轉(zhuǎn)型升級課程體系
企業(yè)轉(zhuǎn)型升級系列課程大綱 課時：12H
企業(yè)轉(zhuǎn)型升級系列課程大綱課程背景：近10年，中國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了一個全新的階段，其主要表現(xiàn)為：（1）經(jīng)濟(jì)增長趨勢改變，增長速度連續(xù)十多年下滑；（2）供需關(guān)系改變，原先絕大多數(shù)產(chǎn)品供不應(yīng)求的狀況變成了絕大多數(shù)產(chǎn)品都供過于求的狀況；（3）市場規(guī)模改變，由于人口紅利消失，之前的增量市場變成了存量市場，市場規(guī)模不再持續(xù)擴(kuò)大；（4）增長方式改變，原先高投入、高能耗、高污染、...
講師：溫志宏在線咨詢下載需求表
HR進(jìn)階：三支柱轉(zhuǎn)型升級和HRBP的全面賦能課程背景：HR管理領(lǐng)域“三支柱”模型經(jīng)過實(shí)踐證明其價值后，HRBP就成了著組織管理與發(fā)展的變革催化師。但是，在轉(zhuǎn)型升級的過程中會面臨一些常見的問題：1.三支柱形存實(shí)亡，在形式上設(shè)置架構(gòu)容易，而發(fā)揮價值難；2.為了轉(zhuǎn)型而轉(zhuǎn)型，不清晰各自的定位和角色要求，認(rèn)為轉(zhuǎn)型升級是高層的想法，和自身工作關(guān)聯(lián)度低；3.三個組織之間協(xié)...
講師：倪榮華在線咨詢下載需求表
敢教日月?lián)Q新天——新常態(tài)下的宏觀經(jīng)濟(jì)之產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級課程背景：面對如今中國崛起的新常態(tài)時代的到來，作為企業(yè)的高層管理者：你是不是弄不明白什么是“新常態(tài)”？你是不是經(jīng)常為企業(yè)的核心競爭力而憂心？你的企業(yè)是不是有時候因?yàn)楹暧^趨勢判斷失誤而存在落后的風(fēng)險？！您是不是想方設(shè)法進(jìn)行產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級卻無從下手？員工是不是經(jīng)常抱怨經(jīng)常碰到政府的一些新概念卻沒有學(xué)習(xí)的途徑？——我...
