溝通技巧課程體系

課程背景:服務(wù)行業(yè)不同與其他行業(yè),人的因素在整個(gè)服務(wù)接待過程中起著關(guān)鍵決定性作用。俗話說:服務(wù)行業(yè)是一種依附于“人的能力”的行業(yè)。當(dāng)下隨著中國經(jīng)濟(jì)日益富強(qiáng),隨著“一帶一路”大政策發(fā)展,人們生活水平與需求日益攀升,產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)壁壘已經(jīng)打破,產(chǎn)品同質(zhì)化終將被替換。?最終對(duì)于企業(yè)而言?法模仿、替代、超越的唯獨(dú)是?,?素質(zhì)的?能夠吸引、經(jīng)營?端客戶。我們的客戶經(jīng)理們與

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課程背景服務(wù)行業(yè)不同與其他行業(yè),人的因素在整個(gè)服務(wù)接待過程中起著關(guān)鍵決定性作用。俗話說:服務(wù)行業(yè)是一種依附于“人的能力”的行業(yè)。當(dāng)下隨著中國經(jīng)濟(jì)日益富強(qiáng),隨著“一帶一路”大政策發(fā)展,人們生活水平與需求日益攀升,產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)壁壘已經(jīng)打破,產(chǎn)品同質(zhì)化終將被替換。?最終對(duì)于企業(yè)而言?法模仿、替代、超越的唯獨(dú)是?,?素質(zhì)的?能夠吸引、經(jīng)營?端客戶。我們的客戶經(jīng)理們與?

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高效溝通技巧課綱   課時(shí):3H

高效溝通技巧課程講師:許寶利課程時(shí)長:3小時(shí)課程對(duì)象:內(nèi)勤主管、中層管理人員、業(yè)務(wù)支持、業(yè)務(wù)管理等教學(xué)方法:60理論講授+20現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)+20點(diǎn)評(píng)與案例演示課程大綱-------------------------------------------------引言:高效溝通是現(xiàn)代社會(huì)中非常重要的一個(gè)技能。它可以幫助我們與他人更好地溝通、理解和合作。本課程旨在

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高凈值客戶的溝通技巧課程講師:許寶利課程時(shí)長:2小時(shí)課程對(duì)象:私行理財(cái)經(jīng)理、銀行高客客戶經(jīng)理、投資顧問等教學(xué)方法:60理論講授+20現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)+20點(diǎn)評(píng)與案例演示課程大綱-------------------------------------------------引言:高凈值客戶是金融行業(yè)的重要客戶群體,他們的投資需求和風(fēng)險(xiǎn)偏好與一般零售客戶有很大不同。因

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有效溝通技巧   課時(shí):6H

【課程時(shí)長】1天  【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)中層干部   【授課講師】王光江  【課程大綱】  一、有效溝通的概念1、溝通的定義2、溝通的模型二、有效溝通的技巧1、說的技巧2、聽的技巧3、問的技巧三、有效溝通的在職場(chǎng)的應(yīng)用1、上行溝通2、下行溝通3、平行溝通四、完美溝通五則五、課程總結(jié)回顧與具體工作問題的輔導(dǎo)問答

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用心理學(xué)實(shí)現(xiàn)高效溝通課程背景-------------------------------------------------通過《用心理學(xué)實(shí)現(xiàn)高效溝通》課程的學(xué)習(xí),幫助學(xué)員全面提升企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)者、管理者和骨干人員的溝通技能;幫助學(xué)員全面掌握心理學(xué)溝通的3個(gè)重要環(huán)節(jié)、3大原則、4個(gè)支點(diǎn)、性格判斷、肢體語言和6個(gè)步驟,幫助學(xué)員剖析在與上司、與跨部門、與下屬、與

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情商管理與高效溝通   課時(shí):6H

情商管理與高效溝通課程背景-------------------------------------------------“人生不如意十之八九”,當(dāng)情感遭遇糾結(jié),職業(yè)出現(xiàn)倦怠,婚姻出現(xiàn)不和,生活諸多不順時(shí),那種焦慮、擔(dān)憂、痛苦、無助,你懂得……負(fù)性情緒會(huì)導(dǎo)致人們工作生活消沉,甚至引發(fā)頭疼、失眠、高血壓等疾病。情緒從來不是問題的本源,問題的根源往往來自人們對(duì)

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富有彈性的溝通——職場(chǎng)高效溝通技巧與訓(xùn)練課程背景:溝者,構(gòu)筑管道也;通者,順暢也。溝通的目的是讓對(duì)方達(dá)成行動(dòng)或理解你所傳達(dá)的信息和情感,即溝通的品質(zhì)取決于對(duì)方的回應(yīng)。良好的溝通是要說對(duì)方想聽的,聽對(duì)方想說的。要想達(dá)到這個(gè)目的就必須進(jìn)行有效的編碼、解碼與反饋。所以,真正的HYPERLINK"https://baike.baidu.com/item/E

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職場(chǎng)高效溝通與表達(dá)主講:雷黎第一節(jié)高效溝通的底層邏輯1.溝通表達(dá)能力決定個(gè)人影響力-約哈利溝通窗?公開象限與隱藏象限?盲區(qū)象限與潛能象限-1137920-29070302.溝通三要素?要素1:特定的目標(biāo)?要素2:傳遞信息、思想與情感?要素3:達(dá)成共同協(xié)議第二節(jié)向上溝通的技巧1.匯報(bào)工作—主動(dòng)溝通重點(diǎn)突出?先說結(jié)果,后說過程,不論這個(gè)結(jié)果是好還是壞?清晰的匯報(bào)

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邏輯思維與結(jié)構(gòu)化高效溝通主講:雷黎課程背景有職場(chǎng)的地方就離不開思考和表-1137920-2630805達(dá),不管是高層領(lǐng)導(dǎo)還是基層員工、不管是內(nèi)部會(huì)議還是外部溝通,我們都需要清晰的思考,并準(zhǔn)確的表達(dá)和說服他人,然而作為職場(chǎng)人士,你是否經(jīng)常遇到以下場(chǎng)景:無法在短時(shí)間內(nèi)清晰表達(dá)觀點(diǎn),無法有效說服他人?嘗試說服別人的時(shí)候,無法組織有力的語言?做了幾十頁的PPT報(bào)告,

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有效溝通技巧   課時(shí):12H

有效溝通技巧left29210課程介紹課程對(duì)象:企業(yè)各層人員,需要提升溝通能力的人課程目的通過培訓(xùn)溝通技巧,助力企業(yè)各層人員建立良好人際關(guān)系的能力,從而有效的促進(jìn)溝通合作,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。課程目標(biāo):經(jīng)過培訓(xùn)后學(xué)員能夠:了解溝通的原理了解什么樣的溝通受歡迎,什么樣的溝通令人討厭了解評(píng)價(jià)溝通好壞的標(biāo)準(zhǔn)是什么明確溝通中應(yīng)具備的心態(tài)學(xué)習(xí)溝通中應(yīng)了解的人性練習(xí)溝通中

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贏得合作的溝通技巧   課時(shí):3H

贏得合作的溝通技巧left29210課程介紹課程對(duì)象:新進(jìn)員工或老員工(職員為主)課程目的通過培訓(xùn)全體員工的溝通技巧,提高員工建立良好人際關(guān)系的能力,從而有效的促進(jìn)合作,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。課程目標(biāo):經(jīng)過培訓(xùn)后學(xué)員能夠:職場(chǎng)人角色轉(zhuǎn)變及心態(tài)建設(shè)理解溝通在工作生活中的價(jià)值掌握有效溝通的五個(gè)核心技巧掌握與上級(jí)和同事溝通的核心技巧。課程時(shí)間:0.5天中文課程(3小時(shí)

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溝通贏客高效溝通與客戶關(guān)系管理主講人:李倩文【課程背景】隨著金融市場(chǎng)的不斷發(fā)展和客戶需求的日益多樣化,高效溝通與客戶關(guān)系管理成為銀行競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵。本次培訓(xùn)旨在幫助支行行長、網(wǎng)點(diǎn)主任及客戶經(jīng)理掌握高效溝通技巧,提升客戶關(guān)系管理能力,以更好地滿足客戶需求,提高客戶滿意度和忠誠度。【課程收益】塑提升溝通技巧:通過培訓(xùn),學(xué)員能夠掌握有效的溝通技巧,包括傾聽、表達(dá)、提問

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《將話說到心坎上—客戶溝通技巧提升訓(xùn)練》培訓(xùn)″培訓(xùn)目標(biāo):重新認(rèn)識(shí)溝通,領(lǐng)悟溝通的重要性掌握客戶溝通流程中五步法,化隨意為專業(yè)掌握實(shí)用語言表達(dá)技巧,做一個(gè)彈性溝通者″培訓(xùn)對(duì)象:一線客服″課程時(shí)長:3-6小時(shí)″培訓(xùn)課綱:第一部分:從心開始認(rèn)識(shí)溝通?什么是溝通??溝通的目的是什么??如何滿足客戶的溝通需求?活動(dòng)一:體會(huì)溝通的雙向性第二部分:客戶服務(wù)溝通流程1.開場(chǎng)

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溝通致勝:管理者高效溝通技巧課程背景:有關(guān)研究表明:管理工作中70的錯(cuò)誤是由于溝通不暢造成的。管理工作離不開溝通,無論是企業(yè)決策者,還是普通員工,要想卓有成效地工作,離開了溝通是很難取得的。現(xiàn)實(shí)管理中許多組織因缺乏溝通而導(dǎo)致各種問題發(fā)生:有些員工敬業(yè),拼命工作,但始終得不到上司的賞識(shí)與升遷,上司總覺得其業(yè)績平庸;因?yàn)槿鄙贉贤?,下屬只能揣摩領(lǐng)導(dǎo)意圖行事,結(jié)果造

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級(jí)研修班
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