執(zhí)行力課程體系
高效執(zhí)行力密碼 課時：12H
課程特色：沙盤式教學+小組研討分享+案例解讀+輕松愉快掌握工具避免枯燥的雞湯理論講解課程背景：日常管理中，我們經常聽到員工會這樣的說：?●我會盡力而為的，但是結果如何我就管不了●盡人事，聽天命吧●過程比結果更重要●沒有功勞也有苦勞，沒有苦勞也有疲勞●我已經照你的去做了●如何提升全員執(zhí)行力？?管理者的執(zhí)行力決定企業(yè)的執(zhí)行力，個人的執(zhí)行力則是個人成功的關鍵。關注...
講師：周建華咨詢電話：010-82593357下載需求表
打造高績效團隊和執(zhí)行力 課時：6H
課程背景："團隊"這一概念并不陌生，它在公司運營中所發(fā)揮出的巨大作用也是有目共睹的，但并不是所有組織都能天然地成為團隊——這需要正確的理念與方法，熔煉之下方迅速融合，鑄成鋼鐵般的執(zhí)行團隊。所以，盡快融入團隊，熔煉團隊，塑造團隊精神，建立一支具備高執(zhí)行力的有團隊精神的團隊成了所有管理者的共同期待。因為企業(yè)強大的競爭優(yōu)勢不僅在于員工個人能力的...
講師：張蕾咨詢電話：010-82593357下載需求表
高效執(zhí)行力提升 課時：12H
課程背景：移動互聯(lián)網時代，商業(yè)模式屢被顛覆，管理模式需隨之改變，然“天下大事必作于細，古今事業(yè)須成于行”，怎么也繞不過一個詞——執(zhí)行。組織執(zhí)行力建設需要用全新的思想進行武裝。過去，執(zhí)行力基本處于機械服從層面，強調沒有任何借口，多行“約束、制約、處罰”之手段，殊不知“哪里有壓迫哪里就有反抗！”新時代下，強調創(chuàng)新、尊重個性、崇尚自由，必然影響執(zhí)行！團隊要學會引導...
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高效執(zhí)行力與時間管理 課時：12H
課程背景：互聯(lián)網正在成為傳統(tǒng)，移動互聯(lián)網正成為一個新的時代。這是我們不得不承認的現(xiàn)象，跟你的屬于多么傳統(tǒng)的行業(yè)沒有關系，因為互聯(lián)網改變的是生活的方式與思維。組織社會的第一大特征便是不確定性大于確定性；移動互聯(lián)網的發(fā)展為個性自由爭取了更大的技術空間，弱中心化將是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展另一個特征；信息與技術環(huán)境的革新，更是一場企業(yè)管理模式的轉型與突破?！叭踔行幕?、“強調...
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個體執(zhí)行力與組織執(zhí)行力 課時：12H
課程背景：互聯(lián)網正在成為傳統(tǒng)，移動互聯(lián)網正成為一個新的時代。這是我們不得不承認的現(xiàn)象，跟你的屬于多么傳統(tǒng)的行業(yè)沒有關系，因為互聯(lián)網改變的是生活的方式與思維。組織社會的第一大特征便是不確定性大于確定性；移動互聯(lián)網的發(fā)展為個性自由爭取了更大的技術空間，弱中心化將是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展另一個特征；信息與技術環(huán)境的革新，更是一場企業(yè)管理模式的轉型與突破?！叭踔行幕?、“強調...
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全面提升企業(yè)的競爭力——執(zhí)行力 課時：6H
課程背景：隨著時代背景的變遷，依靠資源和機會的年代將逐漸離我們遠去，效率和創(chuàng)新將是企業(yè)的主旋律。企業(yè)之間的競爭將越來越依賴于團隊的能力，高效執(zhí)行力是團隊能力最重要的體現(xiàn)。一流的戰(zhàn)略加一流的執(zhí)行是一流的組織，二流的戰(zhàn)略加一流的執(zhí)行是優(yōu)秀的組織，但一流的戰(zhàn)略加二流的執(zhí)行可能就問題很多，團隊建設的過程從根本上來講是一個執(zhí)行力建設的過程，那么到底是什么在影響著一個組...
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如何打造高執(zhí)行力團隊 課時：6H
課程背景：管理是促進戰(zhàn)略目標的達成，但是有多少管理沒有達到預期的結果？原因固然很多，但管理者管理不到位是相對普遍、可以解決、并抓出成效的關鍵點。本課程將著重介紹4C模型促進高效執(zhí)行力，解決管理不到位問題的四把鑰匙：澄清、勝任、承諾與控制課程特色：實用：針對管理者的實際困難。系統(tǒng)：在課程內容上，倡導“深度與廣度兼顧，實踐理論并舉”，課程內容注重實用性及啟發(fā)性，...
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團隊建設與高效執(zhí)行力 課時：6H
課程背景：互聯(lián)網正在成為傳統(tǒng)，移動互聯(lián)網正成為一個新的時代。這是我們不得不承認的現(xiàn)象，跟你的屬于多么傳統(tǒng)的行業(yè)沒有關系，因為互聯(lián)網改變的是生活的方式與思維。組織社會的第一大特征便是不確定性大于確定性；移動互聯(lián)網的發(fā)展為個性自由爭取了更大的技術空間，弱中心化將是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展另一個特征；信息與技術環(huán)境的革新，更是一場企業(yè)管理模式的轉型與突破。“弱中心化”、“強調...
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《全員執(zhí)行力》1天 課時：6H
以結果為導向的全員執(zhí)行力提升【課程背景】一個企業(yè)的經營管理結果好不好，與執(zhí)行力有直接的關系。這其中，公司中高層干部的思想態(tài)度以及工作能力是關系能否執(zhí)行、能否執(zhí)行到位、拿到結果的關鍵，是關系員工能否形成執(zhí)行習慣的核心。因為缺乏執(zhí)行力，制度成了廢紙，標準成了空設，老板的宏觀決策與成就事業(yè)的決心被缺乏執(zhí)行力的干部所牽制。什么是優(yōu)秀的執(zhí)行力？不論過程有多么曲折，困難...
講師：蕭楓咨詢電話：010-82593357下載需求表
“無暇可戮”——自我管理與執(zhí)行力提升主講：沈佳【課程背景】我們的企業(yè)是否有如下的現(xiàn)象：1、管理人員領導力不強，缺乏必要的團隊管理與領導能力，團隊績鏟不高2、部分員工打工心態(tài)嚴重，缺乏遠大目標和愿景，許多人在混日子；3、部分員工對企業(yè)缺乏認同度，責任心不強，總是抱怨企業(yè)這不夠好，那不夠好，但很少關注自己；4、部分員工對企業(yè)的忠誠度不高，員工異動性強，企業(yè)幾乎成...
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《團隊執(zhí)行力認知與提升》 課時：12H
化勢為執(zhí)——團隊執(zhí)行力認知與提升主講：沈佳【課程背景】執(zhí)行力，指的是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預定目標的能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉化成為效益、成果的關鍵。團隊執(zhí)行力是組織最需要的能力。執(zhí)行力包含完成任務的意愿，完成任務的能力，完成任務的程度。決策層定位于“做正確的事”，管理層定位是“正確地做事情”；基層員工的定位是“努力把事情做正確”。團隊執(zhí)行力就是組織的競爭力。如...
講師：沈佳咨詢電話：010-82593357下載需求表
團隊執(zhí)行力管控卓越團隊執(zhí)行力修煉的三個方向【課程背景】所有的戰(zhàn)略目標的達成，最終歸結于團隊執(zhí)行力的強大程度。而團隊執(zhí)行力的密碼，藏在管理者的身上。管理者依靠團隊資源達成組織的績效目標，而管理者自身是否具備強烈的執(zhí)行意識意愿以及能夠管控好團隊的執(zhí)行力度，是團隊目標達成的最關鍵影響因素。關于執(zhí)行力，有三句經典的話——做正確的事情，正確的做事情，把事情做正確，這三...
講師：周禮咨詢電話：010-82593357下載需求表
團隊建設與執(zhí)行力管控 課時：6H
團隊建設與執(zhí)行力管控【課程背景】所有的學習和培訓最終都是服務于更高的績效產出，打造一支高績效的團隊是組織持續(xù)的追求。為什么同樣的人員規(guī)模，同樣的業(yè)務背景，為什么在不同管理者的帶領下績效產出可能完全不一樣？問題的核心不在于員工，而是在于團隊的管理者。管理上接戰(zhàn)略，下連執(zhí)行，管理者是團隊的領頭羊，管理者的整體素質于能力影響甚至決定了團隊的戰(zhàn)斗力。做為一名管理者，...
講師：周禮咨詢電話：010-82593357下載需求表
執(zhí)行為王——執(zhí)行力心法技法器法修煉?脫離說教與雞湯，強調理性與現(xiàn)實，原理級的認知提升與落地可復制的工具方法結合【課程背景】為什么很多人會有間歇性躊躇滿志，持續(xù)性消沉無力的狀態(tài)？為什么很多人晚上想想千條路，早上起來走原路？為什么組織的戰(zhàn)略在落實的時候困難重重？為什么組織和個人的成就規(guī)模和效率會有明顯差異和不同？其中一個非常重要的因素就是“執(zhí)行力”，執(zhí)行力是任何...
講師：周禮咨詢電話：010-82593357下載需求表
突破性執(zhí)行力 課時：12H
突破性執(zhí)行力——目標落地、實現(xiàn)價值的領先之道【課程背景】“執(zhí)行力”在企業(yè)管理中是一個永恒的話題，組織運營就像一部大型機器的運作，任何零部件的松動或停滯，都會直接影響這部機器的高速與良性運轉，甚至會造成整個機器的重大故障問題。而在企業(yè)中，任何一個執(zhí)行者沒有完全執(zhí)行好組織的戰(zhàn)略意圖和細節(jié)行為，就會影響組織的核心目標的達成。從現(xiàn)階段中國的商業(yè)環(huán)境來看，大量的企業(yè)將...
