贏在管理創(chuàng)新——掌控企業(yè)經(jīng)營的關(guān)鍵領(lǐng)域和創(chuàng)新方法
贏在管理創(chuàng)新——掌控企業(yè)經(jīng)營的關(guān)鍵領(lǐng)域和創(chuàng)新方法詳細內(nèi)容
贏在管理創(chuàng)新——掌控企業(yè)經(jīng)營的關(guān)鍵領(lǐng)域和創(chuàng)新方法
主題一 企業(yè)變革與管理創(chuàng)新的意義
1、 當(dāng)下企業(yè)面臨的管理挑戰(zhàn)和變革
◇ 一個驚心的小故事觸發(fā)的變革思考
◇ 黑天鵝事件——應(yīng)對不確定的世界
◇ 公司的進化與持續(xù)改進
◇ 企業(yè)的持續(xù)成長與管理變革
2、 管理創(chuàng)新的意義
◇ 創(chuàng)新是企業(yè)的功能
◇ 創(chuàng)新是企業(yè)家精神的唯一標(biāo)志
◇ 創(chuàng)新是新競爭形勢下企業(yè)的必然選擇
3、 中外經(jīng)典創(chuàng)新案例分析
主題二 管理創(chuàng)新的時代特征和要求
? 管理創(chuàng)新的空前緊迫性
? 管理創(chuàng)新的決定性作用
? 管理創(chuàng)新的廣泛性
? 管理創(chuàng)新的不確定性
? 創(chuàng)新平臺的多層面性
? 管理創(chuàng)新的核心是價值創(chuàng)新
主題二：企業(yè)持續(xù)成長與管理創(chuàng)新
? 1.關(guān)于企業(yè)規(guī)模和壽命的探討
? 2.持續(xù)成長是百年企業(yè)的基因
? 3.企業(yè)的持續(xù)性與創(chuàng)新要求
? 4.企業(yè)的成長性與創(chuàng)新要求
主題三：企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵領(lǐng)域
? 企業(yè)成長的動力來源
? 企業(yè)成功變革的關(guān)鍵層面
? 創(chuàng)新的三個關(guān)鍵領(lǐng)域
? 企業(yè)創(chuàng)新的途徑
主題四 戰(zhàn)略創(chuàng)新的奧秘
? 戰(zhàn)略創(chuàng)新的三個維度
? 戰(zhàn)略要面向未來，而非現(xiàn)在
? 戰(zhàn)略要面向機會而非問題
? 把握戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折點
? 韋爾奇的戰(zhàn)略創(chuàng)新思維
主題五：企業(yè)變革的機會和時機
? 系統(tǒng)的改進和系統(tǒng)的放棄
? 七個機會窗口分析
主題六：企業(yè)文化變革
? 企業(yè)文化的本質(zhì)
? 企業(yè)文化發(fā)展的階段
? 創(chuàng)新文化的特征
? 企業(yè)文化的變革步驟
主題七 以創(chuàng)造力為邊界的組織創(chuàng)新
? 組織創(chuàng)造力因素測試
? 組織變革常見的誤區(qū)
? 影響組織創(chuàng)造力的障礙
? 如何營造企業(yè)創(chuàng)新氛圍？
? 建立全腦組織
? 以創(chuàng)造力為組織邊界的管理
主題七：企業(yè)變革成功的三個關(guān)鍵
? 變革的時機
? 實施變革的行動準(zhǔn)則
? 克服變革阻力
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