研發(fā)人力資源管理全能版
研發(fā)人力資源管理全能版詳細內容
研發(fā)人力資源管理全能版
1、 研發(fā)戰(zhàn)略及研發(fā)管理模式
? 產品戰(zhàn)略框架
? 產品平臺戰(zhàn)略
? 產品線戰(zhàn)略及規(guī)劃
? 業(yè)界佳的研發(fā)管理模式(IPD)介紹
2、 研發(fā)人員及文化
? 研發(fā)人員的素質模型
? 研發(fā)人員的個性特點
? 企業(yè)文化介紹
? 核心價值觀及管理原則
? 小組討論:研發(fā)團隊的核心價值觀及管理原則
3、 基于戰(zhàn)略和文化的研發(fā)人力資源管理模式
? 人力資源管理的價值鏈
? 人力資源管理大廈
? 研發(fā)人力資源管理的3P模式
? 研發(fā)人力資源管理的策略及政策
4、 研發(fā)職位體系
? 研發(fā)組織結構
? 研發(fā)業(yè)務流程管理
? 研發(fā)職位設計及梳理
? 業(yè)界佳的職位評估方法及工具
? 小組演練:研發(fā)職位的評估
5、 研發(fā)人員的薪酬設計
? 研發(fā)人員的薪酬策略
? 研發(fā)人員的薪酬框架和結構
? 研發(fā)人員的工資制度
? 研發(fā)人員浮動薪酬的設計
? 研發(fā)項目獎
? 項目獎的利弊分析
? 研發(fā)人員的中長期激勵機制
? 案例分析:幾家企業(yè)研發(fā)薪酬方案比較
6、 研發(fā)人員的招聘管理
? 研發(fā)人員的招聘渠道管理
? 研發(fā)人員的招聘程序
? 基于素質模型的行為面試法
? 角色扮演:研發(fā)人員的面試
7、 研發(fā)人員的培訓體系
? 研發(fā)組織能力分析
? 研發(fā)培訓課程體系設計
? 研發(fā)人員的培訓管理
? 研發(fā)人員的思想導師制
? 小組討論:研發(fā)人員的培訓需求及課程設計
8、 研發(fā)部門及人員KPI體系設計
? KPI設計方法比較
? 基于戰(zhàn)略和流程的KPI體系設計方法
? 研發(fā)部門KPI設計
? 產品開發(fā)團隊KPI設計
? 不同職位族的KPI設計
? 案例分析:FT公司研發(fā)KPI指標體系設計
9、 研發(fā)績效管理體系
? 績效與績效管理
? 研發(fā)績效的內涵
? 績效管理的目的
? 研發(fā)部門績效管理流程
? 研發(fā)人員績效管理制度
? 研發(fā)人員的績效面談技巧
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1.什么是沙盤實戰(zhàn)模擬訓練課程? 沙盤實戰(zhàn)模擬訓練課程源自軍事上高級將領作戰(zhàn)前的沙盤模擬推演。戰(zhàn)爭沙盤模擬推演跨越了實兵軍演檢驗的巨大成本障礙和時空限制,在重大戰(zhàn)爭戰(zhàn)役中得到普遍運用,其實演效果尤其在"二戰(zhàn)"中發(fā)揮到了極致?! ∩潮P模擬訓練課程是從上世紀五十年代由軍事沙盤推演演化而成,這種新穎而獨特的培訓模式現(xiàn)已風靡歐美,成為世界5
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高層理念管理與建設 01.01
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