《能征善戰(zhàn) 政令通達 量利并舉 倍增業(yè)績》 ----政策宣貫到位執(zhí)行有力與價格堅守訓戰(zhàn)

  培訓講師:王繼紅

講師背景:
王繼紅老師——營銷戰(zhàn)略與營銷實戰(zhàn)專家28年企業(yè)營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗4年高校任教經(jīng)驗國家經(jīng)濟師曾任:TCL集團|產(chǎn)品主管、推廣主管、分公司總經(jīng)理曾任:KELON科龍集團|品牌傳播科長、分公司總經(jīng)理曾任:樂華陶瓷集團|營銷總監(jiān)、總裁助理曾任:本鈴車業(yè)科 詳細>>

王繼紅
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《能征善戰(zhàn) 政令通達 量利并舉 倍增業(yè)績》 ----政策宣貫到位執(zhí)行有力與價格堅守訓戰(zhàn)詳細內(nèi)容

《能征善戰(zhàn) 政令通達 量利并舉 倍增業(yè)績》 ----政策宣貫到位執(zhí)行有力與價格堅守訓戰(zhàn)

課程背景:

當今時代,經(jīng)濟波動、需求疲軟;市場環(huán)境的不確定性、易變性、復雜性、模糊性加??;市場雖然龐大,但產(chǎn)品與服務的同質(zhì)化嚴重;行業(yè)已由增量市場變?yōu)榇媪渴袌觯皇袌?、行業(yè)、產(chǎn)品、理念、管理進入新的周期。

當今時代,行業(yè)越來越卷,競爭越來越激烈。企業(yè)之間的競爭不僅是“大魚吃小魚,更是快魚吃慢魚”。企業(yè)業(yè)績增長慢則衰、不增長則亡!

但現(xiàn)實中的許多企業(yè):

■ 營銷人員的營銷意識不強,責任感不足,態(tài)度不積極,成交不激情

■ 營銷人員的技能缺乏,無戰(zhàn)斗力、缺執(zhí)行力、消極怠工

■ 營銷人員對產(chǎn)品價格缺乏正確認知,無策略、無方法

■ 營銷人員無價格感知和報價技巧,一味降價,被動應付,量利皆失

■ 營銷人員未能具備與掌握雙贏談判的“心法”和“技法”,格局低、舉措弱,不會討價還價,敢于善于堅守價格底線

■ 營銷中心管理水平低,“工作內(nèi)卷”嚴重,人浮于事,忙而無效

■ 營銷中心缺乏系統(tǒng)性對政策的宣貫、執(zhí)行、督導、考核,導致政策虛立,執(zhí)行不到位,實施無效果

……

本課程充分汲取戰(zhàn)略、營銷、管理、社會、心理、行為學的最新研究成果,結(jié)合經(jīng)典案例,借助老師多年親率實戰(zhàn)的體驗與感悟,從營銷經(jīng)理的職責講起,闡明一個能征善戰(zhàn)的營銷經(jīng)理要做到的“6應”,營銷中心賦能營銷經(jīng)理時對政策執(zhí)行到位應該進行的宣貫、督導、考核,圍繞價格談判講清楚認知、方法和技巧,融入雙贏談判的“心法”、“技法”和必須掌握運用的基本商務禮儀,提升價格談判能力,幫助營銷經(jīng)理提升格局、素養(yǎng)和技能水平,幫助營銷中心增強管理、推動、督導能力,為企業(yè)業(yè)績倍增、量利并舉,做強做大賦能助力。

課程收益:

●? 正確全面認知營銷,增強素養(yǎng),提升格局

●? 明確營銷經(jīng)理肩負的光榮又偉大的職責,主動擔當,積極作為

●? 明白通過“6應”提升自己能征善戰(zhàn)的水平

●? 掌握系統(tǒng)全面宣貫政策的要求和方法,確保政策執(zhí)行到位,高效體現(xiàn)政策的針對性、精準性和有效性

●? 正確全面認知產(chǎn)品的價格,掌握報價流程、技巧,提高價格談判的水平

●? 建立雙贏談判的“心法”,具備雙贏談判的“技法”,整體提升營銷水平,增強營銷技能

●? 掌握運用基本的商務禮儀,賦能營銷,提高成交客戶的能力

課程時間:2天,6小時/天

課程對象:營銷總監(jiān)、營銷經(jīng)理、營銷主管、營銷后備干部

課程方式:

■ 堅決摒棄純理論教學,理論結(jié)合實踐

■ 知識精講化、精講技能化、技能案例化、案例故事化,故事情境化,情境互動化

■ 通過感召引發(fā)、情景模擬、角色扮演、互動演練、小組討論等方式進行

■ 以實戰(zhàn)貫穿全程,解決實操問題 取得實在效果

課程大綱

第一講:認知營銷 明確職責

  • 正確完整認知營銷
  1. 定義
  2. 目的
  3. 核心
  4. 手段
  5. 內(nèi)容
  • 明確營銷經(jīng)理的職責
  1. 傳播文化
  2. 提升品牌
  3. 執(zhí)行政策
  4. 完成目標
  5. 回收貨款
  6. 提供費利
  7. 建議決策
  8. 加速發(fā)展

總結(jié):職責——崇高又偉大,光榮又艱巨!

互動討論

第二講:營銷經(jīng)理的“痛穴”與“藥方”

一、六大痛穴

1.?茫然穴

2.?盲目穴

3.?無助穴

4.?支撐穴

5.?拓展穴

6.?增長穴

自省:我身上有“幾個痛穴”?

二、“藥方”——做到“6應”

1. 應心:思想上——目標一致,同心同向

2. 應信:態(tài)度上——相信自己,團隊作戰(zhàn)

——解決“愿干”的問題

3. 應知:專業(yè)上——明確職責,足智多謀

4. 應能:能力上——目標導向,能征善戰(zhàn)

——解決“能干”的問題

5. 應備:準備上——充分準備,善于使用

6. 應行:行動上——服從管理,追求結(jié)果

——解決“實干”的問題

案例

互動討論

第三講:營銷政策的宣貫、執(zhí)行、督導、考核到位

  • 營銷政策的定義
  • 營銷政策制定的原則
  1. 6W
  2. SMART
  • 營銷政策的類別
  1. 制度、流程、標準
  2. 制度---對事項、規(guī)范性
  3. 流程---對行為、秩序性
  4. 標準---對結(jié)果、考核性
  • 系統(tǒng)管理,確保營銷政策執(zhí)行到位
  1. 張榜公示到位
  2. 資料發(fā)放到位(紙質(zhì)版、電子版)
  3. 宣講到位(線上會議、線下會議、專題會議)
  4. 考核檢查到位
  5. 關注、推動、督導到位
  6. 結(jié)果考核到位
  7. 獎懲跟進到位

案例

互動討論:

第四講:提高價格談判的能力

  • 正確全面認知產(chǎn)品的價格
  1. 價格的定義
  2. 產(chǎn)品 效用 代價 感覺
  • 企業(yè)常用的定價策略/方法
  1. 成本順加法
  2. 可銷倒推法
  3. 競爭導向法
  4. 運費負擔法
  5. 滲透提升法
  6. 撇脂遞減法
  7. 運費負擔法
  8. 批量折扣法
  • 正確全面認知與把握客戶的需求
  • 客戶內(nèi)在需求激發(fā)與滿足的4階段
  1. “問題意識”階段
  2. “需求界定”階段

3)“評估決策”階段

4)“成交體驗”階段

工具:SPIP激發(fā)技巧

案例:

  1. 影響客戶做成交決策的8大關鍵要素

1)品牌 2)實力 3)產(chǎn)品 4)價格 5)服務 6)結(jié)算 7)支持 8)標桿

3.?掌握大客戶成交談判的5類人員

1)推薦者 2)影響者 3)使用者 4)購買者 5)決策者

4.?掌握搜集客戶資料的9種手段

1)企業(yè)原有的數(shù)據(jù)庫 2)競爭對手的客戶信息3)朋友介紹 4)展會

5)會議與論壇 6)專業(yè)機構(gòu):調(diào)查、研究機構(gòu)提供的專業(yè)信息7)專家觀點與文章

8)網(wǎng)上信息:專業(yè)的行業(yè)網(wǎng)站、行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站、行業(yè)推廣網(wǎng)站、行業(yè)會員網(wǎng)站

9)政府報告與公布資料

5.?掌握成交客戶的“4環(huán)節(jié)”

1)確認需求 2)成功推薦 3)鞏固信心 4)伙伴關系

6.?掌握成交客戶的“10個階段”

1)洞察階段 ? 2)準備階段 ? 3)約見階段 ? 4)提交階段 ?5)磋商階段 ?

6)成交階段? ?7)簽約階段 ? 8)履約階段? ?9)推介階段? 10)伙伴階段

7.?把握成交客戶的“12個會做”

  1. 會尋人 2)會識人 3)會敲門 4)會談判 5)會呈述 6)會成交

7)會簽約 8)會贊美 9)會跟進 10)會交付 11)會延展 12)會粘黏

8.?扮演成交客戶的“6個角色”

1)偵探

2)顧問

3)管家

4)幫辦

5)保姆

6)伙伴

  • 價格談判的重要性、流程、方法
  1. 價格談判的重要性
  2. 關系雙方利益
  3. 商務談判的核心內(nèi)容

3)商務談判的難點內(nèi)容

4)進行多輪

  1. 價格談判的流程
  2. 線上---洞察大客戶,全面搜集客戶的資料

客戶的發(fā)展史、文化、榮譽、行業(yè)地位;客戶的性質(zhì)、體制、組織架構(gòu);

客戶的經(jīng)營情況;客戶的財務狀況;客戶的營銷表現(xiàn);高管背景

2)把握客戶的需求要求

對供貨企業(yè)規(guī)模、資質(zhì)的要求;對產(chǎn)品品牌的要求;對品質(zhì)的要求

對供貨期的要求;對價格的預算;對結(jié)算的要求;對售后服務的要求

我司在和誰競爭?

3)掌握大客戶的需求進度

“問題意識”階段:潛在的還是已經(jīng)明確?

“需求界定”階段:需求被清晰描述了嗎?

“評估決策”階段:對外發(fā)布或者聯(lián)系了嗎?已經(jīng)接洽或者提交方案的廠家有哪些?評估到哪一階段了?簽約成交了嗎?

“成交體驗”階段:產(chǎn)品交付了嗎?滿意度如何?

4)實地拜訪,探明價格閾限

善于“聽、回、問、確”快速摸清客戶的價格需求閾限

“聽”---學會“傾聽”

“回”---學會“反饋”

“問”---學會“提問”

“確”---學會“確認”

探問價格閾限的方法和技巧:預算問價法、浮動問價法

5)擬定報價方案,精準出招

明確方案的指導策略:構(gòu)建壁壘、聚焦爆破、高舉高打

6)討價還價,堅守底線的方法:捆綁談價法、紅黑談價法

第五講:“雙贏”商務談判的“心法”與“技法”

一、正確認知與把握談判

1.?談判的定義

2.?談判的本質(zhì)

3.?談判的核心

4.?談判的特征

5.?談判的原則

6.?談判的標準

二、雙贏談判的“心法”

1.?正確認知把握與客戶之間的關系

2.?建立雙贏思維

3.?體現(xiàn)真誠態(tài)度

三、雙贏談判的“技法”

1.?樹立好的印象

2.?把握好開局

3.?高效闡述產(chǎn)品/方案

4.?熟練運用溝通的八字法則

5.?注意看懂肢體信號

6.?善于打破僵局

第六講:必須掌握的基本的商務禮儀

一、禮儀的含義

1.?禮

2.?儀

3.?禮儀

二、禮儀的核心

1.?克己復禮 律己敬人

2.?敬 凈 靜 勁

三、禮儀的功效

1.?舒服

2.?靠譜

3.?動心

4.?伙伴

四、必須掌握的基本的商務禮儀

1.?外表

2.?語言

3.?電話

4.?見面

5.?位置

6.?餐桌

7.?辭別

結(jié)語

  1. 正確認知營銷
  2. 明確營銷經(jīng)理光榮又偉大的職責
  3. 用“6應”要求自己,提升自我能征善戰(zhàn)的水平

4、掌握系統(tǒng)全面宣貫政策的要求和方法,確保政策執(zhí)行到位、快速見效

5、正確全面認知產(chǎn)品的價格,掌握報價流程、技巧,提高價格談判的水平

6、具備與運用雙贏商務談判的“心法與技法”,提升營銷格局,增強營銷勢能

7、懂得與運用基本的商務禮儀,賦能成交



 

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課程背景:我國的煙草市場十分龐大,煙民眾多,但差異炯然;各省市都自己的香煙品牌且由于煙草實行專賣制度,不少地區(qū)偏向保護扶持本地香煙品牌,導致我國香煙品牌呈現(xiàn)“百花齊放”的現(xiàn)狀;面對經(jīng)濟下行、需求疲軟、滯漲顯現(xiàn),市場環(huán)境不確定性、易變性、復雜性、模糊性加劇,香煙市場的競爭越來越大。當今時代,品牌培育是推動營銷良性發(fā)展的基礎與保障;是順應時代,實現(xiàn)卷煙結(jié)構(gòu)調(diào)整,

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課程背景:當今市場需求疲軟、容量下降;競爭殘酷、投入加大;行業(yè)內(nèi)卷,利潤下降,且不確定性、易變性、復雜性、模糊性加劇。但現(xiàn)實環(huán)境中的許多企業(yè):■不能與時俱進,準確洞察趨勢與現(xiàn)狀,尤其是行業(yè)、需求與競爭的趨勢與現(xiàn)狀■營銷意識缺乏、戰(zhàn)略思維淡薄■部門墻又厚又重,溝通協(xié)同不暢;縱向不能形成打擊力,成交客戶;橫向不能形成配合力,快速響應與服務客戶■?營銷組織不健全,

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課程背景:當今市場競爭殘酷、需求疲軟,且不確定性、易變性、復雜性、模糊性加劇??蛻糍Y源越來越稀缺,導致企業(yè)尋找、拓展、成交、維護、鞏固、提升客戶的難度越來越大;商機越來越少,導致企業(yè)發(fā)現(xiàn)、培育、跟進、把握、成交、延展的難度也越來越大;但BTB行業(yè)銷售的產(chǎn)品卻越來越復雜,是成套的解決方案,有“硬件+軟件”、有“產(chǎn)品+服務”甚至有“不同產(chǎn)品和服務的組合”。?但現(xiàn)

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課程背景:當今時代,企業(yè)之間的競爭不僅是“大魚吃小魚,更是快魚吃慢魚”。企業(yè)業(yè)績增長慢則衰、不增長則亡面對當今“健康中國”戰(zhàn)略的實施,“全民健康時代”已經(jīng)來臨;面對已有萬億級的容量且增長迅速的大健康市場;面對“內(nèi)外雙循環(huán)”、疫情常態(tài)、技術突飛猛進、數(shù)字經(jīng)濟和新零售的挑戰(zhàn)與沖擊,市場多變、競爭嚴峻、同時也蘊含機遇,正是企業(yè)內(nèi)外匹配抓機會,內(nèi)部協(xié)調(diào)揚優(yōu)勢,實現(xiàn)業(yè)

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