商業(yè)模式重構(gòu):新趨勢下商業(yè)模式創(chuàng)新與落地 1-2天

  培訓(xùn)講師:金超

講師背景:
金超老師國務(wù)院發(fā)展研究中心《新經(jīng)濟導(dǎo)刊》顧問國務(wù)院國資委研究中心特邀專家中央黨校國資委高管班授課教授北京市企業(yè)培訓(xùn)中心特聘專家北京大學(xué)總裁班授課教授清華大學(xué)MBA班授課教授復(fù)旦大學(xué)實戰(zhàn)MBA客座教授中國人民大學(xué)客座教授浙江大學(xué)MBA班客座教 詳細>>

金超
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商業(yè)模式重構(gòu):新趨勢下商業(yè)模式創(chuàng)新與落地 1-2天詳細內(nèi)容

商業(yè)模式重構(gòu):新趨勢下商業(yè)模式創(chuàng)新與落地 1-2天




  商業(yè)模式重構(gòu):
新趨勢下商業(yè)模式創(chuàng)新與落地
主講:金超老師 | 2天


一、學(xué)員收益


關(guān)鍵詞:
環(huán)境巨變、商業(yè)模式、盈利系統(tǒng)、資源整合、轉(zhuǎn)型升級、跨界擴張、孵化裂變


兩天深入探討,學(xué)員可以了解并深入掌握:
 ? 企業(yè)戰(zhàn)略與商業(yè)模式的價值和設(shè)計體系;
 ? 商業(yè)模式中設(shè)計的問題與四步突破;
 ? 商業(yè)模式設(shè)計之奠基體系——客戶價值;
 ? 商業(yè)模式優(yōu)化之戰(zhàn)略重點——盈利設(shè)計;
 ? 商業(yè)模式升級之關(guān)鍵路徑——資源整合;
 ? 商業(yè)模式落地之核心設(shè)計——組織優(yōu)化


二、適用范圍


 ? 董事長、CEO、總裁、總監(jiān)等企業(yè)經(jīng)營者
 ? 副總裁、總經(jīng)理、高級經(jīng)理等企業(yè)高級人才


三、課程大綱


一、商業(yè)模式:轉(zhuǎn)型期如何把握創(chuàng)新的關(guān)鍵?
1、中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型與企業(yè)戰(zhàn)略升級的實現(xiàn)路徑
1-1 宏觀經(jīng)濟周期與當下的環(huán)境趨勢
1-2 什么是商業(yè)模式的4大關(guān)鍵要素?
2、商業(yè)模式設(shè)計的系統(tǒng)要素
2-1如何進行客戶定位與八大需求挖掘?
2-2如何描繪商業(yè)模式的業(yè)務(wù)系統(tǒng)圖?
2-3 伴隨AI\BLOCK\CLOUD\DATE的戰(zhàn)略機會


二、商業(yè)模式:如何設(shè)計企業(yè)強大的盈利系統(tǒng)?
1、商業(yè)模式盈利點設(shè)計與重組
1-1 基于產(chǎn)業(yè)鏈梳理的企業(yè)盈利機會挖掘
1-2 如何通過業(yè)務(wù)系統(tǒng)迭代來優(yōu)化盈利系統(tǒng)?
2、企業(yè)盈利模式如何優(yōu)化升級?
2-1 基礎(chǔ)產(chǎn)品模式:高頻與低頻的意義
2-2 盈利邏輯優(yōu)化:如何利用需求鏈描繪提升盈利?
2-3 關(guān)于渠道與客戶共享的模式裂變探索


三、商業(yè)模式:如何合縱連橫、跨行業(yè)整合資源?
1、協(xié)同競爭與戰(zhàn)略聯(lián)盟
1-1 如何設(shè)計生產(chǎn)資料全要素資源整合?
1-2 如何探索企業(yè)垂直聯(lián)盟和水平聯(lián)盟?
1-3 資源整合的共贏價值挖掘
2、戰(zhàn)略聯(lián)盟系統(tǒng)強化設(shè)計
2-1 企業(yè)內(nèi)、外部資源三維整合
2-2 整合升級:產(chǎn)業(yè)整合與產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)


四、商業(yè)模式:如何設(shè)計支持商模落地的組織優(yōu)化?
1、如何在商模落地中應(yīng)用期權(quán)設(shè)計?
1-1 產(chǎn)業(yè)鏈整合:如何利用期權(quán)激勵上下游?
1-2 團隊裂變:如何利用股權(quán)和對賭激勵團隊?
1-3 類阿米巴:基于市場導(dǎo)向的企業(yè)組織設(shè)計
2、組織優(yōu)化與激勵制度設(shè)計
2-1 你憑什么吸引我——商模落地的制度逆向選擇
2-2 模式創(chuàng)新:商業(yè)模式如何持續(xù)升級?


五、商業(yè)模式:如何設(shè)計企業(yè)強大的核心競爭力?
1、騰飛:行業(yè)瓶頸發(fā)掘與突破——行業(yè)瓶頸突破法
1-1 企業(yè)瓶頸VS 行業(yè)瓶頸
1-2 戰(zhàn)略解碼與瓶頸突破
2、從微笑曲線到平臺戰(zhàn)略:構(gòu)建持續(xù)升級的產(chǎn)業(yè)協(xié)同
2-1商業(yè)模式產(chǎn)業(yè)鏈:如何構(gòu)建產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同?
2-2商業(yè)模式生態(tài)圈:構(gòu)建強大的生態(tài)系統(tǒng)
2-3 基于創(chuàng)新孵化的生態(tài)系統(tǒng)平臺建設(shè)
3、贏在模式:商業(yè)模式如何持續(xù)升級?




四、教學(xué)方式
  新商業(yè)模式解構(gòu)、實操案例教學(xué)、診斷工具練習(xí)、互動討論、情景模擬、方案成
果輸出


五、課程時間


一到兩天(穿插討論、集中研討)


六、課程主旨



商業(yè)模式?jīng)Q定企業(yè)戰(zhàn)略路徑,決定企業(yè)盈利方式,決定企業(yè)資源整合,決定企業(yè)資本價
值,決定企業(yè)未來!

環(huán)境巨變之下,只有創(chuàng)新的商業(yè)模式才能靈活的逆勢擴張,助力企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
 優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃決定著企業(yè)快速增長,創(chuàng)新性的商業(yè)模式締造著成功的企業(yè)。金
超老師《商業(yè)模式重構(gòu):新趨勢下商業(yè)模式創(chuàng)新與落地》深度研究當前非常態(tài)與移動互聯(lián)
時代背景下的社會特征,使用大量一線鮮活的實證案例全方位、全過程、全階段、系統(tǒng)
化詮釋企業(yè)持續(xù)成長的核心系統(tǒng)——商業(yè)模式設(shè)計系統(tǒng),從價值、盈利、資源、組織等4
個方面分析了移動互聯(lián)下商業(yè)模式的價值和設(shè)計體系、商業(yè)模式盈利點的設(shè)計與重組、
商業(yè)模式的趨勢和落地的組織設(shè)計,從方法論和工具的角度,結(jié)合國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境深入
淺出、系統(tǒng)性闡述商業(yè)模式創(chuàng)新的規(guī)律和方法,對于當下挑戰(zhàn)與機遇并存的環(huán)境下,中
國企業(yè)穿越危機、逆勢崛起、四步致勝,具有極強的現(xiàn)實指導(dǎo)性和操作性。
商業(yè)模式,一念之間、改變未來;登上舞臺,站到中央!別猶豫,該你登場了!


七、延伸閱讀


認識商業(yè)模式


項目成功運營、企業(yè)成功經(jīng)營、企業(yè)持續(xù)成功經(jīng)營背后的經(jīng)營模式有沒有什么不同
?海立方、名創(chuàng)優(yōu)品、韓都衣舍、拼多多、愛便利、唯修匯、北汽、鐵塔···他們成功
的模式是什么?宗毅創(chuàng)業(yè)平臺正在裂變,紅領(lǐng)個性化定制崛起,小熊電器滿足新圈層,
韓都衣舍內(nèi)部裂變與創(chuàng)業(yè)平臺興起··企業(yè)的成功離不開戰(zhàn)略與商業(yè)模式的成功,企業(yè)的
失敗大多歸因于戰(zhàn)略與商業(yè)模式的失敗。
商業(yè)模式是關(guān)于企業(yè)做什么、怎么做、怎么盈利的問題,實質(zhì)是商業(yè)規(guī)律在經(jīng)營中
應(yīng)用。我國當前非常態(tài)與移動互聯(lián)時代,企業(yè)白熱化的競爭,已經(jīng)從資源的競爭、效率
的競爭、品牌的競爭發(fā)展到商業(yè)模式的競爭。中國的經(jīng)濟環(huán)境逐漸從紊亂過度到規(guī)范,
許多企業(yè)商業(yè)模式的發(fā)展也相應(yīng)從自發(fā)到自覺、從模糊到清晰。在戰(zhàn)略和執(zhí)行之間,商
業(yè)模式作為企業(yè)經(jīng)營的方法論,是企業(yè)參與社會競爭的立足點,決定企業(yè)的競爭能力和
競爭潛力,決定企業(yè)發(fā)展的未來。
為了實現(xiàn)客戶價值最大化,商業(yè)模式把能使企業(yè)運行的內(nèi)外要素創(chuàng)新性地整合起來
,形成高效率的具有獨特核心競爭力的運行系統(tǒng),并通過提供產(chǎn)品和服務(wù),
達成持續(xù)贏利的目標。商業(yè)模式的創(chuàng)新貫穿于企業(yè)戰(zhàn)略落地整個過程中,貫穿于企業(yè)資
源開發(fā)、研發(fā)模式、制造方式、營銷體系、流通體系等各個環(huán)節(jié)。每個環(huán)節(jié)的創(chuàng)新都可
能變成一種新的成功的商業(yè)模式。成功的商業(yè)模式不一定是技術(shù)上的創(chuàng)新,而可能是對
某一環(huán)節(jié)的改造,或是對原有模式的重組、創(chuàng)新,甚至是對整個行業(yè)游戲規(guī)則的顛覆,
降維攻擊。


 

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