團隊執(zhí)行力訓(xùn)練營   06.25

團隊執(zhí)行力訓(xùn)練營課程背景：專門針對中高管和核心團隊成員，進行執(zhí)行力打造和職業(yè)化訓(xùn)練的培訓(xùn)課程。通過講師的講授和訓(xùn)練，借助工具化的執(zhí)行理念、系統(tǒng)化的訓(xùn)練方法，幫助企業(yè)批量打造執(zhí)行團隊，讓中國成長型企業(yè)迅速突破人才瓶頸，在市場激烈的人才競爭中立于不敗之地！我們的口號是，把“羊”訓(xùn)練成“狼”。課程目標(biāo)：將執(zhí)行體系與工作場景緊密結(jié)合職業(yè)精英，應(yīng)該具備什么能力課程對象

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團隊職業(yè)化訓(xùn)練營   06.25

團隊職業(yè)化訓(xùn)練營課程背景：通過職業(yè)化精神的導(dǎo)入幫助員工重新認知工作的意義，樹立強大而富有責(zé)任的使命感，從內(nèi)在自我驅(qū)動改善工作狀態(tài)，對自己負責(zé)，對團隊負責(zé)。課程目標(biāo)：什么是職業(yè)化？2、了解什么是專業(yè)，如何做到專業(yè)？3、什么是真正的敬業(yè)精神？4、如何做到“九段員工”課程對象：企業(yè)員工、中高層領(lǐng)導(dǎo)、老板課程時間：1天（6小時）培訓(xùn)方式：案例分析＋視頻觀賞＋情景模擬

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金牌服務(wù)鍛造營   06.25

金牌服務(wù)鍛造營課程背景：傳統(tǒng)服務(wù)培訓(xùn)在抓心態(tài)，講標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)處罰，道理上沒錯，但其實偏離了對于服務(wù)及被服務(wù)雙方心理的把握和揣摩，因此常常是，不抓服務(wù)顧客走了，抓服務(wù)后員工走了，所以我們總結(jié)了四句話：沒有員工情緒的疏導(dǎo)，就沒有顧客端持續(xù)的微笑沒有自我角色的認知，就沒有工作中平和的內(nèi)心沒有結(jié)果思維的訓(xùn)練，就沒有服務(wù)時準(zhǔn)確的行動沒有職業(yè)精神的打造，就沒有困難時獨立的承

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團隊職業(yè)化訓(xùn)練營（甘宏磊）   01.01

講、職業(yè)選手——我們的職業(yè)追求1、職業(yè)選手與業(yè)余選手有什么不同2、職業(yè)化的死敵3、職業(yè)化的三個標(biāo)準(zhǔn)4、職業(yè)價值5、職業(yè)化的好處第二講、專業(yè)技能——職業(yè)人的生存之本1、專業(yè)就是“看家本事”2、專業(yè)就是滿足客戶需求的細節(jié)操作3、會合作，才是專業(yè)化4、如何成為專業(yè)選手？第三講、商業(yè)交換——職業(yè)人的信托責(zé)任1、信托責(zé)任2、商業(yè)交換3、正確觀念第四講、敬業(yè)精神——職業(yè)

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