產(chǎn)品質(zhì)量風險防控與過程控制
產(chǎn)品質(zhì)量風險防控與過程控制詳細內(nèi)容
產(chǎn)品質(zhì)量風險防控與過程控制
企業(yè)在內(nèi)外部運營的過程中。經(jīng)營戰(zhàn)略顯示得非常重要的。俗話說:“只要方向不對,再付出更多的努力,也未必得到很好的結(jié)果。”但重要的是,如何降低成本、控制產(chǎn)品質(zhì)量、保證效率和提供個性化服務(wù),是企業(yè)家所關(guān)注的核心問題。在絕大多數(shù)組織中,無論是營利性企業(yè)還是非營利性公共組織。運營職能占有用了組織的絕大部分財力、物力和人力。因此產(chǎn)品質(zhì)量的管理對一個組織的成功與否起著至關(guān)重要的作用。質(zhì)量人應(yīng)該如何在突圍中扮演核心引擎角色?在企業(yè)革新的道路上如何擺脫產(chǎn)品質(zhì)量管理過程中的迷茫與誤區(qū)?
很多成功企業(yè)的事實證明,產(chǎn)品質(zhì)量及產(chǎn)品質(zhì)量管理對組織業(yè)績做出了巨大貢獻。為企業(yè)有效降低系統(tǒng)運營成本、降低企業(yè)產(chǎn)品管理風險、全面提高產(chǎn)品/服務(wù)的可靠性。通過運用系統(tǒng)、規(guī)范的產(chǎn)品質(zhì)量預防的步驟和方法,快速高效解決現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量問題,以創(chuàng)造更多的質(zhì)量效益,最終建立起企業(yè)的“解決問題系統(tǒng)與工具箱”。
課程收益:
1) 提升產(chǎn)品質(zhì)量風險意識的能力,并推動全員工主動參與產(chǎn)品質(zhì)量改善的活動
2) 梳理產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)營基本策略,并如何化“不可能”為可能的關(guān)鍵能力
3) 讓質(zhì)量成為每個人的日常習慣,并推動積極、正向、正能量質(zhì)量氛圍
4) 掌握產(chǎn)品質(zhì)量運營的九招必殺技、讓質(zhì)量運營變得如此的輕松、簡單有效
5) 提升產(chǎn)品質(zhì)量運營過程中所需要的綜合能力,降低浪費所帶來的成本
6) 推動產(chǎn)品質(zhì)量運營過程中所需要的方法技巧,促進產(chǎn)品質(zhì)量改善的有效性
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:本課程適合希望推動產(chǎn)品質(zhì)量管理風險,強化自我或是團隊工作績效的職業(yè)人士,例如各部門等中高層管理人員
課程風格:
具有豐富的生產(chǎn)質(zhì)量管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,授課內(nèi)容具有實操性并貼近企業(yè)的實際需求,擅于將深奧的管理理論用幽默的語言表達出來,且熱情洋溢,語言震撼力強;課堂氣氛熱烈,具有很強的啟示性,深受學員培訓管理者及企業(yè)老板的高度認同。
輕松學習:超水準MiNI教練式互動,打造輕松快樂、效果顯著的學習氛圍
落地實戰(zhàn):課程內(nèi)容源于成功項目咨詢經(jīng)驗的總結(jié)與提煉,容易系統(tǒng)性復制
系統(tǒng)設(shè)計:課程系統(tǒng)架構(gòu)及邏輯關(guān)系強,融入完整的532模式教學系統(tǒng)設(shè)計
價值輸出:針對性教學設(shè)計,為學員有效的提供一套完整性的落地解決方案
教學模式:錄像觀賞+工具復制+案例分析+實戰(zhàn)模擬+疑難問答+精彩點評
課程大綱
第一講:產(chǎn)品質(zhì)量創(chuàng)造性思維
一、如何把產(chǎn)品質(zhì)量做得更好
1. 如何輕松有效跳出產(chǎn)品質(zhì)量管理的誤區(qū)
2. 阻礙企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的4個要素
1)能力瓶頸:多技能工矩陣式管理
2)材料瓶頸:輔佐式驅(qū)動管理模式
3)工藝瓶頸:數(shù)字化質(zhì)量改善系統(tǒng)
4)需求瓶頸:用戶思維的合作機制
研討:為什么質(zhì)量不等于客戶滿意
3.有效提升產(chǎn)品質(zhì)量意識的三道防火墻
1)解決員工看不到:眼見為實的信賴感
演練:為何你和我一樣的犯錯
2)解決員工聽不到:思維賦能的力量感
3)解決員工聞不到:匠心氛圍的歸屬感
案例:CKT公司質(zhì)量事故直接損失500萬
二、產(chǎn)品質(zhì)量管理心思維
研討:你認為產(chǎn)品質(zhì)量該如何管理
1. 掌握“道”層面的質(zhì)量智慧
2. 有效解密管理過程中的“黑箱”
3.產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)營的四項基本策略
1)方向:方向是質(zhì)量管理者的生命線
2)智慧:更利于借助并發(fā)揮集體智慧
3)文化:營造信任和坦誠的質(zhì)量文化
4)績效:企業(yè)質(zhì)量的績效導向更重要
研討:如何把“沒可能”變?yōu)椤翱赡堋?/font>
5.比智慧更重要的質(zhì)量制勝思維
案例:Box公司全質(zhì)量管理策略圖
三、讓質(zhì)量成為員工習慣
1.四個及時:品質(zhì)支持企業(yè)未來
演練:【四個及時】管理確認表
2. 五項檢查:過程質(zhì)量做得更好
演練:【五項檢查】管理確認表
3. 六個動作:讓工作效能最大化
演練:【6個動作】管理確認表
4. 學習會:最佳質(zhì)量學習獎機制
5.競賽會:最佳質(zhì)量貢獻獎機制
案例:CTQ公司員工質(zhì)量成長路徑
一、產(chǎn)品質(zhì)量管理風險分析
1. 如何產(chǎn)品質(zhì)量不依賴事后把關(guān)
2. 找出正確事及正確做事的基本策略
3. 數(shù)據(jù)指標的制定和達成
4. 質(zhì)量部門定位及定位五件事情
5. 質(zhì)量標準體系風險識別
6. 人為因素引發(fā)質(zhì)量事故風險
7.質(zhì)量控制執(zhí)行不當風險
8. 質(zhì)量事故應(yīng)對風險
1. 產(chǎn)品質(zhì)量管理風險等級定義
3. 建立健全了管理風險評估體系
4. 產(chǎn)品質(zhì)量風險監(jiān)控預警指標設(shè)立
5. 生產(chǎn)輔導性材料質(zhì)量管理風險
6. 影響企業(yè)聲譽的質(zhì)量事件關(guān)注
第三講:產(chǎn)品質(zhì)量風險與過程控制工具
一、潛在失效模式與效果分析FMEA
1. FMEA的定義、范圍和好處
2. FMEA的種類: 系統(tǒng)FMEA, 設(shè)計FMEA, 設(shè)計FMEA
3. 原因和效果基本關(guān)系
4. FMEA的模式和產(chǎn)品實現(xiàn)流程
5. FMEA開發(fā)過程中的關(guān)聯(lián)
6.FMEA開發(fā)過程中的關(guān)聯(lián)
7.FMEA開發(fā)組織和小組作用
8.高層管理在FMEA過程的作用
9. 過程FMEA實施流程及關(guān)鍵要點
10. 設(shè)計FMEA實施流程及關(guān)鍵要點
演練:FMEA工具在業(yè)務(wù)流程中的應(yīng)用
二、精實化管理工具
1. 目視化管理與5S
2. 5Why分析法
3. PDCA管理循環(huán)
案例:CKT現(xiàn)場管理5S法
4.流程價值分析SIPOC
演練:消除現(xiàn)場浪費的四步法
三、QC七大手法應(yīng)用
1. 萬丈高樓平地起-層別法
2.世上只怕認真二字-查核表
3. 如梗在喉的根本原因-魚骨圖
4. 抓住關(guān)鍵的少數(shù)-柏拉圖
5.眾里尋他千百度-散布圖
6. 讓問題無處藏身-直方圖
7. 過程的保護神-管制圖
案例:X組裝生產(chǎn)線不良率降低30%
第四講:產(chǎn)品質(zhì)量風險防控體系
一、組織管理體制
1. 如何建立產(chǎn)品質(zhì)量風險管理組織
2. 協(xié)調(diào)質(zhì)量工作重大事項
3. 管理組織的職責與目標
4. 產(chǎn)品質(zhì)量風險管理體制
案例:CHT公司組織管理體制
二、組織管理體系
1.產(chǎn)品質(zhì)量風險管理委員會
2. 管理委員會責任與目標
3.產(chǎn)品質(zhì)量跨功能管理協(xié)調(diào)
4.跨功能團隊溝通與情壓管理
研討:為什么很多產(chǎn)品改進以失敗而告終
案例:CHT公司產(chǎn)品質(zhì)量改進的成果與過程
三、產(chǎn)品制度建設(shè)
1.道:產(chǎn)品制度建設(shè)的策略性思維
2. 術(shù):如何讓更多的人為產(chǎn)品制度做事
3.法:推動產(chǎn)品制度建設(shè)的基本步驟
4.器:產(chǎn)品制度改進的方法論
研討:為什么很多企業(yè)改進以失敗而告終
案例:CHT產(chǎn)品制度建設(shè)的成果與過程
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