《商務(wù)路演》

  培訓(xùn)講師:杜杰

講師背景:
杜杰老師——知名TTT訓(xùn)練講師1961臺灣臺北出生祖籍:黑龍江省齊齊哈爾市學(xué)歷:美國北弗吉尼亞大學(xué)工商管理碩士臺灣大學(xué)、政治大學(xué)EMBA工作經(jīng)歷------------------2現(xiàn)任:羊城/東莞培訓(xùn)師俱樂部顧問亞洲咨詢培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會理事 詳細(xì)>>

杜杰
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《商務(wù)路演》詳細(xì)內(nèi)容

《商務(wù)路演》

商務(wù)路演-降龍18招
課程背景 -------------------------------------------------
很多人奮斗幾十年,卻毀在十分鐘的路演上。很多產(chǎn)品質(zhì)優(yōu)價廉,卻遭到消費者的冷淡。很多項目有N多個優(yōu)勢,卻總說不出所以然來。
課程收益 -------------------------------------------------
本課程專為企業(yè)高層主管們,在上市融資、招商推廣、產(chǎn)品銷售、品牌展示、招投標(biāo)的場域上,經(jīng)由名師指點,少走彎路,實現(xiàn)“十年努力一刻鐘變現(xiàn)”的商務(wù)路演能力。
課程大綱 -------------------------------------------------
第一招:何謂真正的優(yōu)秀優(yōu)+秀≠商業(yè)價值 優(yōu)x秀>商業(yè)價值
第二招:確定路演的定位
上市 融資 招商 會銷 述標(biāo) 說明會
第三招:透悉受眾的心理好奇 了解 聯(lián)想 決定 行動 五步法
第四招:用五指建立人社
小指 無名指 中指 食指 大拇指
第五招:舒緩緊張的情緒
準(zhǔn)備 暗示 預(yù)想 轉(zhuǎn)移 試錯第六招:語音語調(diào)的運用音量 語速 語調(diào) 停頓 重音
第七招:演講風(fēng)格與儀態(tài)演藝 學(xué)者 幽默 實用 技術(shù) 宣講
第八招:說服受眾的技巧
邏輯清晰 生動演繹 數(shù)據(jù)圖表 最好脫稿
第九招:路演的邏輯框架【啓】 【承】 【轉(zhuǎn)】 【升】 【合】
第10招:吸引眼球的開場拐點 亮點 重點 痛點 關(guān)注點 期望點
第11招:促動人心的收結(jié)感召 呼應(yīng) 選擇 壓力 優(yōu)惠 限時
第12招:路演也要有三觀【受眾觀】 【價值觀】 【社會觀】
第13招:套用加減乘除法+贈送 ━折扣 ×價值 ÷平均
第14招:要會講產(chǎn)品故事計劃 實踐 經(jīng)歷 過程 途徑 案例
第15招:掌握結(jié)構(gòu)化表達(dá)仰視 俯視 左視 右視 正視 反視
第16招:打消受眾的疑慮
平常心 找對人 換立場 留空間 放長線第17招:如何操作幻燈片黑屏 白屏 雙屏 圖表 文字 色調(diào)
第18招:酒香也怕巷子深
商業(yè)就是一場秀………

 

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TTT企業(yè)兼職講師培訓(xùn)【課程背景】企業(yè)的優(yōu)秀中層干部,除了職位晉升給予金錢和權(quán)力的鼓勵外,更寬更廣的發(fā)展機會和成長空間,及精神面的激勵更是不可或缺。因此,提升為『內(nèi)部兼職講師』不但可將經(jīng)驗傳承下去,負(fù)起企業(yè)內(nèi)部承上啟下的功能;更可擴大影響層面,成為員工們學(xué)習(xí)的標(biāo)竿。但自己懂與教會別人是兩碼事,具專業(yè)素養(yǎng)、有專業(yè)能力的干部,不一定就能成為一個優(yōu)秀的講師。要如何

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TTT企業(yè)培訓(xùn)師三段式深化輔導(dǎo)【課程特點】1.國際青商總會版權(quán)課程,更人性化和個性化,符合企業(yè)與學(xué)員的需求2.標(biāo)準(zhǔn)化、結(jié)構(gòu)化的課程體系,要點突出、脈絡(luò)分明,打造卓越培訓(xùn)師3.采用培訓(xùn)、點評、一對一輔導(dǎo)三段式,主動有效的國際先進(jìn)培訓(xùn)模式4.授課與演練、研討、示范、錄像回放、現(xiàn)場點評緊密結(jié)合、交互學(xué)習(xí)5.小班教學(xué),每班不超過35人;貼身輔導(dǎo),學(xué)習(xí)更快樂、效果更徹

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AI新質(zhì)生產(chǎn)力-如何讓AI轉(zhuǎn)化成組織的生產(chǎn)力課程背景在當(dāng)今數(shù)字化時代,人工智能(AI)的進(jìn)步為企業(yè)和組織提供了前所未有的機遇與挑戰(zhàn)。AI技術(shù)在企業(yè)運作中的應(yīng)用,已成為推動生產(chǎn)力提升和保持競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵。但是,如何抓住AI紅利,如何讓AI技術(shù)在組織內(nèi)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力,是管理者當(dāng)前面臨的問題。本課程旨在通過深入淺出的方式,幫助各級管理者和業(yè)務(wù)骨干全面認(rèn)識AI的

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TTT游戲會說話(一天)課程背景-------------------------------------------------培訓(xùn)當(dāng)中講師的表達(dá)技巧/互動技巧/教學(xué)技巧,關(guān)系著學(xué)習(xí)的效果。運用游戲可以激發(fā)學(xué)員們的參與感和成就感,不但可以帶來榮譽與愉悅感,進(jìn)而還幫助到課程內(nèi)容的記憶。他與情景沙盤/劇本殺等教學(xué)方式,有著異曲同工之妙。課程時長:1天,6小時/

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《玩轉(zhuǎn)課堂》讓課程生動起來(二天)1.培訓(xùn)趨勢與特性2.一中心&二職責(zé)3.三角色&四哲理4.成人學(xué)習(xí)的心理5.庫伯經(jīng)驗學(xué)習(xí)圈6.常用的教學(xué)模式7.ORID引導(dǎo)式對話8.運用游戲做培訓(xùn)??游戲化教學(xué)的趨勢在過去,通過線下面授/線上視頻等學(xué)習(xí)方式來解決企業(yè)學(xué)習(xí)問題。但在未來隨著00后的新人涌入,特別85后的人員將進(jìn)入到企業(yè)高層,面對未來的新人學(xué)習(xí)模式,我們需要更

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《Ai做課——用AI工具10倍速開發(fā)好課程》課程背景傳統(tǒng)的課程開發(fā),往往依賴于人工的繁重勞動和腦力經(jīng)驗,有著如下問題:目標(biāo)定位不當(dāng):與業(yè)務(wù)目標(biāo)關(guān)聯(lián)度不強,課程主題大,教學(xué)目標(biāo)不清晰;內(nèi)容質(zhì)量欠佳:缺乏提煉組織經(jīng)驗的方法論,導(dǎo)致內(nèi)容未貼合實際業(yè)務(wù);課程形式單一:缺乏有效互動性設(shè)計,導(dǎo)致學(xué)習(xí)過枯燥直接影響果轉(zhuǎn)化;標(biāo)準(zhǔn)化程度低:僅融入開發(fā)者個人知識和經(jīng)驗,很難實現(xiàn)

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課程大綱:一、演講的重要A).到底什么是演講B).演講的特點為何C).演講要求的能力D).專業(yè)演講的分類E).演講者的三角色二、表達(dá)的魅力A).克服緊張的情緒B).語言肢體的運用C).演講的專業(yè)形象D).演講風(fēng)格與特質(zhì)E).突發(fā)狀況的處理三、演講的企劃A).演講目的是什么B).演講的聽眾是誰C).成人聽眾的心態(tài)D).聽眾背景的調(diào)研E).聽眾類型的分析四、內(nèi)容

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課程大綱:1.幻燈片的制作流程a.依據(jù)大綱來決定大小標(biāo)題b.選定母版風(fēng)格和版面配置c.將文字輸入相應(yīng)幻燈片中d.插入相關(guān)圖形和表格數(shù)據(jù)e.編排文字與圖表來做呈現(xiàn)f.加入色彩對比來強調(diào)重點g.設(shè)計動畫和轉(zhuǎn)場表現(xiàn)方式h.以演練檢驗效果并做調(diào)整2.讓版面看起來舒服a.套用設(shè)計模板快速b.挑選幻燈片版面配置c.謀求版面整體的統(tǒng)一d.抓住人們視覺的焦點3.文字輸入編排

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課程大綱:階段-TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)初級課程(二天):㈠培訓(xùn)的基本認(rèn)知①培訓(xùn)ADDIE模型②講師的兩個職責(zé)③講師的三種角色④講師的六大能力⑤講師的專業(yè)形象㈡公眾表達(dá)的魅力①克服緊張的情緒②語言表達(dá)的技巧③眼神肢體的運用④教導(dǎo)點評的方式⑤講師的風(fēng)格選型㈢課堂掌控的技巧①成人學(xué)習(xí)的心理②學(xué)習(xí)類型的解析③場地座位的安排④器材設(shè)備的運用⑤突發(fā)狀況的處理⑷靈活的教學(xué)方法①

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課程大綱:1.講師的角色認(rèn)知2.公眾的表達(dá)魅力3.專業(yè)的課程設(shè)計4.演示文檔的制作5.靈活的教學(xué)技巧一、講師的角色認(rèn)知1).講師的兩個職責(zé)2).講師的三種角色3).講師的六大能力4).講師的專業(yè)形象5).講師魅力錄像演示二、公眾的表達(dá)魅力1).成人的學(xué)習(xí)心理2).學(xué)習(xí)類型的解析3).克服緊張的情緒4).語言肢體的表達(dá)5).突發(fā)狀況的處理三、專業(yè)的課程設(shè)計1)

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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