班組長管理課程體系

節(jié)為什么要推行班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)?1.企業(yè)推行班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目的?2.企業(yè)推行班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)應(yīng)注意的幾個問題3.班組標(biāo)準(zhǔn)化的工作經(jīng)驗◆小組互動:交流意見進(jìn)行討論◆案例分析:某供電公司推行標(biāo)準(zhǔn)化管理的前后變化◆案例分析:銅山供電借鑒管理理論抓安全第二節(jié)班組標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)1.建立班組標(biāo)準(zhǔn)化工作工作情況◆班組標(biāo)準(zhǔn)化取得一定成效:◆班組標(biāo)準(zhǔn)化存在的問題:◆推進(jìn)班組標(biāo)準(zhǔn)化...

 講師:成永亮 咨詢電話:010-82593357下載需求表


電力班組長培訓(xùn)   課時:12H

電力班組長培訓(xùn)培訓(xùn)課程大綱課程前言1、班組長是企業(yè)中的中堅力量,他們的素質(zhì),能力直接影響到企業(yè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃和戰(zhàn)略的執(zhí)行2、然由于年齡結(jié)構(gòu),知識結(jié)構(gòu)等的限制,班組長在管理新員工,接受新的事物方面有點進(jìn)一步的調(diào)整和提升。3、一些先進(jìn)的管理工具和管理理念有不要不斷的和管理者進(jìn)行分享,有必要進(jìn)行及時的調(diào)整和完善4、粗魯?shù)墓芾砟J揭呀?jīng)成為歷史,剛?cè)岵⑦M(jìn)的管理模式可以有效...

 講師:成永亮 咨詢電話:010-82593357下載需求表


班組長如何管安全   課時:6H

班組長如何管安全課程背景:一切生產(chǎn)都是在以生產(chǎn)安全為前提下的生產(chǎn)。要做好班組的安全管理,強(qiáng)化員工的安全意識和安全生產(chǎn)教育,班組長在落實車間安全管理規(guī)定和組織本班組安全生產(chǎn)過程中要做大量認(rèn)真細(xì)致的工作,才能將安全管理的各項規(guī)章制度貫穿于生產(chǎn)的全過程。實事求是地講,班組長這一級是最老老實實地抓落實,落實是班組生產(chǎn)安全管理的核心,要有比較詳細(xì)實用的操作規(guī)程安全規(guī)程...

 講師:惠喜軍 咨詢電話:010-82593357下載需求表


優(yōu)秀班組長現(xiàn)場安全管理技能提升修煉課程背景:班組是企業(yè)安全發(fā)展戰(zhàn)略落地的根本!班組長的勝任能力決定了班組安全管理績效!班組長面臨的安全管理瓶頸問題:想干,但不會干:安全思維沒有轉(zhuǎn)變;角色認(rèn)知定位不準(zhǔn)確;工具方法不知道不會用。學(xué)的不少但用的不多:安全知識應(yīng)用能力不足;實踐咨詢指導(dǎo)欠缺;學(xué)非所用,用非所學(xué)。基于解決企業(yè)安全管理問題,體驗式安全培訓(xùn),讓安全培訓(xùn)回歸...

 講師:李廣安 咨詢電話:010-82593357下載需求表


《一流班組長的三大紀(jì)律八項注意》主講:惠喜軍【課時】:2天(6小時/天)【課程大綱】:第一部分:一流班組長大三大紀(jì)律(素質(zhì)篇)第一大紀(jì)律:對企業(yè)要絕對忠誠1、忠誠的意義2、忠誠與責(zé)任3、班組長為什么需要忠誠與責(zé)任4、班組長的責(zé)任是什么?第二大紀(jì)律:逐級之間絕對服從1、何謂服從2、服從意識3、從管理者的煩惱談服從4、班組長一切行動聽指揮5、服從面前沒有借口6、...

 講師:惠喜軍 咨詢電話:010-82593357下載需求表


第二部:《杰出班組長管理技能培訓(xùn)》【內(nèi)容介紹】班組長是生產(chǎn)現(xiàn)場的首席執(zhí)行官,是實現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量、成本、交期控制的核心力量?;鶎訂T工的穩(wěn)定,生產(chǎn)效率的提高,企業(yè)形象的展示,這些都要通過提高班組長管理水平來保證。如果不能打造一批優(yōu)秀班組長,企業(yè)的執(zhí)行力就不會強(qiáng)。生產(chǎn)效率無法提高,產(chǎn)品質(zhì)量無法穩(wěn)定,競爭力肯定下降!每一位老總必須認(rèn)清這一點:班組長非常重要,他們是工廠執(zhí)...

 講師:龐新寬 咨詢電話:010-82593357下載需求表


《生產(chǎn)一線班組長五項管理技能提升》【課程收益】1、讓學(xué)員認(rèn)識到作為生產(chǎn)一線班組長應(yīng)做的哪些角色轉(zhuǎn)換2、讓學(xué)員掌握怎樣打造自身及團(tuán)隊的執(zhí)行力3、讓學(xué)員掌握一線生產(chǎn)一線班組長的溝通能力4、指導(dǎo)學(xué)員掌握教導(dǎo)下屬的方法與技巧5、提升學(xué)員的計劃安排與目標(biāo)制定的能力6、提升學(xué)員的打造優(yōu)秀團(tuán)隊的能力【課程時間】6小時【課程對象】生產(chǎn)一線班組長【課程方式】內(nèi)容講述、案例分析...

 講師:馬斌 咨詢電話:010-82593357下載需求表


《電力班組長溝通能力提升訓(xùn)練》【課程背景】溝通是人與人之間思想與感情的傳遞和反饋的過程。溝通能力是管理者服務(wù)內(nèi)部客戶和外部客戶時所必須具備的能力。在應(yīng)對各種人際關(guān)系時,每個人都面臨溝通方式的選擇,每個人都需要學(xué)習(xí)溝通的策略和方法,并通過適當(dāng)運用溝通技巧來達(dá)到溝通目的。良好的溝通有助于問題的解決和感情的交流。一個擅長溝通的管理者可以妥善處理各種人際關(guān)系,團(tuán)隊上...

 講師:高榮 咨詢電話:010-82593357下載需求表


《電力班組長陽光心態(tài)與壓力管理》【課程對象】電力班組長【課程時間】一天(6個小時)【課程大綱】第一章:我們?yōu)槭裁匆ぷ鳎恳?、冥想:如果你現(xiàn)在擁有一千萬,你會不會繼續(xù)工作……二、比爾?蓋茨為什么還要工作?1、比爾?蓋茨的故事2、馬斯洛需求五層次理論故事分析:三個砌磚工人三、薪水算什么,要為自己而工作1、薪水與崗位的匹配性2、認(rèn)真工作是真正的聰明3、平凡人在...

 講師:高榮 咨詢電話:010-82593357下載需求表


《電力班組長綜合管理技能提升訓(xùn)練》【課程背景】在企業(yè)當(dāng)中提撥管理者的時候,更多的原因是因為業(yè)務(wù)能力很強(qiáng)。雖然業(yè)務(wù)能力很強(qiáng),但是在管理方面卻缺少有效的管理手段,在管理中往往是摸著石頭過河,在這一階段中,企業(yè)卻承擔(dān)著很大的用人風(fēng)險。而管理者在面對班組建設(shè)、班組日常管理、班組的跨部門溝通以及質(zhì)量和設(shè)備的保障方面,尤其是在工作下屬能力提升緩慢、工作有抵觸,同事之間不...

 講師:高榮 咨詢電話:010-82593357下載需求表


一、冥想:如果你現(xiàn)在擁有一千萬,你會不會繼續(xù)工作……二、比爾-蓋茨為什么還要工作?1、比爾-蓋茨的故事2、馬斯洛需求五層次理論故事分析:三個砌磚工人三、薪水算什么,要為自己而工作1、薪水與崗位的匹配性2、認(rèn)真工作是真正的聰明3、平凡人在平凡的崗位上如何取得大成就?4、人生不同階段所追求的名利義以及成功的原因分析5、努力工作受益大的是老板,而不努力損失大的是自...

 講師:高榮 咨詢電話:010-82593357下載需求表


章、班組長角色認(rèn)知與心智修煉一、班組長環(huán)境認(rèn)知(一)、電力行業(yè)大環(huán)境的認(rèn)知。(二)、新時代電力人應(yīng)該具備的新觀念二、班組長角色認(rèn)知(一)、電力企業(yè)需要怎樣的班組長(二)、電力企業(yè)班組管理的主要內(nèi)容(三)、領(lǐng)導(dǎo)與班員對班組長的要求與期望(四)、班組長的全方位角色---對上、對下、對同級三、班組長的心智修煉(一)、自我心智(二)、執(zhí)行心智(三)、責(zé)任心智(四)、...

 講師:高榮 咨詢電話:010-82593357下載需求表


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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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