《財務(wù)管理沙盤》
《財務(wù)管理沙盤》詳細內(nèi)容
《財務(wù)管理沙盤》
非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理沙盤實戰(zhàn)特訓(xùn)營
課程背景:
作為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)者,你是否經(jīng)常遭遇這樣的尷尬:
溝通時,聽到專業(yè)的財務(wù)術(shù)語,一頭霧水,似懂非懂;
決策時,面對枯燥的財務(wù)數(shù)據(jù),一籌莫展,無所適從;
總結(jié)中,看到公司的財務(wù)報表,一片茫然,不知所云。
本課程是專為企業(yè)非財務(wù)管理人員設(shè)計的財務(wù)管理實戰(zhàn)培訓(xùn)課程。
會計是國際通用商務(wù)的語言,也是企業(yè)各部門之間溝通的語言,財務(wù)數(shù)據(jù)是企業(yè)各項經(jīng)
營活動的數(shù)字表現(xiàn),財務(wù)流程與企業(yè)的整體運營緊密相連。優(yōu)秀的企業(yè)管理者必須掌握
公司財務(wù)管理的相關(guān)技能與方法,具備很強的成本控制意識.預(yù)算編制能力,以及與財務(wù)
部門進行深層次溝通的能力,并在企業(yè)管理和決策的過程中綜合考慮相關(guān)的財務(wù)因素。
本課程徹底擺脫了傳統(tǒng)講座類財務(wù)課程枯燥難懂的局限性,通過實戰(zhàn)模擬現(xiàn)實企業(yè)運營
使學(xué)員在一系列關(guān)聯(lián)的經(jīng)營活動中學(xué)習(xí)各種財務(wù)知識.財務(wù)指標和三大財務(wù)報表分析的技
巧和方法。在每一輪的實戰(zhàn)模擬當(dāng)中,學(xué)員都可以切身感受到營銷決策.生產(chǎn)決策.財務(wù)
決策.研發(fā)決策.質(zhì)量管理決策和人力資源決策對企業(yè)最終經(jīng)營業(yè)績的影響。所有參訓(xùn)學(xué)
員將有效地掌握通過分析財務(wù)數(shù)據(jù)來解讀企業(yè)運營狀況的能力。
課程收益:
改變財務(wù)枯燥難懂.高深莫測的傳統(tǒng)看法,培養(yǎng)對財務(wù)數(shù)據(jù)的興趣
為企業(yè)搭建管理人員用會計語言和財務(wù)指標進行溝通的平臺;
培養(yǎng)企業(yè)管理人員閱讀三大財務(wù)報表及關(guān)鍵財務(wù)指標分析的能力;
快速提高企業(yè)非財務(wù)管理人員的財務(wù)分析能力及成本控制意識;
提高企業(yè)中高層管理人員精細化管理及數(shù)字化管理的能力
培養(yǎng)企業(yè)中高層管理人員從財務(wù)角度透視企業(yè)整體運營的能力;
有效提高企業(yè)中高層管理人員預(yù)算編制及控制能力;
理解財務(wù)決策對公司的生存.盈利.發(fā)展的影響
提升管理者的預(yù)測.計劃.復(fù)盤.總結(jié)能力;
消除財務(wù)部門與其他職能部門的溝通障礙;
課程特色:
實戰(zhàn)性:全真模擬現(xiàn)實企業(yè)財務(wù)管理的全過程,實戰(zhàn)性很強;
實用性:通過沙盤演練,將一套系統(tǒng)的實用工具運用到企業(yè)管理中;
參與性:學(xué)員是主角,所有學(xué)員都有一個具體的角色,全員參與;
感悟性:學(xué)員在模擬中會遇到一系列的財務(wù)管理問題,針對學(xué)員的問題及學(xué)員處理問題
時的失誤之處,講師進行理論分析和點評,讓學(xué)員在“驚醒”中學(xué)習(xí),感悟性極強;
趣味性:在快樂中學(xué)習(xí), 在學(xué)習(xí)中體驗, 在體驗中感悟,
在感悟中成長,趣味性極強。
沙盤模擬實戰(zhàn)訓(xùn)練課前要求:
1.學(xué)員分組:總?cè)藬?shù):20-42人,每組5-7人(分組建議四組以上,經(jīng)營過程中才有競
爭)。內(nèi)訓(xùn)(應(yīng)打亂分組:不同部門.不同職務(wù).不同職位的學(xué)員混合分組);
2.課桌要求:90*120以上(課桌可由多張小課桌合并而成,但必須符合尺寸要求。方便
現(xiàn)場沙盤盤面的及教具的擺放);
3.設(shè)備要求:音響(帶插電腦的音頻線).無線麥.白板及白板筆.場地最好大些;
4.學(xué)員要求:各組必須置備一臺筆記本電腦(office2013及以上,如果沒有可現(xiàn)場安裝
),學(xué)員必須全程參與,不得中途退出,全情投入沙盤實戰(zhàn)訓(xùn)練中。
5.備置助教一名。
課程時間:2天起,6小時/天。(推薦3天以上)
授課對象:企業(yè)總經(jīng)理.副總經(jīng)理.企業(yè)中.高層非財務(wù)管理人員和骨干
課程限制: 4-6組,每組6-7人,每期學(xué)員人數(shù)不得超過42人。
授課方式:
本實戰(zhàn)模擬課程是面對企業(yè)非財務(wù)管理人員的高端培訓(xùn)課程。每個課程班由24-
42名左右的學(xué)員組成,每6-
7名學(xué)員組成一個公司,分任公司總經(jīng)理.財務(wù)總監(jiān).營銷總監(jiān).人力資源總監(jiān).技術(shù)總監(jiān).
生產(chǎn)總監(jiān).公共關(guān)系總監(jiān)等職位,共形成4-
6個相互競爭的模擬公司,每組學(xué)員均經(jīng)營一家期初總資產(chǎn)為1億元的模擬公司,模擬現(xiàn)
實中3-
6年的時間。在本課程中,企業(yè)的整體運營全面展示于的沙盤之中:廠房.設(shè)備.原材料.
在產(chǎn)品及產(chǎn)成品.貨幣資金.應(yīng)收付款.銀行貸款.管理費用.市場開拓費用.研發(fā)費用.財務(wù)
費用.應(yīng)交稅金等均以非常直觀的教具展現(xiàn)在學(xué)員面前。各項財務(wù)數(shù)據(jù)的變動用移動的“
籌碼”和特殊的教具來體現(xiàn)。每一部門的決策對企業(yè)整體財務(wù)狀況的影響將在沙盤上一一
展現(xiàn)。
模擬經(jīng)營中的3-6年經(jīng)營周期,代表現(xiàn)實中的3-6年,競爭到最后,有的企業(yè)一帆風(fēng)順
,從優(yōu)秀走向卓越;有的企業(yè)業(yè)績平平,勉強生存;有的企業(yè)經(jīng)營不善,破產(chǎn)倒閉;有
的企業(yè)則力挽狂瀾,起死回生。一樣的起點,不一樣的結(jié)局,帶給我們深刻的反思……
本課程使用立體的專業(yè)教學(xué)模具,具有鮮明直觀的視覺特點,可以大大提高學(xué)員的學(xué)習(xí)
興趣和學(xué)習(xí)效果,達到在快樂中學(xué)習(xí), 在學(xué)習(xí)中體驗,
在體驗中感悟,在感悟中成長的目的,趣味性極強,使學(xué)員在積極的參與中切身感受企
業(yè)財務(wù)管理的精髓以及資金在企業(yè)內(nèi)流動的完整過程。
課程大綱
第一講:財務(wù)基本知識
1.管理者的財務(wù)知識導(dǎo)入;
2.借助沙盤教具,講解財務(wù)會計的基礎(chǔ)知識;
3.圍繞模擬經(jīng)營中的各項財務(wù)活動,學(xué)習(xí)會計語言要素及會計恒等式;
4.通過盤點模擬經(jīng)營結(jié)果初識財務(wù)報告的真面目。
第二講:資產(chǎn)負債表解讀
1.模擬經(jīng)營第一年結(jié)束,盤點期末模擬企業(yè)的資產(chǎn)狀況,親手編制資產(chǎn)負債表,深入了
解資產(chǎn)負債表的結(jié)構(gòu).內(nèi)容.含義以及資產(chǎn).負債.所有者權(quán)益的特點;
2.解剖模擬企業(yè)的資產(chǎn)負債表,學(xué)習(xí)通過資產(chǎn)負債表分析企業(yè)的財務(wù)狀況;
3.各組根據(jù)資產(chǎn)負債表進行資產(chǎn)評估和資產(chǎn)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。
第三講:利潤表解讀
1.模擬經(jīng)營第一年結(jié)束,根據(jù)訂單收入及盤面相關(guān)費用,親手編制當(dāng)期利潤表。了解利
潤的結(jié)構(gòu).利潤的計算方法及步驟;
2.通過利潤表,理解各項收入.成本與費用構(gòu)成;
3.根據(jù)每個模擬公司的經(jīng)營結(jié)果,揭示企業(yè)利潤的來源
第四講:現(xiàn)金流量表解讀
1.模擬經(jīng)營第一年結(jié)束,根據(jù)當(dāng)年現(xiàn)金流入.流出量編制當(dāng)期現(xiàn)金流量表,熟悉現(xiàn)金流量
表的結(jié)構(gòu);
2.分析模擬經(jīng)營中的現(xiàn)金與利潤之間的關(guān)系,認識現(xiàn)金流量表的作用,學(xué)習(xí)現(xiàn)金的管理
;
3.通過籌集資金,分析企業(yè)的資金成本,認識應(yīng)收賬款及存貨對利潤的影響;
第五講:運用財務(wù)指標透視企業(yè)經(jīng)營的問題。
1.根據(jù)各組經(jīng)營狀況,運用財務(wù)指標分析經(jīng)營狀況,改進企業(yè)經(jīng)營績效。
2.企業(yè)償債能力分析——企業(yè)風(fēng)險揭示表
流動比例.速動比例.資產(chǎn)負債率.現(xiàn)金償債比例;
3.企業(yè)運營能力分析——企業(yè)經(jīng)營的效率和效益
應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率.存貨周轉(zhuǎn)率.流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率.固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率.總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率;
4.企業(yè)盈利能力分析——企業(yè)獲利水平
銷售毛利率.銷售凈利率.資產(chǎn)收益率.權(quán)益凈利率(ROE);
5.企業(yè)發(fā)展能力分析——企業(yè)未來市場機會
銷售增長率.收益增長率.資產(chǎn)增長率.資本積累率;
6.企業(yè)現(xiàn)金獲取能力——企業(yè)獲取血液的能力
銷售獲取現(xiàn)金比例.資產(chǎn)獲取現(xiàn)金比例;
7.企業(yè)綜合能力分析——全視角解讀企業(yè)經(jīng)營管理
第六講:企業(yè)成本管理與控制
1.通過模擬演練,了解成本的構(gòu)成以及成本控制的程序和原則;
2.通過分析不同的現(xiàn)場案例,剖析成本和業(yè)務(wù)量之間的關(guān)系,理解規(guī)模經(jīng)濟的作用和意
義;
3.掌握成本性態(tài),認識固定成本.變動成本與混合成本;
4.運用的本.量.利分析,分析企業(yè)盈利平衡點;
5.運用本量利分析與可行性分析方法,指導(dǎo)模擬經(jīng)營中的項目評價與選擇;
6.分析模擬經(jīng)營中的戰(zhàn)略成本,掌握戰(zhàn)略成本管理概念與方法;
7.企業(yè)成本管理的核心理念。
第七講:預(yù)算管理基本知識
1.通過各組模擬演練及案例點評讓學(xué)員體會到預(yù)算管理對于企業(yè)經(jīng)營目標達到的重要性
;
2.通過模擬經(jīng)營過程中的預(yù)算編制,深入了解預(yù)算的程序.步驟和原則;
3.練習(xí)資本支出預(yù)算,學(xué)習(xí)兼顧現(xiàn)實盈利目標和長期發(fā)展目標;
4.通過模擬企業(yè)現(xiàn)金預(yù)算,了解資金平衡對于企業(yè)生存目標達成的重要意義;
5.體驗企業(yè)資源配置平衡,協(xié)調(diào)融資.投資.運營能力的戰(zhàn)略匹配;
6.通過盲目經(jīng)營導(dǎo)致“公司”破產(chǎn)的案例,說明精確預(yù)算對企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的重要性;
7.剖析現(xiàn)場失誤案例,分析預(yù)算的跟蹤與控制的重要意義。
第八講:企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管理
1.分析模擬經(jīng)營出現(xiàn)的重大投資失誤練習(xí)投資風(fēng)險防范與控制;
2.通過成長中破產(chǎn)的模擬公司案例,理解企業(yè)理性擴張策略;
3.通過對不同“公司”成長性的分析,學(xué)習(xí)謀求發(fā)展速度與發(fā)展質(zhì)量的平衡;
4.通過模擬公司發(fā)展中遭遇的財務(wù)陷阱,學(xué)習(xí)風(fēng)險規(guī)避策略。
黃道雄老師的其它課程
總經(jīng)理的財務(wù)管理課程背景:在企業(yè)運營中,各部門管理者由于沒有共同溝通語言,導(dǎo)致企業(yè)管理效率低,溝通成本高。公司上下沒有財務(wù)價值觀念特別是管理者,只關(guān)注營銷而忽略了消耗,導(dǎo)致企業(yè)銷售額上升而利潤在下降?!斑\籌帷幄之中,決勝千里之外?!逼髽I(yè)要想基業(yè)長青,必須管理好現(xiàn)在及未來。財務(wù)數(shù)據(jù)分析可以將企業(yè)的各項經(jīng)營活動按照一定的標準進行評價。因此一名優(yōu)秀的管理者,不僅要
講師:黃道雄詳情
應(yīng)收賬款控制與催收及信用管理實務(wù)課程背景:當(dāng)前,我國絕大多數(shù)企業(yè)都面臨“銷售難.收款更難”的雙重困境。一方面,市場競爭日益激烈,為爭取客戶訂單,企業(yè)提供幾近苛刻的優(yōu)惠條件,利潤越來越??;另一方面,客戶拖欠賬款,銷售人員催收不力,產(chǎn)生了大量呆帳.壞帳,使本已單薄的利潤更被嚴重侵蝕……。這一切,都源于企業(yè)經(jīng)營管理上的一項嚴重缺陷——缺乏適當(dāng)?shù)男庞蔑L(fēng)險管理。信用風(fēng)
講師:黃道雄詳情
銀行客戶經(jīng)理財務(wù)報表分析課程背景:“安然事件”及2008年金融危機的爆發(fā)時,喚醒了人們對財務(wù)風(fēng)險等風(fēng)險領(lǐng)域的警覺意識。財務(wù)危機.金融創(chuàng)新危機相繼成為熱點問題。加上我國經(jīng)濟增速的放緩,使得銀行業(yè)所面臨的長期以來忽略掉的系統(tǒng)風(fēng)險開始呈現(xiàn)。部分外向型產(chǎn)業(yè)開始不同程度出現(xiàn)問題,海外訂單萎縮,外貿(mào)利潤空間空前壓縮,部分商品內(nèi)銷乏力,我國產(chǎn)品和區(qū)域經(jīng)濟面臨前所未有的挑戰(zhàn)
講師:黃道雄詳情
《全面預(yù)算管理》(2天版大綱) 04.15
企業(yè)全面預(yù)算管理(2天)課程背景:企業(yè)全面預(yù)算管理的重要性已不言而喻,它已經(jīng)成為企業(yè)管理不可或缺的手段,從當(dāng)前全面預(yù)算管理的成功實踐看,全面預(yù)算不僅僅是一個由預(yù)算規(guī)劃.編制.執(zhí)行.控制所組成的管理過程,更是一個將企業(yè)績效管理和企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力有效結(jié)合的系統(tǒng)管理工具,一個優(yōu)化和完善戰(zhàn)略執(zhí)行和提升綜合管理的最平常又最核心的管理工作。通過嚴格地實行全面預(yù)算管理,最大
講師:黃道雄詳情
如何成為優(yōu)秀的財務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)課程大綱第一講:如何成為一名優(yōu)秀的財務(wù)經(jīng)理1.企業(yè)財務(wù)管理的核心是什么?2.了解財務(wù)管理在企業(yè)管理的重要性3.財務(wù)經(jīng)理在組織中的地位及作用是什么?4.財務(wù)管理工作中的五大陷阱5.財務(wù)管理目標與企業(yè)經(jīng)營目標的關(guān)系第二講:沙盤模擬演練沙盤模擬目的:1.財務(wù)團隊如何做好目標管理2.目標是團隊的基礎(chǔ),什么樣的團隊目標導(dǎo)致什么樣的團隊行動并最
講師:黃道雄詳情
《企業(yè)成本分析與控制》(2天版) 04.15
成本分析與管理課程大綱課程背景:成本控制老生常談,成本意識依然淡漠,降本措施層出不窮,監(jiān)督考核興師動眾。如何擺脫這種控制無效的局面?為降低成本.壓縮開支,員工怨聲載道,實際成本卻未降低,如何將少數(shù)人的成本控制變?yōu)槿珕T參與?公司局部一直進行成本控制,總體成本卻不斷上升,如何走出盲人摸象的誤區(qū)?利潤表中的營業(yè)收入不斷攀升,但隨后需要扣減的成本.費用或許會將這個月
講師:黃道雄詳情
成本控制與預(yù)算管理課程背景:成本控制老生常談,成本意識依然淡漠,降本措施層出不窮,監(jiān)督考核興師動眾。如何擺脫這種控制無效的局面?為降低成本.壓縮開支,員工怨聲載道,實際成本卻未降低,如何將少數(shù)人的成本控制變?yōu)槿珕T參與?公司局部一直進行成本控制,總體成本卻不斷上升,如何走出盲人摸象的誤區(qū)?利潤表中的營業(yè)收入不斷攀升,但隨后需要扣減的成本.費用或許會將這個月的收
講師:黃道雄詳情
非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理課程背景:在企業(yè)運營中,各部門管理者由于沒有共同溝通語言,導(dǎo)致企業(yè)管理效率低,溝通成本高。公司上下沒有財務(wù)價值觀念特別是管理者,只關(guān)注營銷而忽略了消耗,導(dǎo)致企業(yè)銷售額上升而利潤在下降。“運籌帷幄之中,決勝千里之外?!逼髽I(yè)要想基業(yè)長青,必須管理好現(xiàn)在及未來。財務(wù)數(shù)據(jù)分析可以將企業(yè)的各項經(jīng)營活動按照一定的標準進行評價。因此一名優(yōu)秀的管理者,不
講師:黃道雄詳情
企業(yè)財務(wù)報表閱讀與分析課程背景:您是否對財務(wù)報表的數(shù)據(jù)頭痛?您是否拿到財務(wù)報表卻不知從何看起?你是否只是關(guān)注企業(yè)利潤而不會分析利潤從何而來?你是否清楚企業(yè)存在哪些風(fēng)險?財務(wù)報表就是企業(yè)的“聽診器”,在密密麻麻的數(shù)據(jù)背后所包含的是企業(yè)經(jīng)營狀況與潛在的風(fēng)險。那該如何從這些大量的財務(wù)數(shù)據(jù)中發(fā)掘出企業(yè)的秘密如何透視三大報表來直視企業(yè)所隱藏的玄機?各種財務(wù)分析方法要怎
講師:黃道雄詳情
課程大綱:講:信貸財務(wù)分析基礎(chǔ)1、了解企業(yè)會計循環(huán)及記賬方法2、客戶經(jīng)理必須掌握的權(quán)責(zé)發(fā)生制與收付實現(xiàn)制3、企業(yè)會計信息質(zhì)量要求及會計計量方法4、財務(wù)報表分析在信貸管理的意義5、財務(wù)報表閱讀與分析的基本方法6、財務(wù)報表分析框架7、企業(yè)財務(wù)報表體系的構(gòu)成8、企業(yè)經(jīng)濟活動在三大報表中的體現(xiàn)方式9、企業(yè)三大報表之間的關(guān)系第二講:資產(chǎn)負債表分析在信貸管理中的運用1、
講師:黃道雄詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21158
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政專員崗位職責(zé) 19044
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16222
- 5員工守則 15459
- 6軟件驗收報告 15393
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細表 14554
- 9文件簽收單 14194