AI賦能:智能辦公效能躍升實(shí)戰(zhàn)課

  培訓(xùn)講師:柳揚(yáng)

講師背景:
柳揚(yáng)老師——公文寫作與職場溝通實(shí)戰(zhàn)專家南京大學(xué)新聞學(xué)碩士曾任中國兩家通訊社之一的”中新社”時(shí)政記者、網(wǎng)站編輯、雜志主編曾任全國發(fā)行量最大的晚報(bào)《揚(yáng)子晚報(bào)》資深記者、視頻主播曾任美國《僑報(bào)》、《歐洲時(shí)報(bào)》等外刊江蘇版編輯曾任央企中通服設(shè)計(jì)院綜 詳細(xì)>>

柳揚(yáng)
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AI賦能:智能辦公效能躍升實(shí)戰(zhàn)課詳細(xì)內(nèi)容

AI賦能:智能辦公效能躍升實(shí)戰(zhàn)課

課程背景



隨著科技的飛速發(fā)展,Deepseek等人工智能AI)已經(jīng)逐漸滲透到我們生活的各個(gè)角落,職場領(lǐng)域也不例外。AI的進(jìn)步不僅帶來了工具的革命,更改變了我們的辦公方式和思維模式。從最初的簡單文本生成到如今的復(fù)雜語言處理和創(chuàng)意輔助,AI在職場辦公中扮演著越來越重要的角色。



本課程將以傳統(tǒng)公文寫作課程為基礎(chǔ),增加deepseek等AI輔助寫作的技巧,如何生成各類公文?如何撰寫多種文案?如何協(xié)助排版與制作ppt?如何制作表格和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析?如何生成圖片和視頻?結(jié)合職場人常用的辦公場景,教學(xué)如何使用AI實(shí)現(xiàn)高效、高質(zhì)的完成工作,幫助職場人從”文山表海”中解脫出來,全面提升職業(yè)競爭力。



課程收益



1. 了解各類企業(yè)所需的公文概念和特點(diǎn),掌握企業(yè)公文的語言和結(jié)構(gòu)特點(diǎn)。



2. 學(xué)會(huì)使用AI指令輔助PPT制作、表格生成、圖片加工、短視頻制作等,避免常見錯(cuò)誤



3. 深入了解DeepSeek等AI工具在多領(lǐng)域的應(yīng)用技巧,并掌握高階的辦公技巧。



課程時(shí)長



1天(6小時(shí)/天)



課程對象



辦公室、人力、黨建、財(cái)務(wù)、市場等企業(yè)各部門員工



課程特色



結(jié)合實(shí)際職場需求,針對性強(qiáng)。實(shí)戰(zhàn)演練與案例分析相結(jié)合,提高學(xué)員實(shí)際操作能力現(xiàn)場演示、現(xiàn)場操作,強(qiáng)調(diào)AI工具的高效使用方法組合使用的策略。



課程大綱



引入和思考



AI在辦公領(lǐng)域的角色定位是什么?



AI領(lǐng)域相關(guān)名詞解釋



講:Deepseek等AI革新后的公文寫作流程



(一)多款AI工具優(yōu)劣勢對比



Deepseek、文心一言、Kimi、豆包、元寶、即夢



AI這么多,為什么火的是deepseek?



(二)AI革新后的寫作流程



企業(yè)公文的基本知識



明確目的-準(zhǔn)備資料-利用AI功能-人工審核-及時(shí)反饋



(三)Deepseek指令的6個(gè)基本技巧



角色設(shè)定-明確任務(wù)-給到樣本-分層深入-逐步修正-引導(dǎo)輸出AI數(shù)據(jù)安全注意事項(xiàng)



第二講:Deepseek輔助下的5種常用公文寫法



(一)AI輔助下的通知寫作——小通知寫不好帶來大麻煩



模板、案例、注意事項(xiàng)、練習(xí)



(二)AI輔助下的請示寫作——一切以領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)為目的



模板、案例、注意事項(xiàng)、練習(xí)



(三)AI輔助下的會(huì)議紀(jì)要寫作——管理思想的有效傳達(dá)



模板、案例、注意事項(xiàng)、練習(xí)



(四)AI輔助下的商業(yè)信函寫作——開拓業(yè)務(wù)的好幫手



模板、案例、注意事項(xiàng)、練習(xí)



(五)AI輔助下的總結(jié)寫作——永遠(yuǎn)的重復(fù)與持續(xù)的創(chuàng)新



1. 寫作策略



2. 工作內(nèi)容的提煉



3. 標(biāo)題與開篇:萬能句型——胃痛丸



4. 大小結(jié)合法vs虛實(shí)結(jié)合法



5. 精彩結(jié)尾



6. 工作總結(jié)VS述職報(bào)告



7. 現(xiàn)場AI演練:工作總結(jié)的寫作



第三講:高階文案寫作技巧及deepseek技巧



講授+案例:如何讓你的文章有價(jià)值?



——選題法



講授+案例:如何讓你的文章有高度?



——理論法



講授+案例:如何讓你的文章有意思?



——修辭、數(shù)據(jù)、故事法(SCQOR)



講授+案例:如何規(guī)避DeepSeek敏感詞?



——3大技巧提升跨越限制



第四講:Deepseek等AI組合辦公技能:



(一)DeepSeek如何進(jìn)行“口語-書面語”轉(zhuǎn)化?



(二)DeepSeek如何協(xié)助word排版?



(三)Wps如何進(jìn)行文案校對?



(四)Mermaid如何讓數(shù)據(jù)可視化?



(五)即夢如何進(jìn)行圖片和短視頻生成?



(六)Kimi如何協(xié)助制作PPT?





  • 思考:人類寫作者的優(yōu)勢未來將體現(xiàn)在哪里?


  • 實(shí)操:導(dǎo)師輔導(dǎo)下的AI綜合使用




課題抽取——課題準(zhǔn)備——小組路演與PK



 

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【課程背景】在數(shù)字化傳播時(shí)代,企業(yè)品牌聲譽(yù)管理面臨雙重效應(yīng):一篇登上《人民日報(bào)》的深度報(bào)道可助力市值增長15,而一則微博熱搜負(fù)面輿情可能造成日均3.2的股價(jià)波動(dòng)。但行業(yè)調(diào)研顯示:?61.7的國企宣傳稿件因選題模式化、敘事視角單一,導(dǎo)致閱讀完成率不足30;42的傳播內(nèi)容因缺乏“政策高度+行業(yè)深度+情感溫度”三重維度,未能觸達(dá)政府、投資者、公眾等核心受眾;53的

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【課程背景】舉辦各類活動(dòng)是現(xiàn)代企業(yè)維護(hù)客戶關(guān)系、傳播企業(yè)文化、提升企業(yè)品牌知名度的重要手段,其作用和地位是毋庸置疑的。但在實(shí)際工作中,企業(yè)經(jīng)常會(huì)發(fā)生這樣的情況:左思右想的活動(dòng)主題,卻被批評沒有創(chuàng)意;精心籌劃的活動(dòng),卻在執(zhí)行過程中出現(xiàn)偏差;現(xiàn)場各種意想不到的情況,導(dǎo)致活動(dòng)沒能取得預(yù)期的效果;費(fèi)盡心思寫出的新聞稿件,卻被媒體回復(fù)發(fā)不了……以上問題的出現(xiàn),主要原因

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?【課程背景】從上級單位需要查閱的文件,到重大會(huì)議的紀(jì)要,從企業(yè)宣傳的新聞信息,到領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)上的講話致辭,文字,是企業(yè)內(nèi)外部溝通和領(lǐng)導(dǎo)履行管理職能的的重要工具。作為企業(yè)里的文職人員,往往沒有受過系統(tǒng)的公文教育,長期被繁重的文字工作所累,經(jīng)常面臨思路枯竭、詞匯匱乏、水平停滯不前等問題,無法達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望。本課程旨在全面系統(tǒng)的提升企業(yè)文職人員的公文寫作能力,規(guī)

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【課程背景】半夜兩點(diǎn),綜合辦的小王還在改第三稿總結(jié)報(bào)告,然而第二天上午,卻被領(lǐng)導(dǎo)駁回要求重新修改——這樣的場景正在每個(gè)單位都在反復(fù)上演。當(dāng)我們詢問37家企業(yè)管理者:關(guān)于企業(yè)公文,最讓您頭疼什么?"答案驚人一致:新員工寫的通知、請示總是過于口語化,格式亂七八糟會(huì)議結(jié)束5天了,紀(jì)要還沒有整理出來年終總結(jié)毫無新意,對提升工作起不到任何作用花了一周時(shí)間寫好

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【課程背景】網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,每一個(gè)政府基層單位都有被推到聚光燈下的可能,無論為了宣傳政策助力工作推進(jìn),還是告知政績贏得群眾滿意,亦或是遭遇負(fù)面輿情亟需挽回形象,都需要掌握基本的傳播理論和方法。如何在正確的理論指導(dǎo)之下,借助稿件和媒體的力量做好正面宣傳?又該如何巧妙化解各類矛盾帶來的負(fù)面輿情?本課程通過實(shí)際案例剖析和實(shí)操訓(xùn)練,迅速提升政府機(jī)關(guān)基層單位人員的宣傳策劃能

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【課程背景】調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。當(dāng)前,全黨正大興調(diào)查研究之風(fēng)。對于管理者而言,任何“屁股指揮腦袋”、“拍腦袋決策”,都面臨巨大的風(fēng)險(xiǎn),甚。想要獲得真知灼見,就需要細(xì)致入微的調(diào)查;想要做出正確的決策,就需要從實(shí)際出發(fā)的依據(jù)。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),沒有調(diào)查就沒有決策權(quán)。做好調(diào)查研究,寫出切實(shí)可行的調(diào)研報(bào)告,對每個(gè)組織而言,都是做好工作的基本功?!臼谡n對

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級研修班
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