人力資源課程體系
戰(zhàn)略性人力資源管理 課時(shí)：12H
【目的】：本課程專門為企業(yè)中、高管和HR部門人員設(shè)計(jì)，目的是建立基于公司戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理體系【課程價(jià)值】區(qū)別于傳統(tǒng)人力資源管理的不同，戰(zhàn)略性人力資源管理的核心是保障企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)，是圍繞企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行落地而開展的人力資源管理。戰(zhàn)略性人力資源管理產(chǎn)出的三大價(jià)值：文化、機(jī)制、人才，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展，建成百年老店的核心關(guān)鍵。但是，很多企業(yè)人力資源...
講師：王崇安咨詢電話：010-82593357下載需求表
(人力資源 采購 銷售) 法律法規(guī)的基礎(chǔ)知識和企業(yè)文化建設(shè) 課時(shí)：12H
(人力資源采購銷售)法律法規(guī)的基礎(chǔ)知識和企業(yè)文化建設(shè)【課程指導(dǎo)原則】?采購銷售技能提升為基礎(chǔ)：采購銷售作為管理工作的核心，對管理者本身提出了更高的技能和法律法規(guī)的要求，培訓(xùn)管理者的法律法規(guī)技能，對企業(yè)而言無疑是低成本、高回報(bào)的最佳方式。勞務(wù)關(guān)系的穩(wěn)定基于法律的規(guī)范之下：經(jīng)營環(huán)境的穩(wěn)定對企業(yè)發(fā)展非常重要，建立和諧的勞資關(guān)系和企業(yè)文化更是維護(hù)穩(wěn)定的前提。通過對勞...
講師：粱偉權(quán)咨詢電話：010-82593357下載需求表
《社會保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》下的人力資源管理制度設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避課程目標(biāo)：1、?學(xué)習(xí)解除和終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償?shù)挠?jì)算依據(jù)和計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)；2、學(xué)習(xí)各種勞動(dòng)人事管理協(xié)議的主要內(nèi)容、撰寫技巧和注意事項(xiàng)；3、握各種工傷引起的糾紛如何應(yīng)對；4、《社會保險(xiǎn)法》實(shí)務(wù)應(yīng)對策略5、《工傷保險(xiǎn)條例》實(shí)務(wù)應(yīng)對策略6、理解和掌握員工手冊的基本知識、制訂的基本方法、原則與技巧；...
講師：粱偉權(quán)咨詢電話：010-82593357下載需求表
HRBP思維課 課時(shí)：6H
《HRBP思維課》課程介紹主講：譚麗君課程名稱：HRBP思維課——從此成為一個(gè)懂業(yè)務(wù)的HR高手講師介紹：譚麗君。16年HR工作經(jīng)驗(yàn)，其中12年HRBP管理經(jīng)驗(yàn)、8年集團(tuán)總部/全國HRBP管理經(jīng)驗(yàn)。曾服務(wù)于沃爾瑪、藍(lán)月亮集團(tuán)、加多寶集團(tuán)、奧飛娛樂股份、雪松控股等大型上市公司、世界500強(qiáng)企業(yè)。課程目標(biāo)：1.生成原理：建立“業(yè)務(wù)”思維、樹立“伙伴”意識，幫你明白...
