123,123,123

感恩的心—塑造員工責任感

培訓講師：黃昕紅

講師背景：
黃昕紅老師團隊激勵專家高級員工關系管理師高級員工援助師(高級EAP執(zhí)行師)國家人事部認證金融經濟師曾任：江西新余鋼鐵集團辦公室主任曾任：中國人保深圳分公司營銷服務部總經理13年的國企團隊管理及培訓師經歷，歷任：總廠質量監(jiān)督、辦公室檔案管理；詳細>>

下載需求表打印本課程填寫需求表在線咨詢

課程咨詢電話：

感恩的心—塑造員工責任感詳細內容

感恩的心—塑造員工責任感

感恩，是種能力，更是獲取能量與的途徑！

感恩，是實現成功人生最無價的寶貴財富！

感恩，是一種處世哲學，是生活中的大智慧。

世界500強企業(yè)開展“感恩”教育的最佳培訓題材。

一門領導送給下屬，老板送給員工的最好福利

一門能讓人生變得更加美好的心靈之課。

一門獻給企業(yè)塑造全員化責任感的經典之課。

一門感動億萬職場員工的心靈勵志課。

黃昕紅老師的“感恩的心—塑造員工責任感”是每位職場人士提升職業(yè)化的心靈課程，讓我們心存感恩，把感恩的美麗傳播給更多的人。讓我們的企業(yè)充滿感恩的氛圍．成為一個和諧而美好的世界。

如果一個下屬不懂得感恩，就不值得領導提攜：

如果一個員工不懂得感恩，就不值得老板重用；

如果你是領導，請把這門課送給你的下屬！

如果你是老板，請把這門課送給你的員工！

[課程背景]

“感恩”是一個優(yōu)秀的品質。在中國的傳統(tǒng)教育中，非常重視“恩”——“滴水之恩，當涌泉相報”。遺憾的是，這些年來我們對于感恩的教育開始變得薄弱，許多的年輕人已經被太多的所謂“現代”的理念所侵蝕。在行事和與人相處等問題上顯得“突?！焙汀耙宰晕覟橹行摹?。所以，黃老師重磅推出《感恩的心—塑造員工責任感》課程，以提升全員職業(yè)化為宗旨。

[課程目的]

本課程希望通過感恩的教育，重新喚醒學員心中對施恩者的尊敬與感激，讓年輕的或者被現代文明所侵蝕的學員們的心靈，受到撞擊和洗禮。讓大家生活在一個“知恩”、“感恩”、“報恩”的和諧氛圍中。

[適用對象]

企業(yè)企業(yè)各層面員工。

[授課方式]

觀點+案例+總結

[授課時間]

一天/6小時

[課程大綱]

第一部分：學會感恩，邁向人生的成功一路

為什么要感恩

感恩節(jié)的來歷

感恩是一種信念：“在困難面前，永不放棄，永不低頭”

感恩是一種執(zhí)著，是一種專注，是一種堅韌

感恩是一種態(tài)度

善于發(fā)現事物的美好

以坦蕩的心境，開闊的胸懷，迎接生活的挑戰(zhàn)！

第二部分：擁有感恩的心，每天進步一點點

感恩是一種責任：“是對父母、親人、孩子、朋友、企業(yè)的負責”

奉獻付出，讓多付出的汗水成為明天的投資，每天充滿活力的醒來

感恩是建立在工作的基礎上，取決于勤奮努力還是消極懶惰

滴水知恩定當涌泉相報要知恩圖報

微笑是最豐富的語言，是人際交往的潤滑劑

感恩讓平淡的生活煥發(fā)出迷人的光彩

第三部分：在平凡的世界里，讓感恩自動自發(fā)

在感恩的空氣中，心平氣和

在感恩的空氣中，認真務實

在感恩的空氣中，嚴于律己寬以待人

在感恩的空氣中，正視錯誤互相幫助

第四部分：多付出多給予，生活處處充滿陽光

對太陽的感恩是對溫暖的領悟

對藍天的感恩是對藍的一無所有的純凈的認可

對大海的感恩是對兼收并蓄的一種傾聽

感恩是一種回報

感恩是一種欽佩

感恩是一種品德、是一片肺腑之言

第五部分：感恩社會創(chuàng)造和諧環(huán)境

第六部分：感恩企業(yè)讓員工施展才華

第七部分：感恩父母懂得哺育之恩，珍惜美好人生

第八部分：感恩朋友讓我走出孤獨，充滿信心和力量

黃昕紅老師的其它課程

母親節(jié)的禮物：母親的慈愛之心 12.31

課程背景：為什么孩子在家不聽父母話，總會表現很不服從、總是行為逆反甚至公開頂撞？為什么孩子在校不聽老師話，總會擾亂課堂紀律、不完成作業(yè)還會有逃課現象？冰凍三尺非一日之寒，叛逆才是成長的真實體現，過度順從或許已經有潛藏的危機！如果家長能夠學習理解孩子產生叛逆的背景和原理，真正以正確的情緒姿態(tài)與孩子交往溝通，就能縮短孩子與自己的距離，緩和或解除孩子對家長的反抗情

課程背景：對于保險營銷團隊來說，人才是最重要的經營資源，而由外勤營銷精英中選拔培養(yǎng)的營銷實戰(zhàn)講師，是營銷隊伍培訓實戰(zhàn)的生力軍，既能為保險企業(yè)留住優(yōu)秀人才，又能為營銷隊伍永續(xù)經營發(fā)揮著及其重要而不可替代的作用。但是，營銷高手未必能把自己的經驗完美展現傳承給下屬和學員。——沒有登過培訓講臺，如何進行專業(yè)表達？——已經有過授課經驗，如何更系統(tǒng)連貫設計課程？——面對

講師：黃昕紅詳情

大愛有方才財共贏 12.31

課程背景：產說會經營方式是各家保險公司的主要盈利模式，本課程結合老師多年產說會策劃、管理與運營經驗，既能為客戶做好全方位服務，又能利用產說會讓員工積極參與其中，讓團隊形成良好的組織營銷氛圍，構建出系統(tǒng)化的客戶經營模型。課程收益：運用客戶導向型思維設計親子教育理財產說會，形成團隊合力共創(chuàng)佳績；為客戶親子教育答疑解惑，未雨綢繆，樹立正確的理財與風險管理思想和習慣

講師：黃昕紅詳情

和壓力談談情、與情緒跳跳舞 12.31

課程背景：呼叫中心客戶服務工作崗位職責要求與從業(yè)人員個人心理健康之間有著密不可分的關系。一名心理健康的客服，在面對客戶時會充滿自信，將正能量傳遞給客戶，很容易使客戶對公司及客服產生信任感，而信任感恰恰是公司為客戶提供高效服務的基礎，這樣不僅可以省去溝通中許多不必要的麻煩，減輕客服人員的勞動強度和工作壓力，更有利于提升客服人員的工作信心，從而提升工作績效，為公

講師：黃昕紅詳情

母親節(jié)的禮物：母親的慈愛之心 12.31

講師：黃昕紅詳情

初露鋒芒 12.31

課程背景：對于保險營銷團隊來說，人才是最重要的經營資源，而由外勤營銷精英中選拔培養(yǎng)的營銷實戰(zhàn)講師，是營銷隊伍培訓實戰(zhàn)的生力軍，既能為保險企業(yè)留住優(yōu)秀人才，又能為營銷隊伍永續(xù)經營發(fā)揮著及其重要而不可替代的作用。但是，營銷高手未必能把自己的經驗完美展現傳承給下屬和學員?！獩]有登過培訓講臺，如何進行專業(yè)表達？——已經有過授課經驗，如何更系統(tǒng)連貫設計課程？——面對

講師：黃昕紅詳情

大愛有方才財共贏 12.31

講師：黃昕紅詳情

感恩的心—塑造員工責任感 12.31

感恩，是種能力，更是獲取能量與的途徑！感恩，是實現成功人生最無價的寶貴財富！感恩，是一種處世哲學，是生活中的大智慧。世界500強企業(yè)開展“感恩”教育的最佳培訓題材。一門領導送給下屬，老板送給員工的最好福利一門能讓人生變得更加美好的心靈之課。一門獻給企業(yè)塑造全員化責任感的經典之課。一門感動億萬職場員工的心靈勵志課。黃昕紅老師的“感恩的心—塑造員工責任感”是每位

講師：黃昕紅詳情

和壓力談談情、與情緒跳跳舞 12.31

講師：黃昕紅詳情

與新生代共舞——互聯網時代的8090員工管理 12.31

課程時間：2天，6小時/天課程對象：中基層管理人員?課程背景：為什么員工越來越不聽話——凡事自我作主？為什么員工不遵守規(guī)章制度——不想受約束？為什么員工做事不投入——有錢的事就做？為什么員工沖突增多——自我又張揚？為什么員工跳槽越來越頻繁——對企業(yè)忠誠度低？為什么員工遇到問題就裸辭——經常會放棄？為什么……?因為，他們是新生代！?管理者與員工的關系就像跳舞，