執(zhí)行力課程體系
講高效執(zhí)行力在團隊管理中的概念與標準一、老板眼中執(zhí)行力好的經(jīng)理的標準1）什么是好的管理2）對企業(yè)忠誠3）對老板忠誠4）對所從事的事業(yè)忠誠第二講什么是執(zhí)行力好的團隊高效經(jīng)理人一、學會溝通二、領會上司意圖三、打造執(zhí)行力四、“跟蹤”的意義五、增強執(zhí)行力的方法六、增強團隊執(zhí)行力的方法1）螺旋式管理2）承上啟下3）絕對服從4）高效運轉5）學習力6）合理組隊7）體恤下屬...
講師：宋德標咨詢電話：010-82593357下載需求表
單元：團隊執(zhí)行力的要素1、視頻案例：這樣的團隊為什么具有如此超強的執(zhí)行力？2、什么是組織執(zhí)行力3、執(zhí)行力的三要素4、高效執(zhí)行團隊的特征5、以文化來塑造團隊6、互動游戲：新諾亞方舟第二單元：管理者是執(zhí)行力的關鍵1、管理者在組織中的位置2、管理者的角色定位3、管理者的主要任務4、管理者的執(zhí)行角色轉變5、管理者執(zhí)行360度管理6、測試：你是一個執(zhí)行型的管理者嗎7、...
講師：張國良咨詢電話：010-82593357下載需求表
員工執(zhí)行力百分百 課時：6H
一、執(zhí)行力決定員工的職業(yè)生涯課程講授案例分析分組討論互動游戲1.5小時1、關于執(zhí)行的綜述2、執(zhí)行力是什么，不是什么3、執(zhí)行力的要求和內(nèi)涵4、執(zhí)行力三大要素5、視頻案例：安迪是如何成功越獄的6、互動游戲：你多能寫多少7、五種不同的執(zhí)行力人8、執(zhí)行力決定自己的職業(yè)生涯9、案例討論：小王為何能加薪10、企業(yè)為什么要執(zhí)行力11、案例：蜀鄙二僧的故事12、員工要少談戰(zhàn)...
講師：張國良咨詢電話：010-82593357下載需求表
《卓越執(zhí)行力》 課時：12H
《卓越執(zhí)行力》【課程背景】哈佛商學院通過對世界各國組織的長期分析研究得出結論：一個組織本身特定的組織文化，是影響組織本身業(yè)績的深層重要原因，判斷組織文化是否會促進組織的發(fā)展和提高組織的競爭力的惟一準則就是該組織文化是否提高了組織的執(zhí)行力，企業(yè)最大的黑洞就是沒有執(zhí)行力。為什么很多企業(yè)的策略雷同，最后的績效卻大不相同？為什么企業(yè)的宏偉藍圖在現(xiàn)實執(zhí)行中顯得如此的蒼...
講師：杜良鵬咨詢電話：010-82593357下載需求表
《沙漠掘金—高效執(zhí)行力打造》 課時：18H
迮繼明老師系列課程之 《沙漠掘金——高效執(zhí)行力打造》【課程簡介】????在很久很久以前，有一批探險家來到西北荒漠淘金。他們在一個偏僻而神秘的山谷中，發(fā)現(xiàn)了一座金礦，他們挖出來很多的金子。但是由于一些神秘的原因，他們卻沒有順利地回到山谷以外，只留下一個淘金者口中的傳說……???若干年后，當人造探測衛(wèi)星在掃描地球礦藏資源時，意外地發(fā)現(xiàn)，在這座廢舊的金礦的...
講師：迮繼明咨詢電話：010-82593357下載需求表
“執(zhí)行力提升與高效溝通”培訓方案培訓目標：??近年來，越來越多的企業(yè)意識到，執(zhí)行力提升和溝通提升是決定企業(yè)決策成功與否的一個重要因素，是21世紀企業(yè)核心競爭力形成的關鍵。????員工執(zhí)行力和上下級溝通是個復雜的問題，這里面包含著素養(yǎng)、管理、文化層面的相互影響，但就操作層面來講是可以通過提升員工執(zhí)行意識和大局意識，幫助員工提升執(zhí)行技巧和溝通技巧，合理建立執(zhí)行標...
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《狼性團隊營銷執(zhí)行力》課程背景狼性執(zhí)行力，是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預定目標的能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉化成為效益、成果的關鍵。執(zhí)行力包含完成任務的意愿，完成任務的能力，完成任務的程度。狼性執(zhí)行力，就個人而言，就是把想做的事做成功的能力?！耙涣鞯膽?zhàn)略三流的執(zhí)行”永遠干不過“三流的戰(zhàn)略一流的執(zhí)行”！企業(yè)經(jīng)營成功=30戰(zhàn)略+70的團隊執(zhí)行！對員工來說，執(zhí)行力是個人完成...
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《雙贏執(zhí)行力》 課時：12H
《雙贏執(zhí)行力》【主講老師】王海濤MTP中層管理技能、執(zhí)行力、領導力、文化建設培訓師【課程背景】所謂執(zhí)行力，指的是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預定目標的能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉化成為效益、成果的關鍵。執(zhí)行力包含完成任務的意愿，完成任務的能力，完成任務的程度。執(zhí)行力，就個人而言，就是把想做的事做成功的能力。執(zhí)行力就是企業(yè)各階層理解并組織實施的能力?！耙涣鞯膽?zhàn)略三流的執(zhí)行...
講師：王海濤咨詢電話：010-82593357下載需求表
《卓越團隊執(zhí)行力打造》 課時：24H
《卓越團隊執(zhí)行力打造》級別：初級全體員工執(zhí)行環(huán)境打造主講人：王海濤在企業(yè)管理過程中，因執(zhí)行力不足、責任心不強、檢查管控不足等問題，讓眾多管理者忙于救火，疲于奔命。為了解決此類問題，特開發(fā)本課程?！菊n程宗旨】解決在管理實務中出現(xiàn)的責任心不強、沒有結果導向意識等問題，提升團隊執(zhí)行力，提高員工責任心，讓企業(yè)形成良好的執(zhí)行文化和統(tǒng)一的執(zhí)行語言。【學員對象】新員工執(zhí)行...
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執(zhí)行力打造：結果為王 課時：12H
《執(zhí)行力打造：結果為王》【課程背景】哈佛商學院通過對世界各國組織的長期分析研究得出結論：一個組織本身特定的組織文化，是影響組織本身業(yè)績的深層重要原因，判斷組織文化是否會促進組織的發(fā)展和提高組織的競爭力的惟一準則就是該組織文化是否提高了組織的執(zhí)行力，企業(yè)最大的黑洞就是沒有執(zhí)行力。再好的戰(zhàn)略規(guī)劃，再好的業(yè)務部署，沒有周密的執(zhí)行計劃和強有力的執(zhí)行力便一錢不值，所以...
講師：杜良鵬咨詢電話：010-82593357下載需求表
如何打造管理者狼性的執(zhí)行力培訓對象中層管理者課程收獲提高中層管理者技能課程大綱 一、關于執(zhí)行——綜述 ?。ㄒ唬┢髽I(yè)缺乏執(zhí)行力的后果 （二）為什么執(zhí)行難？ ?。ㄈ﹫?zhí)行力問題是由三大原因造成的—— ?。ㄋ模┕芾碚叩幕韭殬I(yè)認知 ?。ㄎ澹┲袑庸芾碚叩慕巧δ堋 ?、中層管理者的角色功能一：下屬 ?。?）作為下屬的四項職業(yè)準則 ?。?）作為下屬職業(yè)經(jīng)理常見的角...
講師：王珍咨詢電話：010-82593357下載需求表
新員工高效執(zhí)行力打造 課時：12H
新員工高效執(zhí)行力打造課程背景企業(yè)的新員工在剛剛加入企業(yè)面臨最大的問題就是工作生活之間總是難以平衡，消耗大量的精力？想要學習時間管理，卻總是覺得難以堅持，項目管理中總被瑣事占用大量時間，遇到問題經(jīng)常無從下手，這門課程將帶領新入職員工一起解決個人工作中關于行動、規(guī)劃、思考、復盤及事項管理等方面的種種難題，幫助新員工的工作高效管理中得到更大的提升和進步，快速提升職...
講師：朱月萍咨詢電話：010-82593357下載需求表
《職業(yè)人執(zhí)行力提升1》 課時：6H
職業(yè)人執(zhí)行力提升課程背景：??近年來，越來越多的企業(yè)意識到，執(zhí)行力是決定企業(yè)成敗的一個重要因素，是21世紀企業(yè)核心競爭力形成的關鍵。在當今社會競爭激烈的市場中，一個企業(yè)的執(zhí)行力如何，將決定企業(yè)的興衰。?通常人們會把責任歸咎于戰(zhàn)略決策失誤。但在大多數(shù)情況下，戰(zhàn)略本身中策略也不是沒有錯。因為他們按照正確的利潤模式在操作，因為他們深知世界未來發(fā)展的趨勢。那么，究竟...
講師：岳克國咨詢電話：010-82593357下載需求表
《職業(yè)人執(zhí)行力提升》 課時：6H
職業(yè)人執(zhí)行力提升課程背景：??近年來，越來越多的企業(yè)意識到，執(zhí)行力是決定企業(yè)成敗的一個重要因素，是21世紀企業(yè)核心競爭力形成的關鍵。在當今社會競爭激烈的市場中，一個企業(yè)的執(zhí)行力如何，將決定企業(yè)的興衰。?通常人們會把責任歸咎于戰(zhàn)略決策失誤。但在大多數(shù)情況下，戰(zhàn)略本身中策略也不是沒有錯。因為他們按照正確的利潤模式在操作，因為他們深知世界未來發(fā)展的趨勢。那么，究竟...
講師：岳克國咨詢電話：010-82593357下載需求表
《管理者執(zhí)行力提升》 課時：12H
管理者執(zhí)行力提升課程背景所謂執(zhí)行力，指的是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預定目標的能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉化成為效益、成果的關鍵。執(zhí)行力包含完成任務的意愿，完成任務的能力，完成任務的程度。執(zhí)行力，就個人而言，就是把想做的事做成功的能力。執(zhí)行力就是企業(yè)各階層理解并組織實施的能力。決策層定位于“做正確的事”，中層干部定位是“做事正確”；基層員工的定位是“做正確的事”。那么...
