yuǎn)有希望
一二、必須要有豐富的魅力及具強力激勵效果的訓(xùn)勉演說力。
ü       男人重要就是有魅力
ü       眾志成城，團隊經(jīng)營的哲學(xué)
ü       如何處理好合作的關(guān)系
ü       集體英雄主義
一三、必須具備良好的溝通協(xié)調(diào)的能力。必須有耐心做心理輔導(dǎo)的能力。必須懂得真誠地關(guān)心員工和他的家人。
ü       把眾人擺對位置，根據(jù)色彩性格將業(yè)務(wù)員分類
ü       關(guān)心員工，士為知己者死
ü       人事問題，把人變成資產(chǎn)
ü       不穩(wěn)定的性格沒辦法成為領(lǐng)導(dǎo)者
一四、必須具備特種兵的能力。
ü       領(lǐng)導(dǎo)者要具備移動性，填充性，穩(wěn)定性；
ü       要具備有恢復(fù)力
ü       把眾人擺對位置
ü       合群性高的人，能夠融入團隊
ü       立刻上戰(zhàn)場的人
ü       可塑性、抗壓力AQ，IQ，EQ
一五、必須具備一流的企劃能力
ü       關(guān)心的小卡片顧客服務(wù)周
ü       考試自己的組員，增員及面談話術(shù)招干部的成長
ü       行銷系統(tǒng)和教戰(zhàn)手冊
ü       市場營銷計劃
ü       復(fù)制人才的能力，教育改變思考模式，訓(xùn)練改變行為模式
ü       識才，選才，育才，用才，留才
一六、16、必須能夠創(chuàng)造增員和挖角可以吸引人才的環(huán)境
ü       新人刺激老人，老人教育新人
ü       放下身段不斷的學(xué)習(xí)
ü       提防年羹堯陣后曲
ü       保持良好的品性操守
ü       保持上下級之間的倫理
ü       要注重形象
一七、有用棒的必須要能隨時配合以及支援總部及適時請求總部支援。
ü       審讀及查閱公司業(yè)務(wù)報表及財務(wù)報表的能力
ü       活用獎金發(fā)放及因材施教的能力

 

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